京都市（京都府）直行直帰建設事業工場設備の転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社メルディアDC(旧社名:シード平和)
【京都/転勤無/年休125/土日祝休み】安全管理担当/マンション及び戸建て建築施工管理
月給
32万2360円～37万2198円
京都府京都市山科区
企業名株式会社メルディアＤＣ（旧社名：シード平和）求人名【京都/転勤無/年休125/土日祝休み】安全管理担当/マンション及び戸建て仕事の内容マンションや戸建て住宅の安全管理指導をお任せします。案件増加に伴い、各現場の安全対策をより一層深めていくため、新部署を設立したことに伴う増員募集です。 ■勤務場所へ直行・直帰の場合があります。 ■お客様対応で休日出勤した場合は、振休を取得していただきます ■基本は関西エリアがメインですが、福岡への出張もございます。募集職種【京都/転勤無/年休125/土日祝休み】安全管理担当/マンション及び戸建て
正社員
株式会社増田組
【京都】建築積算職大手グループ企業/年休124日/転勤無/再雇用制度あり建築積算
月給
25万9866円～40万4236円
京都府京都市伏見区
企業名株式会社増田組求人名【京都】建築積算職◆大手グループ企業/年休124日/転勤無/再雇用制度あり仕事の内容 ◆建築積算業務にて、見積書作成や数だし等をお任せします。 ※積算業務が閑散期の時には、スポットで数十万円の案件の施工管理をご担当いただくこともあります。（単日で工事が完了するものです。）受注元：官公庁/デベロッパー/メーカー/地元企業(元請90％下請10％) 施工対象物件：マンション、官公庁、商業ビル、工場倉庫他施工部材：RC造、SRC造、S造【受注金額】数十万～5億程度案件エリア：京都市近辺（出張はありません）施工管理の業務をご担当いただく頻度は月によって波があるものの、週1～2回程度の時や月に1～2回程度と頻度は多くありません。募集職種【京都】建築積算職◆大手グループ企業/年休124日/転勤無/再雇用制度あり
正社員
株式会社増田組
【京都】建築施工管理大手グループ企業//年休124日/転勤無/再雇用制度あり建築施工管理
月給
30万円～47万円
京都府京都市伏見区
企業名株式会社増田組求人名【京都】建築施工管理◆大手グループ企業//年休124日/転勤無/再雇用制度あり仕事の内容 ◆これまでのご経験を生かして建築施工管理業務をお任せします。案件の殆どが元請工事かつ、近隣の現場で直行直帰可能です。パナソニックやGSユアサ等、大手との長年取引実績で安定基盤を築いています。【業務詳細】発注者との打ち合わせ/外注業者のコントロール/受注伝票のチェック/コスト・工程・安全面に関する施工計画書の作成/資材手配・業者の手配及び管理/現場監督/原価管理、工程管理および安全管理等【案件】着工高は1～3億円が主です。規模により、複数案件を掛け持つ場合と、1年間かけて1案件を扱う場合有。売上の7割を担う部署です。実績：マンション、公共施設、工場、建築物の修繕など募集職種【京都】建築施工管理◆大手グループ企業//年休124日/転勤無/再雇用制度あり
正社員
株式会社澤村
※経験者歓迎※≪京都≫施工管理工事サポート部有で残業少/転勤無建築施工管理
月給
24万円～36万円
京都府京都市南区
企業名株式会社澤村求人名 ※経験者歓迎※≪京都≫施工管理◇工事サポート部有で残業少/転勤無★ 仕事の内容 ■地域密着型の総合建設会社である当社のリニューアル課において、オフィス・店舗・工場などの企業施設から、公共施設・住宅のリノベーションにいたるまで、建築物における改修工事の施工管理業務をお任せします。 ◆案件：オフィス、店舗、工場、公共施設などの改修・リノベーション ◆規模：作業員3名～10名程度 ◆特徴：新築とは異なり、既存の建物を美しく機能的に生まれ変わらせる難しさと、完成時の劇的な変化を間近で実感できるやりがいがあります。 ☆「1現場複数名体制」で残業削減・夜勤なし☆ チーム体制での現場運営を推進し、一人に過度な負担がかからない仕組みを整えています。募集職種 ※経験者歓迎※≪京都≫施工管理◇工事サポート部有で残業少/転勤無★

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【京都】建築施工管理大手グループ企業//年休124日/転勤無/再雇用制度あり建築施工管理

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