川崎市（神奈川県） 管理職 スキル マップの転職・求人・中途採用情報

社員の成長支援および組織力強化のため、教育研修業務の担当者を募集します。全社的な人材育成方針の骨子作成から、社内教育・研修の設計・企画から運営、管理までを一貫して担当していただきます。