兵庫県デンソー健康推進部の転職・求人・中途採用情報

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正社員
白光株式会社
【兵庫県佐用郡/製造職】年休128日/想定年収450万~800万円の安定メーカー機械生産技術
月給
27万円～55万2900円
兵庫県佐用郡
企業名白光株式会社求人名【兵庫県佐用郡/製造職】年休128日/想定年収450万～800万円の安定メーカー仕事の内容はんだ付け機器の製造ライン管理を通じて、品質とコストを追求する生産技術をお任せ。組立・検査・包装を含む全工程を統括し、主導いただきます。※建物の改変は含みません。 ■製造ラインの管理、およびマニュアル管理や改善活動の主導 ■新商品の立ち上げや、生産場所の変更に伴う生産ライン構築 ■生産性向上のための工法や設備の開発、自動化推進 ■設計部門との協議による「作りやすい生産設計」への改善 ■生産設備の維持管理/修理/改良、および必要な治具工具の製作募集職種【兵庫県佐用郡/製造職】年休128日/想定年収450万～800万円の安定メーカー
正社員
株式会社デンソーテン
【神戸】技術リソース企画・改革推進デンソーG/全社横断の改革に貢献業務企画
月給
30万円～37万円
兵庫県神戸市兵庫区
企業名株式会社デンソーテン求人名【神戸】技術リソース企画・改革推進◆デンソーG/全社横断の改革に貢献仕事の内容技術開発を支える企画部門として、人員・工数・開発費等の技術リソースデータの収集・加工・可視化、データ分析に基づく課題抽出、改革施策の立案・推進、施策効果の検証等を担当いただきます。【担当業務】■技術リソースに関するデータ活用基盤の強化(技術人員・工数・費用等のデータ収集～加工～効果的な可視化)■データ分析に基づく課題抽出および技術リソース改革施策の企画・立案■関係部門との調整、合意形成を通じた改革施策の実行・推進■施策効果･成果の可視化【想定ポジション】入社後はサブリーダとして業務への理解を深めていただき、将来的にはリーダとして業務を牽引いただきたいと考えています。募集職種【神戸】技術リソース企画・改革推進◆デンソーG/全社横断の改革に貢献
正社員
白光株式会社
【兵庫県佐用郡/生産技術職】年休128日/製造経験を活かして一生モノの専門職へ機械生産技術
月給
27万円～55万2900円
兵庫県佐用郡
企業名白光株式会社求人名【兵庫県佐用郡/生産技術職】年休128日/製造経験を活かして一生モノの専門職へ仕事の内容世界トップクラスのシェアを誇る工業用はんだごて新商品の立上げや、生産場所の変更に伴う生産ライン設計・改善をお任せします。【具体的な業務】 ■新商品の立上げに及び生産場所の変更に伴う生産ライン構築。 ■生産性向上のための工法や設備の開発、自動化推進。 ■設計部門との協議による作りやすい生産設計の改善。 ■生産設備の維持管理/修理/改良 ■生産設備に必要な治具工具の製作等 ※建物の改変を伴う業務は含みません。募集職種【兵庫県佐用郡/生産技術職】年休128日/製造経験を活かして一生モノの専門職へ
正社員
株式会社デンソーテン
【神戸】ソフトウェア部門の人財開発/教育企画・推進・タレントマネジメント等社員教育/研修人事
月給
34万円～44万円
兵庫県神戸市兵庫区
企業名株式会社デンソーテン求人名【神戸】ソフトウェア部門の人財開発/教育企画・推進・タレントマネジメント等仕事の内容ソフトウェア人財の教育施策を企画・運営し、キャリア開発を軸とした人財育成全体の仕組みづくりに携わって頂きます。施策検討から参加し、実行フェーズでは現場に入り込んで推進頂くことを期待しております。【担当業務】・ソフトウェア開発者向け教育の企画、運営、コンテンツ整備・ソフトウェア開発者が自律的に学び合う仕組み構築、現場浸透推進・各事業部門と連携したスキルアップ施策の立案と展開・ソフトウェア開発者のタレント情報DX基盤構築、情報の見える化・発信【想定ポジション】人財強化グループのサブリーダー（概ね5名程度のグループ）募集職種【神戸】ソフトウェア部門の人財開発/教育企画・推進・タレントマネジメント等

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兵庫県デンソー健康推進部の転職・求人・中途採用情報

11件

【兵庫県佐用郡/製造職】年休128日/想定年収450万~800万円の安定メーカー機械生産技術

【神戸】技術リソース企画・改革推進デンソーG/全社横断の改革に貢献業務企画

【兵庫県佐用郡/生産技術職】年休128日/製造経験を活かして一生モノの専門職へ機械生産技術

【神戸】ソフトウェア部門の人財開発/教育企画・推進・タレントマネジメント等社員教育/研修人事

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【神戸/組み込みソフト】エアバッグECUのプロジェクトマネージャその他組込/制御設計/開発

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