千葉県自動車開発機能マテリアルの転職・求人・中途採用情報

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出光興産株式会社
【千葉/リチウムイオン電池材料(全固体電解質)の量産プロセス開発】化学製品開発
月給
30万円～45万円
千葉県袖ケ浦市
企業名出光興産株式会社求人名【千葉/リチウムイオン電池材料(全固体電解質)の量産プロセス開発】仕事の内容 2027-28年の実用化に向け、次世代電池の基幹素材（固体電解質）の量産プロセス開発を担います。ラボ・ベンチ実験から装置設計、微粒子特有のハンドリング技術の確立まで、一貫して携わる重要なポジションです。【業務詳細】(1)固体電解質の量産プロセス開発およびスケールアップ技術の確立(2)ラボ、ベンチ実験を通じた装置設計のための要素技術開発(3)無機材、微粒子特有のマテリアルハンドリング技術の構築【やりがい】自ら開発した技術が巨大プラントに導入され、社会のカーボンニュートラルに直結する手応えを感じられます。トヨタとの共同チームでの活動を通じ、世界最先端の開発スピードを体感できる環境です。募集職種【千葉/リチウムイオン電池材料(全固体電解質)の量産プロセス開発】
正社員
出光興産株式会社
【千葉/生産管理(次世代EVバッテリー材料)】手当充実/フレックス制度生産管理
月給
36万円～53万円
千葉県袖ケ浦市
企業名出光興産株式会社求人名【千葉/生産管理(次世代EVバッテリー材料)】手当充実/フレックス制度仕事の内容トヨタと協業して2027から28年の実用化を目指す「全固体電解質」の量産化に向け、原料計画・製造計画・在庫管理・工程管理といった、生産管理に関する業務をご担当頂きます。【業務詳細】原料・製造計画の立案、在庫・工程管理等の生産管理実務全般。実証設備から商業生産への移行フェーズのため、既存フローの運用だけでなく、効率的な生産体制の「仕組みづくり」にも深く関与いただけます。NEDO推進プロジェクトの一環として、オールジャパンでのEV競争力向上に貢献する社会的意義の大きなミッション。開発・製造技術・プロセス開発部門と密に連携し、事業化を加速させます。募集職種【千葉/生産管理(次世代EVバッテリー材料)】手当充実/フレックス制度
正社員
出光興産株式会社
【千葉/製造・運転管理(固体電解質製造装置)】手当充実/フレックス制度機械製造オペレーター/ラインマネージャー
月給
30万円～45万円
千葉県袖ケ浦市
企業名出光興産株式会社求人名【千葉/製造・運転管理(固体電解質製造装置)】手当充実/フレックス制度仕事の内容 EVの未来を変える「全固体電池」用素材の製造。原料調達から量産まで一気通貫で行う次世代事業部にて、装置の運転、トラブル対応、工程改善を担当。トヨタとの共同開発も進む、全社注力プロジェクトとなります。【業務詳細】(1)固体電解質および材料の製造(委託先での立ち合い含)(2)製造装置の運転管理業務(トラブル対応、工程改善等)(3)出荷・在庫管理石油精製で培った高度なハンドリング技術を活用。まずは経験や適性に合わせて業務を決定します。 ※トヨタと共同のオンサイトチームを立ち上げるなど、世界初の市販車搭載に向けた量産化プロセスの中心で、これまでの現場経験を存分に活かせる環境です。募集職種【千葉/製造・運転管理(固体電解質製造装置)】手当充実/フレックス制度
正社員
出光興産株式会社
【千葉/合成・設計技術担当(有機EL材料)】社宅など各種手当充実/フレックス制度低分子化学/低分子素材研究開発
月給
38万円～53万円
千葉県袖ケ浦市
企業名出光興産株式会社求人名【千葉/合成・設計技術担当(有機EL材料)】社宅など各種手当充実/フレックス制度仕事の内容次世代ディスプレイに貢献する高性能な有機EL材料の材料設計(分子設計)およびラボスケールでの試作合成業務全般を担います。構造－物性相関を理解し、高性能な材料の創出を通じて事業拡大に貢献いただく役割です。【業務詳細】■顧客要求に基づく材料設計コンセプトの立案■少量試作(ラボスケール合成)、合成ルート・反応条件の最適化■材料物性や素子特性の把握と改善策提案■特許・論文の調査、出願および権利化■量産化過程における技術的問題への対応■後進への技術指導 ※入社半年程度は国内で開発サイクルを習得後、中国(成都)へ赴任し、現地展開や体制構築を主導するグローバル中核人材への成長を期待します。募集職種【千葉/合成・設計技術担当(有機EL材料)】社宅など各種手当充実/フレックス制度

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【千葉/リチウムイオン電池材料(全固体電解質)の量産プロセス開発】化学製品開発

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