千葉市（千葉県）労務管理海外事業の転職・求人・中途採用情報

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正社員
AGCエンジニアリング株式会社
【千葉(海浜幕張)/人事総務】AGCグループ/年休124日/月残業15h/育成体制〇福利厚生/労務/給与管理人事
月給
26万5000円以上
千葉県千葉市美浜区
企業名ＡＧＣエンジニアリング株式会社求人名【千葉(海浜幕張)/人事総務】AGCグループ/年休124日/月残業15h/育成体制〇仕事の内容化学精密製品の開発・製造・販売等の事業を行う当社にて人事総務業務をお任せします。他担当メンバーと協力し、給与・賞与計算、社会保険業務、入退社手続きなどのコア業務をメインに担当していただきます。 ■給与・賞与計算、社会保険（月次・年次）、入退社手続き対応■適性や経験に応じ、下記の中からいくつかの業務をお任せします：人事（新卒・キャリア採用業務）/労務（労働組合対応、社内規程の整備）/総務（ファシリティ管理、安全衛生管理）※将来的には管理職候補として、経営層との折衝や企画業務を含む幅広い業務にチャレンジし、スキルアップしていきたい方を歓迎します。募集職種【千葉(海浜幕張)/人事総務】AGCグループ/年休124日/月残業15h/育成体制〇
正社員
SocioFuture株式会社
千葉【金融系コールセンター運営/リーダー候補】ATM監視事業シェアNO.1 コールセンター管理/運営
月給
30万5300円～33万3400円
千葉県千葉市中央区
企業名ＳｏｃｉｏＦｕｔｕｒｅ株式会社求人名千葉【金融系コールセンター運営/リーダー候補】ATM監視事業シェアNO.1 仕事の内容 ■コンタクトセンター／事務センター／自治体業務の運営・管理業務の中核を担うリーダー候補としてご活躍いただきます。現場理解を深めながら、段階的にチームの運営・業務効率化業務にも携わっていただきます。【業務内容】■SVやOPの教育／育成 ■SVやOPの労務管理（勤怠管理、シフト作成など） ■受電状況／業務品質／リスクなどの管理 ■クライアントへの報告やそれに伴った資料作成、各種交渉 ■品質改善や業務効率向上に向けた施策立案、運用 ■新規センター構築業務募集職種千葉【金融系コールセンター運営/リーダー候補】ATM監視事業シェアNO.1
正社員
株式会社イオンファンタジー
【人事】東証プライム上場/年休120日/給与計算から制度企画まで人事企画/制度設計
月給
26万円以上
千葉県千葉市美浜区
企業名株式会社イオンファンタジー求人名【人事】東証プライム上場／年休120日／給与計算から制度企画まで仕事の内容国内外でエンターテイメント事業を展開する当社のバックオフィスにて、給与計算・労務管理から人事制度の運用企画まで、人事領域全般のミッションをお任せします。【具体的な業務内容】 ■給与計算、各種社保手続き、労務関連業務全般 ■人材育成・人事評価制度の運用・ブラッシュアップ ■従業員エンゲージメント向上に向けた各種施策の立案・実行将来的には、会社の成長に合わせたより高度な人事企画の策定などにも裁量を持って携わることが可能です。バックオフィスから組織の成長を牽引するやりがいのある環境です。募集職種【人事】東証プライム上場／年休120日／給与計算から制度企画まで
正社員
株式会社わかさコンサルティング
※3月開院※西千葉【クリニックマネージャー候補】地域医療/年休120日医療機関事務長
月給
36万円～47万円
千葉県千葉市稲毛区
企業名株式会社わかさコンサルティング求人名 ※3月開院※西千葉【クリニックマネージャー候補】地域医療/年休120日仕事の内容 ■院長と共に在宅医療クリニックの運営をご担当いただきます。■クリニックの管理/運営 ■予算策定/実績管理 ■スタッフマネジメント(採用/教育他) ■法人本部や他クリニックとの連携他【具体的には】■施設運営：医療従事者のスケジュール管理・訪問スケジュール管理・マネジメント/スタッフの人事労務管理・レセプト作業の確認等。■外部連携：公共施設や周辺病院との連携/勉強会参加/広告作成等。★既存クリニックにて10名程度のメンバーをマネジメントします。医師/看護師/事務等立場が異なる中、適切な指示出しが重要になります。【業務内容の変更の範囲】当社業務全般募集職種 ※3月開院※西千葉【クリニックマネージャー候補】地域医療/年休120日

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【千葉(海浜幕張)/人事総務】AGCグループ/年休124日/月残業15h/育成体制〇福利厚生/労務/給与管理人事

千葉【金融系コールセンター運営/リーダー候補】ATM監視事業シェアNO.1 コールセンター管理/運営

【人事】東証プライム上場/年休120日/給与計算から制度企画まで人事企画/制度設計

※3月開院※西千葉【クリニックマネージャー候補】地域医療/年休120日医療機関事務長

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