コーポレートスタッフ 千葉市（千葉県）の転職・求人・中途採用情報

Bリーグ所属のプロバスケットボールクラブ「アルティーリ千葉」を運営する当社にて、伝票処理や経費精算など経理業務をメインとし、総務・労務関連業務まで幅広くお任せします。

県内No.1の新昭和グループにおいて建築を担う当社において経理業務・総務をお任せします。「幕張メッセ」や「千葉県庁」等の公共性の高いプライム案件も受注しており、安定した事業基盤があります。

【業務内容】■勤怠管理・給与計算・システム運用(給与の計算や支払い処理/年末調整/労務システムの運用や効率化)　■社会保険関連業務(雇用保険・厚生年金・健康保険の加入・脱退手続き/入退社書類作成)

アルティーリ千葉をより広く認知・理解していただくためのコミュニケーション戦略立案やメディアへの広報活動、各種SNSの運営・管理を行っていただきます。

【業務内容】■勤怠管理・給与計算・システム運用(給与の計算や支払い処理/年末調整/労務システムの運用や効率化)　■社会保険関連業務(雇用保険・厚生年金・健康保険の加入・脱退手続き/入退社書類作成)

当社は自動車・造船・建設・インフラなど多分野を支える高品質な鉄鋼製品を製造供給しています。革新的な製品開発やカーボンニュートラル対応で研究開発体制強化にも注力しており、研究所の人事総務業務をご担当。

人事部の給与・労務担当として、給与計算・社会保険等手続などの労務業務全般をご担当頂きます。

当社は世界最高水準の製造技術と開発力を持つ住友重機械グループの建設機械メーカーである当社にて、総務部門の総務や施設管理、環境対応業務をお任せします。

英文開示が求められる情報が増加していることを背景として海外投資家への情報開示体制を強化する必要があるため、英語上級レベル方を求めております。

女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。主に製鉄所における原価計算・利益計画、単年度利益計画および中期経営計画の作成などをお任せいたします。

当社の事業成長を支える人材育成機能を高めより強い採用活動につなげていくための人材育成・採用を担う即戦力人材を募集します。

千葉の総務ポジションです。会社全体・千葉支社の運営を支えるバックオフィス業務を担っていただきます。

人事担当者として、勤怠関連業務・人事関連手続き業務・費用処理実務から習得頂き、将来的には社内研修の企画業務などに幅を広げていただくことを期待しています。

【業務内容】■採用計画立案(採用人数・時期・要件整理、媒体・採用チャネル選定)■求人票の作成・更新、および各媒体への掲載■人材紹介会社(エージェント)との連携・打ち合わせ■応募者管理(面接調整、

(1)主に技術系の採用（新卒・経験者）について全般を担当。（企画立案、各種イベント・PR、求人募集、選考、内定者フォローなど）

【業務内容】■採用計画立案(採用人数・時期・要件整理、媒体・採用チャネル選定)■求人票の作成・更新、および各媒体への掲載■人材紹介会社(エージェント)との連携・打ち合わせ■応募者管理(面接調整、

企業ブランディングやマーケティング、広告制作を取りまとめるブランドマネジメント室での制作進行業務をお任せします

女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。製鉄所の巨大アセットの管理や工場跡の資産等、その有効活用策を検討する大規模PJTを担当いただきます。

監査調書の作成補助業務をお任せします。具体的には、主に期中および期末における監査手続（内部統制の運用評価手続や詳細テスト手続）の補助業務やデータ加工業務となります。

総務メンバーとして、会社運営を支える基盤づくりと、事業成長に耐えうる総務体制づくりをお任せするポジションです。本社総務機能の中核を担い、安定した運用と継続的な業務改善の両立を推進していただきます。

グループ各社の決算・会計業務のさらなる高度化と効率化、そして雇用管理業務の安定運用を盤石にするため、実務を牽引しつつ次世代の育成にも貢献いただけるコアメンバーを募集します。

経理メンバーとして、個社決算および親会社への連結決算報告、会計監査対応等をお任せします。テクノロジーの活用、社内外の関係者とのチームワークによって、会計上のリスクを抑えつつ自社の成長を支えます。

