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- 正社員企業名 株式会社ＩＺＵＳＨＩ 求人名 未経験者歓迎！【京都/商社営業】「健康経営優良法人」認定◎残業20h/年休126日 仕事の内容 既存の取引先である工場や販売代理店に対して、機械工具、精密機器に関する営業をお任せします。当社の営業は、お客様に寄り添い、すぐにお困りごとを察知できるよう定期的な顧客接点を重要視しております。 【当社の魅力】◇社員の8割は文系出身者。機械の知識が全くない状態での入社者が大半 ◇営業先への直行直帰可能/社用車駐車場代全額支給(※条件あり) 直行直帰の頻度：遠方に住んでいる社員は平均週3～4日程 ◇資格取得時の報奨金充実：会社推奨の資格を取得すれば報奨金授与（詳細は制度備考欄に記載有） ◇家賃補助あり：賃料の30％(上限2万円/月) ◇休日出勤無 募集職種 未経験者歓迎！【京都/商社営業】「健康経営優良法人」認定◎残業20h/年休126日月給
27万400円～34万7500円
京都府京都市左京区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎退職金あり服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ゼロ・コーポレーション 求人名 ★経験者採用【京都/施工管理】京阪HDグループ/直行直帰/フレックス/年休121日 仕事の内容 ■京阪グループの安定基盤のもと、自社分譲・注文住宅の施工管理をお任せします。チーム制を導入し、現場の課題を一人で抱え込まず解決できる環境です。元請けの立場で裁量を持ってスケジュール管理が行えます。 経験に応じ、建売・注文・京阪（新コンセプト）の各チームへ配属。街づくり規模の分譲から、こだわりの注文住宅まで幅広く技術を磨けます。【働きやすさ】京阪ＨＤの指針により残業削減を徹底。フレックスタイム制や社用車での直行直帰など、柔軟な働き方が可能です。 転勤もなく、関西に腰を据えて長く働けるため社員定着率は95％◎。 ワークライフバランスを重視する経験者に最適です。 募集職種 ★経験者採用【京都/施工管理】京阪HDグループ/直行直帰/フレックス/年休121日月給
38万4525円以上
京都府京都市北区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ゼロ・コーポレーション 求人名 【京都/施工管理】★京阪HDグループ/フレックス制度有■社員定着率95% 仕事の内容 ■建売住宅と注文建築の施工管理をお任せします。 現場はチーム体制で管理し、建売チーム、注文チーム、グループ受注チームの何れかに所属。現場の問題はチーム全員で解決しようとする環境です。 ■建売チーム：1～数区画の小規模から十数区画の大きな街づくりを担当。■注文チーム：管理の精度が必要で、標準外の新商品を数多く扱う、スキルと知識が身に付く環境。■京阪チーム：新しいコンセプト住宅を担当。【魅力】フレックスを導入しており社用車での直行直帰が可能、柔軟な働き方が可能です。また母体の京阪HDの指針により残業削減の取り組みが徹底。チーム制を取っており、孤立せず社員通しが協力し合える風土です 募集職種 【京都/施工管理】★京阪HDグループ/フレックス制度有■社員定着率95%月給
22万円以上
京都府京都市北区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＩＺＵＳＨＩ 求人名 未経験者OK【京都/営業職】年休126日/社用車での直行直帰可/地域限定職採用 仕事の内容 既存のお客様である工場や販売代理店へ機械工具、精密機器の営業をお任せします。当社での営業は、お客様に寄り添い、すぐにお困りごとを察知できるよう定期的な顧客接点を大切にしております。 【当社の魅力】◇社員の8割は文系出身者。機械の知識が全くない状態での入社者が大半 ◇営業先への直行直帰可能/社用車駐車場代全額支給(※条件あり) 直行直帰の頻度：遠方に住んでいる社員は平均週3～4日程 ◇資格取得時の報奨金充実：会社推奨の資格を取得すれば報奨金授与（詳細は制度備考欄に記載有） ◇選べる勤務形態：全国転勤有とエリア限定採用を選択可能 ◇家賃補助あり：賃料の30％(上限2万円/月) ◇休日出勤無 募集職種 未経験者OK【京都/営業職】年休126日/社用車での直行直帰可/地域限定職採用月給
