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川崎市(神奈川県) 第二新卒歓迎 エネルギー 事業 経営 支援の転職・求人・中途採用情報

9件
1〜9件目を表示中

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  • 正社員
    月給

    34万円~41万円

    神奈川県川崎市川崎区
    企業名 エア・ウォーター・パフォーマンスケミカル株式会社 求人名 【川崎】化学プラント 機械設備保全・改善/安定基盤/福利厚生◎/日勤/年休125日 仕事の内容 ■化学素材事業を行う当社にて化学プラント設備の保全・改善業務をお任せします。■設備の安定稼働を目的に保全計画から工事管理まで担当。 ■設備更新や省エネ改善などにも関与します。 設計の上流工程~保全メンテナンスの下流工程まで幅広くお任せします。スケジュールや工程の管理等も自らの手で行い、裁量を持って業務を進めます。【具体的には】■設備点検・修繕工事の計画立案、工程管理、安全管理 ■トラブル発生時の原因分析と再発防止策の検討■設備更新や省エネ・長寿命化に向けた改善提案 ■図面確認(配置図・P&IDなど)による設備管理 ※建物の改変を伴う業務は含まない 募集職種 【川崎】化学プラント 機械設備保全・改善/安定基盤/福利厚生◎/日勤/年休125日
      年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
  • 契約社員
    月給

    23万円以上

    神奈川県川崎市川崎区
    企業名 株式会社ENEOS NUC 求人名 【川崎/社内SE】ENEOSグループ/第二新卒歓迎/基幹システム刷新 仕事の内容 電線材料で国内トップシェアの当社にて、社内SEをご担当。2028年稼働を目指す基幹業務システム刷新PJTを中核メンバーとして推進します。社内DXの企画・検討、運用管理、ヘルプデスクも幅広く担います。 ■基幹業務システムの刷新(2028年稼働予定)■システム導入時の構成検討・ベンダー折衝■ローコードツール等を活用した社内DXの企画・検討■社内システムの運用管理■社内ヘルプデスク※基幹システム:製造から販売、人事・会計などの業務を統合的に管理するシステム 【仕事の魅力】インフラ経験を活かし、全社DXの最上流(要件定義)に挑戦可能。現場の声を直接ヒアリングし、ベンダーと連携しながらPJTを推進します。 募集職種 【川崎/社内SE】ENEOSグループ/第二新卒歓迎/基幹システム刷新
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
  • 正社員
    月給

    25万円以上

    神奈川県川崎市川崎区
    企業名 株式会社ENEOS NUC 求人名 【川崎/プラントエンジニア】≪第二新卒歓迎≫原則転勤無/有休消化率90% 仕事の内容 ENEOSグループの中核化学メーカーとして、高機能ポリエチレン樹脂を製造する当社にて、川崎工業所の設備設計、設備保全、施工管理等のいずれかを担当いただきます。実作業(修理・施工)は協力会社が担います 入社後はOJTを通じて、大規模プラントの安定稼動を支える保全計画、予算管理、工事仕様書の作成、協力会社の管理・監督などを学びます。【具体的には】ご経験に応じて業務を担当いただきます。 ■設備設計:新規設備導入や既存における機能追加等における設備設計 ■設備保全:既存設備の安定運営のため状態管理、検査や修理計画設計 ■施工管理:設備導入や入れ替えにおける監理業務 募集職種 【川崎/プラントエンジニア】≪第二新卒歓迎≫原則転勤無/有休消化率90%
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
  • 正社員
    月給

    23万円以上

    神奈川県川崎市川崎区
    企業名 日本窯炉株式会社 求人名 【法人ルート営業】★未経験・第二新卒歓迎★インフラ×安定需要/土日祝休 仕事の内容 ★安定的需要でキャリアアップ可能★焼却炉や発電・プラント関連機器(ボイラや炉)の新設工事・メンテナンス工事会社。プラントメーカーと耐火物販売先へのルート営業をお任せします。 【具体的には】 ■既存顧客への定期訪問、顧客ニーズヒアリング ■プラント設備の保守・点検・改修に向けた提案 ■見積書作成、資材等の仕入れ先交渉 ■社内の技術部門(設計・施工)との連携 ※出張は月4~5日程度です。【業務変更の範囲】変更無し 募集職種 【法人ルート営業】★未経験・第二新卒歓迎★インフラ×安定需要/土日祝休
      業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり資格取得支援あり
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  • 正社員
    月給