財務会計業務を中心に、管理会計や海外現法対応などの経理業務をご担当いただきます。具体的には以下の業務をお任せします。

女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。主に国内外の出願・権利化、国内外の他社特許対策、知的財産の活用、戦略企画等の業務をお任せいたします。

QVCの全広告情報やコンテンツを審査し、関連法規・業界規制への適合を確認します。単なる審査に留まらず、顧客にとってより魅力的になるよう、攻めた広告表現への適応や提案などコンサルテーションも行います。

経理・税制度の変更に対応や、経理システム導入のために経理部門の体制強化を計画しており、メンバーとして経理部門でご活躍いただける方を募集いたします。

法人経営管理部にて、法人マネジメント業務をお任せします。

■機密情報に関する信頼性の高いサービスを提供し成長を続ける当社。 総務部経理課にて管理職として以下の経理業務をお任せします。

この度、安定した資金繰りを管理していくため、経理ポジションを募集します

次世代オンラインマーケット事業を展開する当社にて、コアメンバーとして、人事労務をお任せ(ご経験に応じて業務を担当)。イオンの安定した基盤とスタートアップで裁量権のある環境でキャリアを積むことが可能。

創業から50年以上の歴史を持つ当社にて、採用担当をお任せいたします。 今回の募集は事業拡大による増員を目的としております。 採用業務に携わったご経験がある方のご応募をお待ちしております。

銀行の中枢組織としてグループ全体を網羅した決算・税務・経費予算業務を行っている経営企画部主計グループにて、決算業務を中心に経理業務をご担当いただきます。

当社の経理職（部長候補）をご担当いただきます。当社は、不動産事業やホテル事業、流通事業など事業会社13社の持株会社となっております。当社にて管理部門の強化に伴い、新たに経理の部長候補を募集いたします。

本社にて中途の募集から採用まで、採用メインとした人事業務全般をご担当頂きます。入社後2年を目安に制度設計や企画の上流工程もお任せします。人事のプロとしてスキルを磨ける環境です。

■60％（研修運営・研修企画）：研修スケジュールの作成/講師や会場（オンライン含む）の手配/資料作成等の運営全般/受講者の管理/研修後アンケート調査/理解度確認テストの管理/受講者からの問い合わせ対応/

学校法人角川ドワンゴ学園が運営するN中等部もしくはN高等学校・S高等学校・R高等学校において、生徒募集のための反響営業（千葉）をご担当いただきます。入学をご検討されている生徒・保護者のお話を伺い、

■当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。 【具体的な内容】 ・勤怠管理・給与計算、税金の徴収・納付

不動産・ホテル・流通など多角的な事業を行うグループ14社の持株会社にて、人事課長候補として人事・労務・採用・教育を横断的にお任せします。管理部門の体制強化を担う非常に重要な役割を担って頂きます。

6名の総務チームのマネジメントを行いながら、会社運営を支える基盤づくりと、事業成長に耐えうる総務体制づくりをリードしていただくポジションです。本社総務機能の中核を担い、安定した運用と継続的な業務改

財務報告に関わる内部統制（J-SOX）の評価や全社的リスクの抽出・モニタリングを担当。法務部所属ですが、契約審査ではなく統制・管理業務が中心です。全社を俯瞰し、経営基盤を支える重要なポジションです。

当社の持続的な成長を支える人事基盤の構築を目的として、人事業務全般の企画・推進を担っていただきます。経営層や各部門と密に連携しながら、人事制度・育成施策の設計、運用までを一貫して担当いただきます。

当社では「自分たちが使う電気は自分たちで地域でつくる」という考えに基づき、発電業務を開始しています。太陽光発電が中心ですが、今後は蓄電池や洋上風力など検討。100％再エネ自給自足を目指しています。

ICT推進・業務改善の専任担当として、法人全体のDX化を推進していただきます。現場職員の声を丁寧に拾い上げ、ケアに専念できる時間を創出することがミッションです。※業務内容の変更範囲：当社の指定する業務

当社の人事総務（部長候補）をご担当いただきます。当社は、不動産事業やホテル事業、流通事業など事業会社14社の持株会社となっております。管理部門強化のため新たに部長候補となる人材を探しています。

給与/社保業務をメインに、採用活動や新卒採用の広報、規定の改定等人事業務全般をお任せします。人事総務グループの将来の管理職候補としてご経験に応じて責任あるお仕事をお任せしていきます。

