兵庫県 大阪 経理 事務の転職・求人・中途採用情報

REIT（不動産投資信託）の資産運用会社向けに、コンプライアンスおよび内部監査業務の支援を行います。法令遵守体制の構築、内部監査の実行、監督官庁への届出対応などが主業務です。

主に財務の観点から、営業戦略や経営計画の策定をお任せします。単なる事務ではなく、会社の事業運営を全体を俯瞰してとらえ、主体的に課題解決や改善に向けて策を打ったり提言いただくことを期待しています。

【10年で3部署目安で経験できるジョブローテーション制度】 港湾運営に関する総合職として、事務業務だけでなく、現場調整や官公庁・企業との折衝、設備管理や改善提案など幅広い業務に携わります。

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会計税務コンサルタント(フロントスタッフ)のアシスタントとして、下記業務をご担当頂きます。入社後はOJTがつく形で、徐々に業務をお任せするので会計事務所未経験の方もご安心ください。

車載システムやカーナビシステムの開発を行う当社にて、事業管理業務をお任せします。見積作成、受発注管理、請求発行まで案件の一連の流れを担い、将来的には米国上場準備に伴う高度な管理業務にも挑戦可能★

経理業務をお任せします。具体的には、日常的な経理業務、販売実績管理、資料作成、経費の取り纏め、資金関係をご担当頂きます ※本ポジションの勤務地は明石工場となります。

本社の経営管理部にて人事・労務業務を中心とした管理部門業務を担当します。給与計算や社会保険手続き、採用業務などを行いながら会社を支えるポジションです。経験に応じて業務をお任せし幅広い経験が積めます。

【未経験歓迎！成長意欲やカルチャーフィットを重視したポテンシャル採用！】車載システム・カーナビシステムの開発を行う当社にて、見積作成から受発注管理や請求/入金確認など営業事務業務をお任せします。

■受付にて、生徒や保護者のご対応をメインにお任せします。その他、電話対応、各種データ管理、イベントの準備および運営サポートなどを行って頂きます。※変更の範囲：当社業務全般

会計税務コンサルタント（フロントスタッフ）のアシスタントとして、下記に記載の事務業務をご担当いただきます。 【変更の範囲】会社の定める業務

本社の経営管理部にて社内SEと社内システムの保守や運用を担当します。基幹システムや社内インフラの「安定稼働」を担うポジションです。経験に応じて業務をお任せし幅広い経験が積めます。

経理・総務の実務全般を担当し、将来的には管理部門のマネジメントを担っていただきます。無借金経営の安定した環境下で、腰を据えてゼネラリストとしてのキャリアアップを目指せるポジションです。

東証プライム上場企業の子会社で、経理担当として社内外の関係者と連携しながら主に下記業務を担当いただきます。

ECCの個別指導塾「ベストワン」六甲道駅前校の教室長として、教室運営業務をお任せいたします。生徒が楽しく通えるような教室運営や、講師が生き生きと仕事に取り組めるような職場づくりを目指していただきます！

■高田上谷病院にて、窓口業務、会計業務をお願いします。 ■将来的に、様子を見ながら徐々に医療保険請求業務(保険点数計算、請求明細、レセプト作成)を行っていただきます。

医療・介護・障がい福祉事業を運営している会社の本社にて、経理のお仕事をお任せいたします。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務

中小企業の担当顧客に対して、税務顧問、月次試算表作成、資金繰り計画相談等を通じて、経営課題の発掘～利益向上に向けた改善提案をお任せします。事務は別スタッフが担当するため、お客様対応に注力できます。

採用・教育・労務・総務全般を担当。組織の拡大に伴い、採用戦略の立案や社内制度の構築など、経営に近い視点で「強い組織づくり」を推進。ルーチンワークに留まらない、幅広いキャリアを築けるポジションです

■当社が担当する建築現場にて施工管理をお任せいたします。 主に上下水道や公園、道路の整備、河川や海岸の改修、補強をお任せします。【変更の範囲】会社の定める業務

これまでの医療事務経験を生かして窓口業務、会計業務、レセプト業務(診療報酬の請求)等をお願いします。カルテを基にした保険請求点数計算、請求明細書の作成、レセプト作成が大きなウェイトを占めます。

中小企業の担当顧客に対して、税務顧問、月次試算表作成、資金繰り計画相談等を通じて、経営課題の発掘～利益向上に向けた改善提案をお任せします。事務は別スタッフが担当するため、お客様対応に注力できます。

スタッフサービスのミラエール社員として入社し、当社の取引先企業でオフィスワークを担当していただきます。年1回の昇給制度も完備。月給制で、残業手当や賞与、交通費も支給なので、安定した働き方が可能です◎

スタッフサービスの社員として入社し、当社の契約企業でオフィスワークを担当していただきます。年1回の昇給制度も完備。月給制で、残業手当や賞与、交通費も支給があるため安定して就業することが可能です。

スタッフサービスの正社員として入社し、研修や面談を経て当社の契約企業へ就業いただく新しい働き方です。月給制、年1回の昇給制度もあり、残業手当や賞与、交通費も支給があるため安定して就業いただけます。

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