横浜市（神奈川県）完全週休2日制スポーツ用品レジャー用品取扱の転職・求人・中途採用情報

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正社員
ケルヒャージャパン株式会社
横浜【営業戦略企画スタッフ】営業データ分析×英語力をお持ちの方営業推進
月給
33万2000円～49万5000円
神奈川県横浜市港北区
企業名ケルヒャージャパン株式会社求人名横浜【営業戦略企画スタッフ】営業データ分析×英語力をお持ちの方◎ 仕事の内容高圧洗浄機/業務用国内シェアNo.1の当社にて業務用営業部の予算達成を支援するバックオフィス業務です。営業支援に必要な職務全般を担当し、部長および4名の社員と協力して業務を遂行していただきます。【業務内容】 ■予算の立案 ■営業戦略の企画と運営実行 ■販売予測の集計とSCM部門との製品調達調整 (PSI) ■販売プロモーションの企画・運営 ■顧客登録情報の調整 ■値引き申請の確認と承認 ■展示会や個展などの営業イベントの効果測定と予実管理募集職種横浜【営業戦略企画スタッフ】営業データ分析×英語力をお持ちの方◎
正社員
株式会社ワットマン
横浜【経営戦略室長】リユース事業の多店舗改革・エリア戦略を推進/経営陣直下経営企画
年俸
700万円～1500万円
神奈川県横浜市旭区
企業名株式会社ワットマン求人名横浜【経営戦略室長】リユース事業の多店舗改革・エリア戦略を推進/経営陣直下仕事の内容新設の経営戦略室にて社長/営業本部長等の経営陣と連携し、リユース事業の成長戦略/事業計画策定をお任せします。数値分析に留まらず、60店舗超の小売現場へ施策を横展開し、成果創出まで推進いただきます。【業務詳細■店舗別PL・KPIの分析と経営課題の抽出 ■出店強化に伴う店舗オペレーション改革・標準化の推進 ■現場（エリア長・店長）を巻き込んだ改善施策の導入および定着化 ■経営陣（社長・営業本部長）への提案および意思決定サポート【ミッション】分析担当ではなく、現場を巻き込みながら改善施策を実行・定着させていく事業推進を期待いたします。募集職種横浜【経営戦略室長】リユース事業の多店舗改革・エリア戦略を推進/経営陣直下
正社員
ケルヒャージャパン株式会社
横浜【SAP Business Analyst】グローバルPJと業務改善を推進/SAPコンサル歓迎社内システムエンジニア
月給
45万3000円～60万円
神奈川県横浜市港北区
企業名ケルヒャージャパン株式会社求人名横浜【SAP Business Analyst】グローバルPJと業務改善を推進/SAPコンサル歓迎仕事の内容国内ユーザーとグローバルITの橋渡し役として、SAP S/4HANA（SD）の安定運用、要件定義、業務改善を推進をお任せします。※スペシャリスト（部下を持たない管理監督者ポジション）での採用となります。営業・関連部門の要件をヒアリングし、SAP S/4HANA（SD）の機能改善や業務改革を推進します。日本側ユーザーとグローバルITチーム、外部ベンダーとの橋渡し役として要件定義、影響分析、テスト計画、UATを担当。併せてインシデント対応やユーザーサポート、権限管理などの運用業務を担い、システムの安定稼働と継続的な業務改善をリードしていただきます。募集職種横浜【SAP Business Analyst】グローバルPJと業務改善を推進/SAPコンサル歓迎
正社員
株式会社ワットマン
横浜【経理部長】過去最高売上高更新×店舗拡大フェーズを経理面から支える! 財務会計
年俸
800万円～1200万円
神奈川県横浜市旭区
企業名株式会社ワットマン求人名横浜【経理部長】過去最高売上高更新×店舗拡大フェーズを経理面から支える！仕事の内容当社の経理部長として、決算業務を中心に経理関連業務全般をお任せします。経営層との距離が近く、経理責任者として数字から自社の事業展望等を提案し会社をグロースさせていく醍醐味がございます。【業務詳細】■ワットマンおよび子会社ホビーサーチの決算書作成（月次/四半期/年次決算）※連結対応もできるとベター ■税務申告書作成 ■資金繰り実績表/予想表作成 ■資金管理対応（取引先への支払い/入金消込/給与支払い等） ■監査法人の窓口/照会対応 ■経理部門マネジメント/育成【採用背景】更なる成長/経営の高度化を目指し現取締役が統括する経理/財務機能切り分けのため（※財務機能は現任の取締役が担当）募集職種横浜【経理部長】過去最高売上高更新×店舗拡大フェーズを経理面から支える！

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ケルヒャージャパン株式会社
【S&OPマネージャー】SCM改革を主導する需給責任者/世界ブランドのSCM中核職需要予測
月給
60万円～73万円
神奈川県横浜市港北区
企業名ケルヒャージャパン株式会社求人名【S&OPマネージャー】SCM改革を主導する需給責任者/世界ブランドのSCM中核職仕事の内容家庭用・業務用製品およびパーツの需給管理全般を担い、需要予測、発注、輸入、在庫最適化、S&OP運営を通じて安定供給と事業成長を推進していただきます。 ■約3万SKUの製品・アクセサリー・補修パーツを対象に、需要予測から発注、輸入、入庫までのサプライチェーン全体を統括 ■営業・マーケティング・海外工場との連携を通じてS&OPを主導し、予測精度向上、在庫最適化、欠品防止を推進 ■チームマネジメント、フォワーダー管理、マスターデータ整備、業務プロセス改革を担い、事業成長を支える需給体制の構築をリード ■経営層への報告や改善提案の推進募集職種【S&OPマネージャー】SCM改革を主導する需給責任者/世界ブランドのSCM中核職

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