千葉市（千葉県） 経理年収５００万の転職・求人・中途採用情報

Bリーグ所属のプロバスケットボールクラブ「アルティーリ千葉」を運営する当社にて、伝票処理や経費精算など経理業務をメインとし、総務・労務関連業務まで幅広くお任せします。

当社の事務局運営リーダーとして、ドイツのプレミアム輸入車メーカーの日本のディーラーに対するトレーニング事務局業務をお任せいたします。

■千葉本社にて、財務業務全般をお任せいたします。 転勤無し、残業は月20-30時間程度。利益率は同業の上場企業の中でも常に上位と安定しています。

女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。主に製鉄所における原価計算・利益計画、単年度利益計画および中期経営計画の作成などをお任せいたします。

財務会計業務を中心に、管理会計や海外現法対応などの経理業務をご担当いただきます。具体的には以下の業務をお任せします。

千葉市内に根付き不動産事業を通して地域の活性化を図ってきた当社にて経理職を募集。企業としての安定感は抜群、残業は月10h程で落ち着いた環境下で長く働ける職場です。

中長期的な事業発展に向け、役員や現場と協同しながら、会社全体に関わる様々な業務の推進・課題解決に担っていただきます。

■国内外で200を超える大型商業施設の運営を行っている当社では、2030年ビジョン実現のため全社横断での業務効率化を推進しております。全国のモールを含めた規模の大きいミッションへチャレンジできる環境です。

経理メンバーとして、個社決算および親会社への連結決算報告、会計監査対応等をお任せします。テクノロジーの活用、社内外の関係者とのチームワークによって、会計上のリスクを抑えつつ自社の成長を支えます。

■財務部門においてプレイングマネージャーとしてご担当いただきます。■将来的には、事業成長を牽引する経営幹部候補としての活躍を期待します。

地方銀行の最大の強みである「企業経営者との強固なネットワーク」を活かして、首都圏の中堅・中小企業に対する経営コンサルティングやDX・ICTコンサルティング業務に従事していただきます。

M&A担当として当行顧客の事業承継・成長戦略の支援を担当します。 ■顧客事業承継ニーズのヒアリング（M&A売り案件の発掘・支店からトスアップされたニーズに基づき既存顧客、新規顧客へアプローチ）

Accounting & Finance部門の一員として、事業部別/プロジェクト別の予算策定,実績分析,収益性管理を中心に担当いただきます。他部門と連携しながら、予算・採算管理を行い、経営層への報告を担っていただきます。

当社の情報システム部にて、社内SEとして、広い裁量と一貫した担当で、案件の発生（企画）から、要件定義、デザイン、リリースまで一貫して携われます。

情報システム部門として、全社的な基幹システムの導入や最適化を通じて従業員の業務環境を改善するとともに、AIなどの新しい技術の活用によって業務やビジネスを変革する取り組みをリードしていただきます。

商業施設における業務システムの導入や最適化、保守監理・運用を通じて従業員やテナント出店者の業務環境を改善するとともに、新しい技術の積極的な活用によって安定性と効率性を最大化するのが役割です。

■国内外で200を超える大型商業施設の運営を行っている当社では、2030年ビジョン実現のため全社横断での業務効率化を推進しています。全国のモールを含めた規模の大きいミッションへチャレンジできる環境です。

総合財務会計・コンサルティング事業を行う当社にて税務監査・決算業務をお任せします。 月次巡回や申告書作成に加え、将来的にはM&Aや経営支援など幅広いキャリア形成が可能です。

経理業務全般を担当して頂きます。 経験・スキルに応じて業務をお任せいたします。

当社の千葉支店にて、建築法人営業をお任せ致します。担当顧客は官庁や外資系企業のほか、地元に根付く商業施設など多岐にわたり、数十～数百億円規模の案件に携わることができます。

M&A、事業承継コンサルタントとして下記を中心に担当いただきます。