■物流IT事業を行う当社にて、自社の新卒・中途採用を中心とした採用計画の立案から、候補者対応、入社後フォローまでを一貫してお任せします。

グループ一体経営の実現に向け、変化の大きな環境下において、監査に係るすべての企画・管理・運用を担い、当行の新しい監査の形を一緒に創ってくださる人材を募集します。

■総務部長候補としてご入社頂き、社長の右腕として経理・総務実務およびマネジメント業務をお任せ致します。将来的には、部門の統括をはじめ、経営陣と各部署を繋ぎ、事業運営のサポートを担います。

■60％（研修運営）：研修スケジュールの作成/講師や会場（オンライン 含む）の手配/資料作成等の運営全般/受講者の管理/研修後アンケート調査/理解度確認テストの管理/受講者からの問い合わせ対応/研修進行/講師

地域金融機関と共同でファンドを運営する当社にて、コンプライアンス体制の構築・運用をお任せ。法令遵守の徹底と透明性の担保を担う守りの要として、管理体制の基盤作りから牽引いただける方を募集いたします。

三井グループの大手エンジニアリング企業であり、プライム市場上場の東洋エンジニアリングを母体に持つ当社にて、ISOマネジメントシステム(品質/環境)の統括管理をお任せいたします。

■総務部の業務課長候補としてご入社頂き、採用業務およびマネジメント業務をお任せ致します。将来的には、部門の統括をはじめ、経営陣と各部署を繋ぎ、事業運営のサポートを担います。

グループ企業の経理業務（支払・入金確認・システム登録等）をお任せします。リーダー及び管理職の場合は、パート社員や派遣社員の業務調整や作業指示もお任せいたします。

関連企業含め従業員2600名以上の労務を担っています。 2027年に向け人事管理は新システムを導入予定。導入に向けてのプロジェクトに主体者として加わってください！

・法人経営管理部にて人事総務・労務管理をお任せします。

・法人経営管理部にて経理業務をお任せします。 月次管理までをお任せします。

新卒およびキャリア採用（開発エンジニア・基幹系開発プロジェクト推進、ビジネス企画推進職など）、ならびに契約社員の採用業務全般を担当いただきます。

関連企業含め従業員2600名以上の労務を担っています。 2027年に向け人事管理は新システムを導入予定。導入に向けてのプロジェクトに主体者として加わってください！

本社にて中途の募集から採用まで、採用メインとした人事業務全般をご担当頂きます。入社後2年を目安に制度設計や企画の上流工程もお任せします。人事のプロとしてスキルを磨ける環境です。

総合財務会計・コンサルティング事業を行う当社にて税務監査・決算業務をお任せします。 月次巡回や申告書作成に加え、将来的にはM&Aや経営支援など幅広いキャリア形成が可能です。

自社及びグループ会社の月次・年次・連結決算業務を実施頂きます。 ※将来的には以下の業務をお任せします。

・法人経営管理部にて経理業務をお任せします。 月次管理までをお任せします。

・法人経営管理部にて人事総務・労務管理をお任せします。

総合財務会計・コンサルティング事業を行う当社にて税務監査・決算業務をお任せします。 月次巡回や申告書作成に加え、将来的にはM&Aや経営支援など幅広いキャリア形成が可能です。

【採用業務全般に”総合的に”関わる】新卒・中途・アルバイト領域において採用人数の目標達成に向けた採用業務の支援業務を広くお任せ！

当行の事務リスク管理担当として、事務リスクの施策の企画と、その運営管理をお任せいたします。

個社決算および親会社への連結決算報告、会計監査対応等をお任せします。ご経験などに応じて、下記業務の中から複数業務をご担当いただく想定です。

東京ドームのおよそ170個分の規模を誇る「東日本製鉄所」の巨大アセットの管理や工場跡の資産を中心として、その有効活用策を検討する大規模プロジェクトに貢献いただける方を募集いたします。

・銀行内のオペリスク・コンプラ・マネロンについて、問題点の発見や改善提言　・他行で発生している不正/不祥事等の調査、報告　・銀行各所管部署や営業店のモニタリング・情報収集・リスクアセスメント

Accounting & Finance部門の一員として、事業部別/プロジェクト別の予算策定,実績分析,収益性管理を中心に担当いただきます。他部門と連携しながら、予算・採算管理を行い、経営層への報告を担っていただきます。

