京都市（京都府）建築業界技術サービスの転職・求人・中途採用情報

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正社員
日新電機株式会社
【技術営業(京都)】現場担当から営業へのキャリアチェンジ/年休129日建築法人営業
月給
25万円以上
京都府京都市右京区
企業名日新電機株式会社求人名【技術営業(京都)】現場担当から営業へのキャリアチェンジ/年休129日仕事の内容当社の工事部配属となり、工場・商業施設、官公庁施設、道路・鉄道施設などに設置される電気設備(特別高圧・高圧・低圧などの受変電設備)の施工に関わる図面類作成及び見積書作成・提案業務をお任せします。国内インフラを支える重要な設備に携わるやりがいがあります。図面類作成はCADを使用したレイアウト図、見積作成はエクセルなどを使用した施工費用算出を行います。【出張について】上記作成にあたり既設状況把握やお客様との打合せのために日帰り又は宿泊での出張が月に数回程度発生致します。 ※出張時は、手厚い食事手当や出張手当などあり。募集職種【技術営業(京都)】現場担当から営業へのキャリアチェンジ/年休129日
正社員
パナソニック　ホームズ京都株式会社
経験者歓迎【京都/注文住宅の提案営業】年休120日/フレックス/転勤無し建築個人営業
月給
32万円以上
京都府京都市山科区
企業名パナソニックホームズ京都株式会社求人名 ★経験者歓迎【京都/注文住宅の提案営業】年休120日/フレックス/転勤無し仕事の内容 ◆住宅展示場や紹介で来場されたお客様へ、パナソニックホームズの新築注文住宅をご提案する反響営業をお任せします。チームで提案の質を高め合う環境で、風通しの良い環境で自己成長しながら働けます。 ☆個人プレーではなく、週1回の「案件MTG」でチーム全体で提案アイデアを出し合い、質を高める風土が根付いています。圧倒的な商品力に加え、提案の質向上が武器となります。【ブランドの強み】強固な構造（非常に強い耐震性）・全館空調（花粉・PM2.5対策）・キラテック外壁（将来にわたる外観の維持）に加え、無料の定期点検やリフォーム対応などの自社修理・メンテナンス体制が充実。募集職種 ★経験者歓迎【京都/注文住宅の提案営業】年休120日/フレックス/転勤無し
正社員
パナソニック　ホームズ京都株式会社
未経験歓迎【京都/リフォーム反響営業】育成体制充実/年休120日/フレックス建築個人営業
月給
21万円以上
京都府京都市山科区
企業名パナソニックホームズ京都株式会社求人名 ☆未経験歓迎【京都/リフォーム反響営業】育成体制充実/年休120日/フレックス仕事の内容 ◆これまで当社で住宅を建てた信頼関係のあるお客様を中心に、リフォームの反響・提案営業をお任せします。水回り・外装の塗装・庭・カーポートなど幅広くニーズに合った提案が可能です。★人物重視の採用です【育成体制】パナソニックホームズの研修(基本の商品知識やプランニングのノウハウ)、講師を招いての営業研修(月1回×1年間フォロー)、先輩OJT、WEB研修等。無料の定期点検やリフォーム対応などの自社修理・メンテナンス体制。パナソニック製エアコン等を設計時提案で割安に設置可能など募集職種 ☆未経験歓迎【京都/リフォーム反響営業】育成体制充実/年休120日/フレックス
正社員
株式会社稲継工務店
【京都/建築施工管理職】現場監督・育成/年休120日/遠方現場なし/直行直帰可建築施工管理
月給
36万円～71万円
京都府京都市南区
企業名株式会社稲継工務店求人名【京都/建築施工管理職】現場監督・育成/年休120日/遠方現場なし/直行直帰可仕事の内容当社の現場監督としてチームの統括業務をお任せします。これまでの現場経験を活かし、安全・品質・工程・原価管理を推進しながら、次世代への技術承継や後輩育成にも携わっていただきます。 ■案件：工場、店舗、住宅、ホテルなど多岐にわたり、エリアは京都本社から車で1時間圏内が中心。遠方への出張はありません。■現場はペアを組んで運営する体制のため、一人で抱え込んで孤独感を感じる心配はありません。直行直帰が基本で日報はアプリ管理。事務作業のためにわざわざ事務所へ戻る無駄がなく、ご自身の裁量でスマートに働ける環境です。募集職種【京都/建築施工管理職】現場監督・育成/年休120日/遠方現場なし/直行直帰可

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京都市（京都府）建築業界技術サービスの転職・求人・中途採用情報

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【技術営業(京都)】現場担当から営業へのキャリアチェンジ/年休129日建築法人営業

経験者歓迎【京都/注文住宅の提案営業】年休120日/フレックス/転勤無し建築個人営業

未経験歓迎【京都/リフォーム反響営業】育成体制充実/年休120日/フレックス建築個人営業

【京都/建築施工管理職】現場監督・育成/年休120日/遠方現場なし/直行直帰可建築施工管理

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