    23万円以上

    神奈川県川崎市川崎区
    企業名 日本窯炉株式会社 求人名 ★未経験・第二新卒歓迎/現場管理★インフラ×安定需要×丁寧な教育で安心! 仕事の内容 ★安定的需要でキャリアアップ可能★焼却炉や発電・プラント関連機器(ボイラや炉)の新設工事・メンテナンス工事の現場管理業務をお任せします。※お客様先の現場確認の為、全国出張あり 【具体的には】 ■各案件の現場に赴き、安全管理や品質管理、資材の管理など現場の管理業務をお任せします。最終的に顧客の要望に応じた完成品をチェック・納品することがミッションです。作業は職人が行います。 ■出張期間:短期(5日程)~長期(2ヶ月程)まで豊富な案件あり。出張後は1日~2Wほどのお休みを取得いただき、メリハリをつけて勤務いただけます。【業務変更の範囲】変更無し 募集職種 ★未経験・第二新卒歓迎/現場管理★インフラ×安定需要×丁寧な教育で安心!
      業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    23万円以上

    神奈川県川崎市川崎区
    企業名 日本窯炉株式会社 求人名 ★未経験・第二新卒歓迎★現場管理&ルート営業/インフラ×安定需要/丁寧な育成 仕事の内容 ★安定的需要でキャリアアップ可能★焼却炉や発電・プラント関連機器(ボイラや炉)の新設工事・メンテナンス工事の現場管理業務と現場顧客へのルート営業をお任せします。※お客様先の現場確認の為、全国出張あり 【具体的には】 ■各案件の現場に赴き、安全管理や品質管理、資材の管理など現場の管理業務をお任せします。最終的に顧客の要望に応じた完成品をチェック・納品することがミッションです。作業は職人が行います。 ■出張期間:短期(5日程)~長期(2ヶ月程)まで豊富な案件あり。出張後は1日~2Wほどのお休みを取得いただき、メリハリをつけて勤務いただけます。■施工管理に慣れたら、ルート営業も挑戦可能です。 募集職種 ★未経験・第二新卒歓迎★現場管理&ルート営業/インフラ×安定需要/丁寧な育成
      業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    24万円~41万円

    神奈川県川崎市川崎区
    企業名 エア・ウォーター・パフォーマンスケミカル株式会社 求人名 第二新卒【川崎/機械設備保全・改善(機械系)】安定基盤/福利厚生◎/年休125日 仕事の内容 ■化学品・機能材料事業を行う当社にて化学プラント設備保全をお願いします ■設備点検や修繕計画、工事管理などを担当し、トラブル原因分析や設備改善にも携わります。 設計の上流工程~保全メンテナンスの下流工程まで幅広くお任せします。スケジュールや工程の管理等も自らの手で行い、裁量を持って業務を進めます。【具体的には】■設備点検・修繕工事の計画立案、工程管理、安全管理 ■トラブル発生時の原因分析と再発防止策の検討■設備更新や省エネ・長寿命化に向けた改善提案 ■図面確認(配置図・P&IDなど)による設備管理 ※建物の改変を伴う業務は含まない 募集職種 第二新卒【川崎/機械設備保全・改善(機械系)】安定基盤/福利厚生◎/年休125日
      年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    25万円~32万円

    神奈川県川崎市麻生区
    企業名 株式会社エーイーティー 求人名 ★第二新卒歓迎★CAE解析エンジニア(電磁界)コンサルティング★WLB◎★ 仕事の内容 弊社の扱う電磁界解析ソフトウェアを導入されたお客様からの、ソフトの使い方や専門的な内容に関するお問い合わせへの対応を主にお任せいたします。将来的には営業の販売支援を行っていただきます。 【入社後】ご入社直後は、電磁界解析に関する基本知識や製品に関して、3~6か月程度研修(OJT)を行います。 【研修後】電磁界解析ソフトウェアに関する技術的なご相談の対応をお任せいたします。また、お客様への製品紹介等の販売活動や製品を利用した受託解析、コンサルティング業務にも携わっていただきます。基本的に客先出向や常駐はなく、WEB会議による打ち合わせです。 募集職種 ★第二新卒歓迎★CAE解析エンジニア(電磁界)コンサルティング★WLB◎★
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり服装自由資格取得支援あり
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  • 正社員
    月給

    25万円~30万円

    神奈川県川崎市幸区
    企業名 富士電機E&C株式会社 求人名 H-3【第二新卒/川崎】技術系総合職(施工管理)/1年間の研修が有り再スタート可能 仕事の内容 設計・計画から調達・施工の進捗管理を担当し、大規模な電気設備や空調設備を完成させるエンジニアリング業務(施工管理業務一式)をお任せします。 ■配属までの流れ 入社後1年間は新人研修期間として、基礎(ビジネスマナー・電気や空調及び施工管理に関する基礎知識)からしっかりと教育を行ない、現場で必要な資格の取得も実施します。また、実際の稼働現場にて現場実習した上で配属先を決定し、2028年4月1日より各部門へ配属となります。 ※2027年4月入社の学卒新人(大卒等)扱いで1年間の研修を行ないます。 ■変更の範囲:当社業務全般 募集職種 H-3【第二新卒/川崎】技術系総合職(施工管理)/1年間の研修が有り再スタート可能
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり

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