神戸市（兵庫県）エレクトロニクスシステム導入の転職・求人・中途採用情報

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正社員
富士電機株式会社
KB01【神戸/パワエレ製品の品質保証】福利厚生 /働きやすさ電気/電子品質保証
月給
29万4000円～46万9000円
兵庫県神戸市西区
企業名富士電機株式会社求人名 KB01【神戸/パワエレ製品の品質保証】福利厚生◎/働きやすさ◎ 仕事の内容パワーエレクトロニクス製品の品質保証業務をお任せします。具体的には、不具合発生時の原因調査、改善策の立案、および社内関係部署や顧客への報告業務を通じて、製品の信頼性向上に寄与頂きます。 (1)パワーエレクトロニクス製品の品質保証・管理(2)不具合品の調査・解析・原因究明(3)是正処置の立案・実施(4)社内関連部門(設計、製造等)や顧客への技術的な報告書の作成・説明【働き方】出張頻度：月1回程度、有給：年間平均10日以上取得、在宅勤務：可（部内にて要相談）募集職種 KB01【神戸/パワエレ製品の品質保証】福利厚生◎/働きやすさ◎
正社員
富士電機株式会社
KB02【神戸/生産管理(IDC向け電機盤・UPS・PCS)】福利厚生 /働きやすさ生産管理
月給
29万4000円～46万9000円
兵庫県神戸市西区
企業名富士電機株式会社求人名 KB02【神戸/生産管理(IDC向け電機盤・UPS・PCS)】福利厚生◎/働きやすさ◎ 仕事の内容神戸工場の主力製品（電機盤、UPS、PCS）の生産管理をお任せします。生産計画の立案、予算管理、在庫管理に加え、製造・購買部門との工程調整を通じて、製品の納期遵守と利益最大化を目指して頂きます。 (1)生産計画の立案(2)予決算管理・棚卸資産管理(3)製造、試験、購買部門との工程調整。扱うのは一品一様の受注生産品が多く、複雑な調整力が求められますが、その分やりがいがあり。【働き方】残業時間：15-20h/月、出張頻度：年2-3回程度、休暇：有給・フレックスの活用を即促進募集職種 KB02【神戸/生産管理(IDC向け電機盤・UPS・PCS)】福利厚生◎/働きやすさ◎
正社員
株式会社TMEIC
113【神戸】監視制御システムの試験・検証エンジニア/社内業務7割電気/電子生産技術
月給
33万円～50万円
兵庫県神戸市兵庫区
企業名株式会社ＴＭＥＩＣ求人名 113【神戸】監視制御システムの試験・検証エンジニア/社内業務7割仕事の内容工場やプラントを支える監視制御システム（PLCやSCADA等）の試験・検証、現地調整、アフターサポートをご担当いただきます。業務の約7割は社内での実機テストで、高品質なシステムを追求します【詳細】ハードウェアおよびソフトウェアの動作確認・性能評価（1案件1～3か月程度）、導入後のデータに基づく改善提案、新規システムの検証などを行います。【環境】12名のチーム体制。個人の裁量が大きく風通しの良い環境です。入社後1年間はベテラン社員による手厚いOJT/OFF-JTがあり、スキルMAPを用いた計画的な教育体制で着実に成長できます募集職種 113【神戸】監視制御システムの試験・検証エンジニア/社内業務7割
正社員
株式会社TMEIC
145-1【神戸/半導体製造装置向けオゾンガス発生装置の品質保証】電気/電子フィールド/サポートエンジニア
月給
30万円～36万円
兵庫県神戸市中央区
企業名株式会社ＴＭＥＩＣ求人名 145-1【神戸/半導体製造装置向けオゾンガス発生装置の品質保証】仕事の内容オゾンガス発生装置の品質保証担当として、量産品の品質維持だけではなく、開発部門・製造部門・協力会社・お客様と連携し、「世界トップクラス品質」を作り込むポジションです。 ■品質保証・品質改善（メイン業務）：開発試験、出荷試験、不具合解、原因調査、開発と連携し、品質改善活動、ベンダー品質管理 ■現地対応：お客様先での現地調整、アフターサービス（点検・トラブル対応）※製造外注先での出荷試験や定型的な現地調整は協力会社が担当しているため、より上流の業務に注力してます。出張頻度：1～2回／月、期間：日帰り又は 2～3日、場所：顧客サイト/ベンダ工場場所：東北／関西／九州募集職種 145-1【神戸/半導体製造装置向けオゾンガス発生装置の品質保証】

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富士電機株式会社
KB03【神戸/電気設計(UPS・受変電システム)】福利厚生 /働きやすさ回路設計
月給
29万4000円～46万9000円
兵庫県神戸市西区
企業名富士電機株式会社求人名 KB03【神戸/電気設計(UPS・受変電システム)】福利厚生◎/働きやすさ◎ 仕事の内容自社製品(UPS、受変電機器等)を組み合わせ、顧客ニーズに合わせたシステムや盤の設計をお任せします。営業やエンジニアリング部門と連携し、社会インフラを支えるオーダーメイドの製品を作り上げる仕事です。 (1)顧客要求に基づくシステム構成の検討・仕様決定(2)電気回路設計および盤のレイアウト設計(3)社内関係部門(営業、製造、試験等)との技術打ち合わせ【働き方】残業時間：20h/月、出張頻度：年5回程度、休暇：休暇・育休や在宅は利用可能募集職種 KB03【神戸/電気設計(UPS・受変電システム)】福利厚生◎/働きやすさ◎

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KB02【神戸/生産管理(IDC向け電機盤・UPS・PCS)】福利厚生 /働きやすさ生産管理

113【神戸】監視制御システムの試験・検証エンジニア/社内業務7割電気/電子生産技術

145-1【神戸/半導体製造装置向けオゾンガス発生装置の品質保証】電気/電子フィールド/サポートエンジニア

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