横浜市（神奈川県） 課長 候補 人材 育成の転職・求人・中途採用情報

中途採用課の課長として、採用現場を統括しながらチームマネジメントを担います。面接対応・調整業務の効率化を進めつつ、採用計画の推進を実行。現場と経営の橋渡しとして、採用力向上に貢献するポジションです。

三菱商事Gの物流網や顧客ネットワークを活かし、国内市場で優位性を持つ当社の製造課の採用なります。まずは現場を理解頂き、徐々に工場の稼働安定、生産性向上に向けた各種改善提案を行うことを期待します。

重要顧客となる個人投資家への資産運用コンサルティング、および組織マネジメントをお任せします。自身の背中で「顧客本位」を体現し、組織の質を一段上へと引き上げてください。

採用業務の責任者（プレイングマネージャー）として、主に下記業務を担当いただきます。実務とあわせ、管理職として部下の育成まで担っていただくことを期待しております。

◆アイフルグループのCSIRTメンバーとして、セキュリティインシデント対応、SIEMによるログ分析などを担当。マネジメント志向がある方を歓迎し、将来の課長候補を募集しております。