弊社人事部において、教育体系・施策の立案から実行まで一連の業務を担っていただきます。

■当社はご家庭でおなじみの上白糖やグラニュー糖、日本シェアトップを占めており、黒砂糖（含蜜糖）などのお砂糖の製造販売事業を手掛けております。本募集は本社での経理課のマネージャーをとなります。

当社にて、経理・財務業務担当者を募集いたします。これまでの経理経験を活かして、スキルアップしたい方歓迎します！

機密情報に関する信頼性の高いサービスを提供し成長を続ける当社にて総務事務をご担当いただきます。総務が担っている業務範囲が広く、ご経験やスキルに応じて業務をお任せしていきますのでご安心ください。

当社ではグループ一体経営の実現に向けた態勢構築を進める中、グループ・ガバナンス強化の一環として、内部監査態勢の一層の高度化を目指し、増員を計画しております。

別れではなく『想い出』をプロデュースする企業として知られる当社にて、総務全般をお任せします。これまでの総務経験を活かして、スキルアップしたい方歓迎します！

■財務部門においてプレイングマネージャーとしてご担当いただきます。■将来的には、事業成長を牽引する経営幹部候補としての活躍を期待します。

不動産・街づくり事業を行う当社にて、総務課長として組織基盤の構築をお任せします。守りの管理だけでなく、多部署を支える柔軟な制度設計を通じ「攻めのバックオフィス」を牽引してください。

【採用業務全般に”総合的に”関わる】新卒・中途・アルバイト領域において採用戦略の企画・立案、最適なプランニングをご提案！

チキンの生産から処理加工までの一貫生産および加工食品の開発・製造・販売等を行う当社の総務の業務になります。 ★バックオフィス部門の強化に伴う採用です。

財務管理担当者として、業績計画や設備投資計画、資本政策の企画立案や、自己資本・ALM（Asset Liability　Management）の管理、IR活動などを行っていただきます。

【企業の成長をデザインする”総合採用コンサルティング”】新卒・中途・アルバイト領域の全方位において、経営課題を解決する最適なプランニングをご提案します。

当社の経理職を担当いただきます。当社は2015年に設立され、不動産事業やホテル事業、流通事業など事業会社14社の持株会社となっております。経理職を増員し、管理部門を強化するための募集です。

次世代オンラインマーケット事業を展開する当社にて、コアメンバーとして、人事制度企画、運用業務をお任せ。早期に課長として経営視点を持っていただきながら、組織をリードしていただけることを期待してます。

転職を検討しているスポーツ人材（体育会出身者等）に対してのキャリア支援を行っていただきます。　求職者と採用企業双方を担当いただくため、より介在価値を感じることのできるお仕事です。

次世代オンラインマーケット事業を展開する当社にて、コアメンバーとして、人事制度企画、運用業務をお任せ。イオンの安定した基盤とスタートアップで裁量権のある環境でキャリアを積むことができます。

幕張本郷支店の税務スタッフとして下記の業務をお任せします。■税務顧問業務（会計チェック・会計記帳代行業務・顧客面談業務など）■会計チェック・会計記帳代行業務■顧問先訪問・顧客面談■決算書の作成や申

人材サービス500種以上を扱う当社にて、顧客のCHO代行として採用戦略の立案から実行までを統括し支援するポジションです。3年後に100名規模の組織に当社が成長していくために代表と共に体制を構築していきます。

チキンの生産から処理加工までの一貫生産および加工食品の開発・製造・販売等を行う当社の総務の業務になります。バックオフィス部門の強化に伴う採用です。

機密情報に関する信頼性の高いサービスを提供し成長を続ける株式会社キーペックスにて総務をご担当いただきます。ご経験やスキルに応じて業務をお任せしていきますのでご安心ください。

イオングループの人事系(給与/勤怠/申請ワークフロー/タレントマネジメントなど)システムに関する開発/運用/企画を担う部門の責任者として、イオングループの人事領域のDXを牽引する役割を担っていただきます。

当院での総務部人事課としての仕事をお任せ致します。 病院経営には欠かせない業務であり、将来的には誠仁会の経営を担うスタッフとしてもご活躍いただくことができます。