兵庫県開発リーダー収益モデルの転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社神戸製鋼所
【D213】神戸/DX推進リーダー(業務改革・システム企画推進) 社内システムエンジニア
月給
32万9000円以上
兵庫県神戸市中央区
企業名株式会社神戸製鋼所求人名【D213】神戸/DX推進リーダー（業務改革・システム企画推進）仕事の内容電力事業部門における業務改革に向けたDX推進業務をお任せします。業務課題の整理や改善方針の立案、データ活用・AI・IoT等を活用したDX企画、システム導入・改修のプロジェクト管理を担います。【詳細】■現場の業務課題ヒアリング、業務プロセスの可視化と改善立案■ローコードツールやAI・IoT等の先端技術を用いたDX企画・推進■システム導入/改修プロジェクトにおけるベンダーコントロール、進捗・リスク管理【魅力】DXの企画から実行、効果検証まで一貫して携われます。自らの提案で24時間稼働する巨大インフラの運営や働き方を進化させる、大きな手応えと社会的意義のある仕事です。募集職種【D213】神戸/DX推進リーダー（業務改革・システム企画推進）
正社員
株式会社神戸製鋼所
K631【高砂市/経理】機械事業の業績管理・原価計算管理会計
月給
32万9000円～54万8000円
兵庫県高砂市
企業名株式会社神戸製鋼所求人名 K631【高砂市/経理】機械事業の業績管理・原価計算仕事の内容機械事業部門の財務会計・管理会計、連結業績管理、会計システム再構築プロジェクトなどを担当。原価計算や決算の基幹実務から、経営陣への意思決定支援・事業サポートまで幅広く担います。【詳細】(1)担当機種の原価計算・損益管理・操業分析 (2)機械事業部門の業績予想取りまとめ・BS/CF作成 (3)国内外の所管連結子会社の業績モニタリング・指導 (4)基幹会計システム更新・再構築対応＜業務内容＞ ■入社直後：業績管理：担当機種の原価計算を中心としたルーチンワークの習得■半年～1年後：業績管理：担当機種の諸課題解決、損益計算書のとりまとめ募集職種 K631【高砂市/経理】機械事業の業績管理・原価計算
正社員
三菱電機プラントエンジニアリング株式会社
【阪神地区】技術系オープンポジション三菱電機グループでインフラを支える電気/電子フィールド/サポートエンジニア
月給
24万円以上
兵庫県神戸市兵庫区
企業名三菱電機プラントエンジニアリング株式会社求人名【阪神地区】◆技術系オープンポジション◆三菱電機グループでインフラを支える仕事の内容 ◆三菱電機製の電気設備の試験業務やメンテナンスをお任せします。ご経験とスキルに応じてポジションをサーチいたします！ ■三菱電機グループとして電気・機械理論、設計スキルを学ぶ研修、VRを用いた研修など充実した研修制度でエンジニアとして成長できる環境です。装置特性上「電気（パワーエレクトロニクス・高電圧・強電）」「機械知識」「制御（計算機・PLC・制御基板）」「通信技術」など広範囲に渡る技術を習得することが可能です。技術向上だけでなくチームをまとめるリーダーやその先の管理職などキャリア構築も可能です。業務は工場内での設備保全、客先でのメンテナンス業務の双方がございます。募集職種【阪神地区】◆技術系オープンポジション◆三菱電機グループでインフラを支える
正社員
株式会社神戸製鋼所
【S102】高砂/生産技術(大型設備の導入・改造・プロジェクト管理/機械) 機械生産技術
月給
32万9000円以上
兵庫県高砂市
企業名株式会社神戸製鋼所求人名【S102】高砂/生産技術(大型設備の導入・改造・プロジェクト管理/機械）仕事の内容高砂製作所にて、溶解炉・大型プレス・工作機械等の新規導入や改造の企画・設計・工事管理を一貫して担当します。発注者の立場で、安全・品質・コストをコントロールし、工場の将来像を自ら形にする業務です。 (1)設備投資計画の立案（予算策定、仕様設計、積算） (2)工事管理（現場の安全・品質・工程管理） (3)試運転・立ち上げ支援 (4) 既存設備の診断・更新計画の策定 (5)CN（脱炭素）やDX（自動化）に向けた最新技術の導入検討 ※1年後にはプロジェクトリーダーとしての活躍を期待。自社設備のため、現場ユーザーの声を直接聞きながら「使いやすさ」を追求できる点が醍醐味です。募集職種【S102】高砂/生産技術(大型設備の導入・改造・プロジェクト管理/機械）

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【D213】神戸/DX推進リーダー(業務改革・システム企画推進) 社内システムエンジニア

K631【高砂市/経理】機械事業の業績管理・原価計算管理会計

【阪神地区】技術系オープンポジション三菱電機グループでインフラを支える電気/電子フィールド/サポートエンジニア

【S102】高砂/生産技術(大型設備の導入・改造・プロジェクト管理/機械) 機械生産技術

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