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株式会社ゆうかの中途採用・転職・求人情報
事業内容 | 農薬不使用、有機JAS認定の茶葉成分を中心に天然成分を利用した基礎化粧品、医薬部外品、自然栄養補助食品の企画、開発、通信販売 |
|---|---|
本社所在地 | 816-0912福岡県大野城市御笠川５丁目１１番１７号 |
代表者 | 保田 大 |
企業ホームページ | https://www.yuuka.co.jp/ |
最終更新日：2026/05/17
株式会社ゆうか
募集している求人
- 正社員
株式会社ゆうか
福岡【労務管理/マネージャー(課長)】アリナミン製薬の完全子会社/年休130日 福利厚生/労務/給与管理人事
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仕事の内容企業名 株式会社ゆうか 求人名 福岡【労務管理/マネージャー(課長)】アリナミン製薬の完全子会社/年休130日 仕事の内容 労務管理をメインとして人事総務全般をお任せいたします。 勤怠、給算、社保などの労務基本業務に加え、福利厚生企画や就業規則改定・制度構築の提案も歓迎。 【具体的な仕事内容】 ●勤怠管理、給与計算、社会保険手続き等の実務とクラウド人事システム構築 ●入退社手続き含む雇用管理 ●各種申請承認フローの構築 ●メンバーマネジメント業務 募集職種 福岡【労務管理/マネージャー(課長)】アリナミン製薬の完全子会社/年休130日必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】30名以上の労務管理・マネジメント経験。「現場の不を解消し、人の意欲を動かすこと」が得意な方。整っていない環境を自らの手で整理し、仕組みへと昇華させることに価値を感じる方を求めます。 【魅力】■労務管理から制度構築まで幅広い業務に携われる成長環境 ■チーム・部門レベルから会社全体の課題について、主体的に業務改善に取り組める 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
株式会社ゆうか
福岡【労務管理/マネージャー候補】アリナミン製薬の完全子会社/年間休日130日 福利厚生/労務/給与管理人事
労務管理をメインとして人事総務全般をお任せいたします。 勤怠、給算、社保などの労務基本業務に加え、福利厚生企画や就業規則改定・制度構築の提案も歓迎。
月給29万322円～41万9356円
勤務地福岡県大野城市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 株式会社ゆうか 求人名 福岡【労務管理/マネージャー候補】アリナミン製薬の完全子会社/年間休日130日 仕事の内容 労務管理をメインとして人事総務全般をお任せいたします。 勤怠、給算、社保などの労務基本業務に加え、福利厚生企画や就業規則改定・制度構築の提案も歓迎。 【具体的な仕事内容】 ●勤怠管理、給与計算、社会保険手続き等の実務とクラウド人事システム構築 ●入退社手続き含む雇用管理 ●各種申請承認フローの構築 募集職種 福岡【労務管理/マネージャー候補】アリナミン製薬の完全子会社/年間休日130日必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■労務管理経験5年以上 【歓迎】■人事管理経験 ■総務、安全衛生などその他コーポレートバックオフィス経験 【魅力】■労務管理から制度構築まで幅広い業務に携われる成長環境 ■チーム・部門レベルから会社全体の課題について、主体的に業務改善に取り組める 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
株式会社ゆうか
【福岡/コールセンター管理者】アリナミン製薬の完全子会社/年間休日130日 コールセンター管理/運営
コールセンター部門の管理者として、80名規模のオペレーターのマネジメントを担当。数値管理や運営企画の立案、オペレーターの採用・育成体制の構築など、センター全体の運営を統括します。
月給38万円～70万円
勤務地福岡県大野城市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制
仕事の内容企業名 株式会社ゆうか 求人名 【福岡/コールセンター管理者】アリナミン製薬の完全子会社/年間休日130日 仕事の内容 コールセンター部門の管理者として、80名規模のオペレーターのマネジメントを担当。数値管理や運営企画の立案、オペレーターの採用・育成体制の構築など、センター全体の運営を統括します。 ■コールセンター全体の数値管理・KPI設定と進捗管理 ■センター運営に関わる企画立案と実行 ■シフト管理 ■教育・研修プログラムの設計と実施 ■LSV、SVのマネジメント ■クライアント対応 募集職種 【福岡/コールセンター管理者】アリナミン製薬の完全子会社/年間休日130日必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】・メーカー系通販会社でのコールセンター管理者経験 ・50人規模以上のコールセンター管理者経験 ※化粧品業界の経験不問 ※上記いずれか 【歓迎】 ・D2C事業のご経験 ・数値や人員の管理業務 ・データ分析やゼロベースでの改善策の立案 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：