神奈川県 事業 責任者 候補 人材 サービスの転職・求人・中途採用情報

教育機関や試験団体へ、模試運営に特化した人材派遣・BPO提案をお任せします。立ち上げメンバーとして、営業からスタッフ教育、運用フロー構築まで幅広く携わり、幹部候補として事業を牽引していただきます。

■国内での実習・研修等勤務経験（約1年～１年半程度を想定）を経て、 海外拠点での管理業務に携わって頂きます。営業から人材マネジメント、 経営とあらゆる事をお任せします。

1000名の大学生スタッフの採用・教育・管理を主軸に、模試運営派遣事業のオペレーション構築をお任せします。スタッフの質を武器に、教育機関へ「安心・確実な運営」を提案し、事業の土台を固める役割です。

本社および富山工場の人事機能を統括し、新設バス事業会社のCEOへレポートする重要な役割です。経営戦略に基づく人事ロードマップの設計、企業文化の醸成、エンゲージメント向上を主導。採用、タレントマネジメ

持続的成長を支える人事戦略の再構築を通じ、経営トップと共に「会社の未来を創る」ことがあなたのミッションです。

当社は創業以来、ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げてまいりました。さらに経営体制の強化を図るべく、事業開発を中心とした様々なポジションを募集しております。

■"人の採用"前提ではなく"いかに少数精鋭でAIを活用してグロースするか"に取り組む。人とAIエージェントを対等にマネジメントし顧客への提供価値を最大化する「未踏の組織設計」を経営直下でリードいただきます

新拠点の核として、人材派遣営業全般を担います。既存顧客への深耕営業に加え、テレアポを中心とした新規開拓、登録スタッフの選定・マッチング、そして就業後の定着支援までを一気通貫で担当いただきます。

就職を目指す障害のある方へ就労移行支援を行っている「LITALICOワークス」その拠点長候補として下記業務をお任せいたします。半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていただきます。

社会問題をビジネスで解決することを目指し、人材サービス×障がい者雇用に特化したサービスを幅広く展開する当社にて、障害のある方が企業への就職を行うため研修等を担う就労支援員の施設長候補をお任せします。

関東を中心に病院施設においてリネン類の集配業務、洗濯業務、ベッドメイク業務、入院セット業務等を請け負っている当社の作業メンバーの管理、受託業務全般のマネジメントを担当いただきます。

スポーツクラブの経営責任者として,スポーツクラブ運営に関する幅広い業務を担当し,オールラウンドにご活躍いただく方を募集します！ これまでのご経験を活かしてご活躍いただけます。

当社の医療福祉関連事業の事業責任者をご担当いただきます。 新規事業立ち上げも計画しているので、新規事業の責任者をお任せする場合もございます。

（1）調味料の製造作業…計量、調合、充填・包装、梱包など （2）帳票の作成と確認…正確に作業を行う為の帳票を発行、作業終了後は作業時に記入された内容をチェック

弊社にて、グローバル人事業務を課長候補のポジションを担っていただきます。以下、具体的にお任せしたい業務になります。 【具体的には以下】

横浜港北・新百合ヶ丘エリアのBMW正規ディーラーにて、中古車部門の責任者として事業全体の統括をお任せします。在庫管理から販売戦略、チームマネジメントまで、経営視点で組織をリードしてください。

大学・高校・試験団体等へ、模試運営のBPOや派遣の新規開拓をお任せします。立ち上げメンバーとして営業戦略の立案から実行までを主導し、将来の幹部候補として事業を牽引してください。

RPOサービスの営業責任者候補として、商談～受注までの営業活動全体をリードするポジションです。インサイドセールス・マーケティングと連携し、企業の採用課題に対してRPO導入提案を行う営業を担います。

採用戦略の立案から入社者対応まで新卒・中途採用に関わる業務を一気通貫でお任せします。将来的に戦略立案や全体管理、数値分析をしながらメンバーを巻き込んで採用成功につなげていただくことを期待しています。

採用業務の責任者（プレイングマネージャー）として、主に下記業務を担当いただきます。実務とあわせ、管理職として部下の育成まで担っていただくことを期待しております。

病院内コンビニエンス(セブン-イレブン)における店長業務全般です。 酒/たばこ/フライヤー調理等の取り扱いもないお店なので、働きやすい安心安全な就業環境です。病院内という特別な環境で、患者の憩い、

病院内コンビニエンス(セブン-イレブン)における店長業務全般です。 酒/たばこ/フライヤー調理等の取り扱いもないお店なので、働きやすい安心安全な就業環境です。病院内という特別な環境で、患者の憩い、

建設用3Dプリンター量産における調達及び生産管理をご担当頂きます。 【直近やっていただくこと】■3Dプリンターの生産台数の計画（フォーキャスト作成）■海外サプライヤーの製造管理・発注・輸入処理

採用業務の責任者(プレイングマネージャー)として、主に下記業務を担当いただきます。なお実務とあわせ、管理職として部下の育成まで担っていただくことを期待しております。

営業・採用・人事の底上げを担う人材開発部（SWグループ）を新設し、社内講師・育成責任者として活躍いただける幹部候補を募集します。ゆくゆくは複数拠点の事業運営（営業／採用／管理全般）を担当いただきます。

1都4県で60施設を超える病院や介護施設を運営している弊社にて、施設全体の経営戦略立案から、医療・介護サービスの質向上、人材育成・管理まで、施設運営全般のマネジメントと変革を担っていただきます。

配属エリアの営業戦略立案・実行、売上目標の達成、人材育成などをお任せします。メンバーマネジメント業務を中心に、建設業界における人材支援サービス（人材派遣事業）の展開・拠点運営を担います。

■店舗運営の中核メンバー（店長候補）として、現場対応からマネジメントまで幅広くお任せします。将来的には店舗の責任者として、売上・品質・人材のすべてを担っていただくポジションです。

1990年の設立以来、1都4県で60施設を超える病院や介護施設を運営している弊社にて、施設長の次席として運営業務全般をお任せします。大人数のマネジメントスキルを活かすことが可能です。

店舗運営の中核メンバー（店長候補）として、現場対応からマネジメントまで幅広くお任せします。将来的には店舗の責任者として、売上・品質・人材のすべてを担っていただくポジションです！

パナソニックグループの車載事業の中核企業として、車載製品を通じてクルマの利便性や安全性を高め、人々に付加価値のあるカーライフ・システムを提供している当社にて

幼稚園、中学校給食の大量調理、盛付、仕込み、弁当容器洗浄等の作業を行って頂きます。また、将来的な責任者候補の育成も兼ねておりますので、現場経験を経て、全体のあらゆる管理を任せられるような人材の育成

結婚式当日の運営責任者として、ウェディングプランナーが設計した結婚式をディレクションして頂きます。料理提供タイミングや余興進行の管理、サービススタッフへの指示出しを通じ、結婚式の品質を統括します。

提携ホテルの婚礼部門に対し、当社のノウハウを用いた運営改善・品質向上・事業価値向上をリードして頂きます。コンセプト刷新やプラン企画の改善提案など、より経営に近い領域にも関わり事業成長を牽引します。

幼稚園、中学校給食の大量調理、盛付、仕込み、弁当容器洗浄等の作業を行って頂きます。また、将来的な責任者候補の育成も兼ねておりますので、現場経験を経て、全体のあらゆる管理を任せられるような人材の育成

式場の業績最大化をミッションに、営業戦略の立案・実行、各部署を巻き込んだ現場マネジメントをお任せします。入社後は業界・現場理解からスタートし、段階的にマネジメント領域を広げて頂きます。