26万2400円～33万9500円
京都府京都市左京区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎退職金あり服装自由
- 正社員企業名 株式会社村井建設 求人名 ★急募★2級土木施工管理技士【京都】土木施工管理◆転勤無/残業少◎年休121日 仕事の内容 複数のスーパーゼネコンから専門工事の直発注を受け安定した経営基盤、経営＆働き方改革を続ける当社にて、工事部業務にご尽力いただける方を募集いたします。 【採用背景】出社の必要が少ない体制でも自律し業務遂行できる社員が多く在籍する工事部組織、一方で属人的な部分が多く今後の世代交代を見据えた若手の育成のためにも、属人化→組織化を図る経営改革期となります。これまでのご経験を活かした現場代理人としての活躍、近い将来は経営に近い立場で経営＆働き方改革などの仕組みづくりに貢献いただける方、経営改革期の当社に尽力いただける方の御応募お待ちしています。 募集職種 ★急募★2級土木施工管理技士【京都】土木施工管理◆転勤無/残業少◎年休121日月給
35万円以上
京都府京都市伏見区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社村井建設 求人名 ★急募★1級土木施工管理技士【京都】土木施工管理◆転勤無/残業少◎年休121日 仕事の内容 複数のスーパーゼネコンから専門工事の直発注を受け安定した経営基盤、経営＆働き方改革を続ける当社にて、工事部業務～経営改革推進にご尽力いただける方を募集いたします。 【採用背景】出社の必要が少ない体制でも自律し業務遂行できる社員が多く在籍する工事部組織、一方で属人的な部分が多く今後の世代交代を見据えた若手の育成のためにも、属人化→組織化を図る経営改革期となります。これまでのご経験を活かした現場代理人としての活躍、近い将来は経営に近い立場で経営＆働き方改革などの仕組みづくりに貢献いただける方、経営改革期の当社に尽力いただける方の御応募お待ちしています。 募集職種 ★急募★1級土木施工管理技士【京都】土木施工管理◆転勤無/残業少◎年休121日月給
35万円以上
京都府京都市伏見区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社村井建設 求人名 ★急募★1級建築施工管理技士【京都】建築施工管理◆転勤無/残業少◎年休121日 仕事の内容 複数のスーパーゼネコンから専門工事の直発注を受け安定した経営基盤、経営＆働き方改革を続ける当社にて、小規模工事（リフォーム案件）の現地調査から施工完了までの一貫した施工管理業務をお任せいたします。 【採用背景】新規部署（建築部門）の立ち上げメンバーとして期待します。 ■現地調査から完工まで、小規模リフォーム案件を一貫してお任せします ■顧客ニーズのヒアリング、現地での詳細な調査・測定 ■施工内容の積算、施工業者への見積依頼・比較検討・手配 ■工程管理、品質確認、施工業者との打合せ・調整 メイン業務は上記ですが、大規模工事も案件によっては担当いただきます。 募集職種 ★急募★1級建築施工管理技士【京都】建築施工管理◆転勤無/残業少◎年休121日月給
35万円以上
京都府京都市伏見区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社村井建設 求人名 ★急募★2級建築施工管理技士【京都】建築施工管理◆転勤無/残業少◎年休121日 仕事の内容 複数のスーパーゼネコンから専門工事の直発注を受け安定した経営基盤、経営＆働き方改革を続ける当社にて、2級建築施工管理技士として施工管理サポート業務をお任せいたします。 ■工事費等の原価管理、コスト最適化の提案 ■工事に関する各種書類作成・整理および官公庁への提出対応 ■協力会社との工程調整、工程管理および進捗確認 ■現場との情報共有、報告資料の作成 将来的には建築施工管理の核として、法人顧客対応や会社内での中心人物としての活躍を期待しております。 募集職種 ★急募★2級建築施工管理技士【京都】建築施工管理◆転勤無/残業少◎年休121日月給
35万円以上
京都府京都市伏見区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
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