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ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社の中途採用・転職・求人情報
事業内容 | 革製品の企画、マーケティング、製造・販売 |
|---|---|
設立 | 2018年07月 |
代表者 | 稲富 佳織 |
従業員数 | 160人 |
平均年齢 | 33.0歳 |
資本金 | 30百万円 |
本社所在地 | 106-0032東京都港区六本木７丁目１８－８ |
企業ホームページ | https://jp.bonaventura.shop/ |
最終更新日：2026/10/29
ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社
募集している求人
- 正社員
BONAVENTURA株式会社
【製品開発】ミラノ発ラグジュアリーブランド/前年比130%/役員直属/試作特化 製品開発(アパレル/繊維製品)
前年比130％のイタリア発高級レザーブランドの特注・別注・新規カテゴリ製品開発ハブ。顧客や営業の「作りたい」を仕様化し、国内外サプライヤーとの交渉・試作指示から品質担保まで0→1開発を主導します。
月給31万2500円以上
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし英語在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社 求人名 【製品開発】ミラノ発ラグジュアリーブランド/前年比130%/役員直属/試作特化 仕事の内容 前年比130％のイタリア発高級レザーブランドの特注・別注・新規カテゴリ製品開発ハブ。顧客や営業の「作りたい」を仕様化し、国内外サプライヤーとの交渉・試作指示から品質担保まで0→1開発を主導します。 【業務詳細】■特注・別注・ノベルティ等の技術的検証・仕様化・原価試算（40%）■イタリア等国内外工場との素材調達・試作ディレクション（40%）■量産部門への業務引き継ぎ（20%） 【英語の利用シーン】海外工場・サプライヤーとのチャネルで翻訳ツールを活用しながら仕様指示・調整 【使用ツール】Excel、Google Spreadsheet、仕様書・指示書作成ツール、翻訳ツール、コミュニケーションツール等 募集職種 【製品開発】ミラノ発ラグジュアリーブランド/前年比130%/役員直属/試作特化必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれも必須】■OEM/ODMメーカーでの企画営業・商品開発・ディレクション経験、またはアパレル・ライフスタイルブランドで商品開発/生産開発経験 ■0→1特注品主導経験 ■基本的な英語力 【働き方】年休123日、残業20時間程度、フルフレックス、週2～3回のリモートワークが可能(出社制限無/フルリモート不可) 【ポジションの魅力】■特注・別注・新規カテゴリーの製品化をゼロから牽引可能 ■営業と直結し「欲しい」をダイレクトに反映 ■量産・通関物流は既存Supply Chain部門が担うため試作開発に注力可能 ■役員直属 のため意思決定が速く、挑戦的な開発に必要な判断や投資を近い距離で獲得できます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格： - 正社員
BONAVENTURA株式会社
【店長/栄】ミラノ発ラグジュアリーブランド/月10日休・希望休3日/ノルマ無 店長/支配人(アパレル/アクセサリー/インテリア)
ミラノ発のラグジュアリーレザーブランドを展開する当社にて、入社3か月後に店長をお任せいたします。接客販売、在庫管理、店舗レイアウトなどの店舗運営業務全般をお任せします。ノルマはございません。
月給37万5000円以上
勤務地愛知県名古屋市中区- 業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制
仕事の内容企業名 ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社 求人名 【店長/栄】ミラノ発ラグジュアリーブランド/月10日休・希望休3日/ノルマ無 仕事の内容 ミラノ発のラグジュアリーレザーブランドを展開する当社にて、入社3か月後に店長をお任せいたします。接客販売、在庫管理、店舗レイアウトなどの店舗運営業務全般をお任せします。ノルマはございません。 ■接客・販売業務(70%)：顧客と向き合い、ブランドの世界観や製品の魅力を伝え価格以上の価値と特別体験を提供 ■店舗運営・在庫管理(20%)：タブレットを用いた発注、新商品の納品、棚卸、正確な在庫管理を通じた店舗運営 ■VMD・レイアウト(10%)：商品の魅力を最大限に引き出す店舗レイアウト考案、顧客導線を意識したディスプレイ、店内美化 【取り扱い商品】バッグ(主力)・財布・スマホケース等/単価：10～30万 募集職種 【店長/栄】ミラノ発ラグジュアリーブランド/月10日休・希望休3日/ノルマ無必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■高単価商材の接客販売経験3年(ラグジュアリーブランド、百貨店アパレル、ジュエリー、時計、高級インポート雑貨など) ■マネジメントまたはリーダー経験（副店長以上として店舗管理or教育担当経験） 【入社後の流れ】配属前に本社や路面店で研修有(事業概要/ブランド特徴/レザー製品知識/当店の接客で大切なこと/接客マナー等)。採用業務はありません 【BONAVENTURAについて】ミラノ発ラグジュアリーレザーブランド。ヨーロッパ最高級の素材を使用し、ミニマルでタイムレスなデザインが特徴。国内外で愛され、前年比2桁成長を続けています。グローバルマーケットでの成長と日本マーケットにおける事業多角化を目指しています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
BONAVENTURA株式会社
【富裕層向けコンシェルジュ】ミラノ発ラグジュアリーブランド/新設チーム その他カスタマーサポート/コールセンター
ミラノ発高級レザーブランドにて富裕層向けのコンシェルジュをお任せ。経営者・富裕層の新規開拓・個別の外商的アプローチを通じて、特別商品・フルオーダー・新規カテゴリー（ゴルフバッグ等）の売上を創出します
月給33万3000円以上
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社 求人名 【富裕層向けコンシェルジュ】ミラノ発ラグジュアリーブランド/新設チーム 仕事の内容 ミラノ発高級レザーブランドにて富裕層向けのコンシェルジュをお任せ。経営者・富裕層の新規開拓・個別の外商的アプローチを通じて、特別商品・フルオーダー・新規カテゴリー（ゴルフバッグ等）の売上を創出します 【詳細】専任担当として富裕層顧客の要望をヒアリングし、社内の企画・生産部門へ橋渡しを行って製品化。ホテルでのオーダー会や店舗イベントなどの特別体験を提供する新設チームの立ち上げメンバーです。 ■富裕層・超富裕層顧客の新規開拓および関係構築(50%) ■特別オーダー・新規製品の企画・社内連携(30%) ■VIP限定イベント・パーソナル催事の企画運営(20%) 募集職種 【富裕層向けコンシェルジュ】ミラノ発ラグジュアリーブランド/新設チーム必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれも必須】■営業or接客経験(toCハイエンドtoB決裁者向け）3年以上 ■高額商材・サービスにおける個人顧客対応or法人決裁者対応経験 ■顧客の抽象的な要望をヒアリングし、形にした実務経験 【働き方】年休123日、残業20時間、フルフレックス、週2～3回モートワーク可能(出社制限無/フルリモート不可) 【当ポジションの魅力】エキゾチックレザーやフルオーダーといった唯一無二の商材を扱い、企画・生産と連携して「その人だけの一点」を創造。ホテル催事や貸切パーティー等のVIP体験も自ら手掛けられます。販売して終わりではなく、成果に応じたインセンティブで自身の頑張りがしっかり報酬に還元される環境です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
BONAVENTURA株式会社
【社内SE/情シス】ラグジュアリーブランド/IT戦略~/英語利用/週2在宅/残業20h 情報システム
ミラノ発ラグジュアリーレザーブランドを展開する当社にて、情シスとして社内IT基盤の整備・安定運用や、AI活用を前提とした業務環境の設計・推進をお任せ。事業成長を支える実行中枢兼、改善推進の役割を担います
月給31万2500円以上
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし英語在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社 求人名 【社内SE/情シス】ラグジュアリーブランド/IT戦略～/英語利用/週2在宅/残業20h 仕事の内容 ミラノ発ラグジュアリーレザーブランドを展開する当社にて、情シスとして社内IT基盤の整備・安定運用や、AI活用を前提とした業務環境の設計・推進をお任せ。事業成長を支える実行中枢兼、改善推進の役割を担います ■Intune導入・運用(30%)：デバイス管理システム導入PJの推進、運用、保守 ■ヘルプデスク(30%)：デバイスのトラブルシューティング含む、国内外（日・タイ・伊）からの問い合わせ対応 ■Google Workspace・AI活用(20%)：各部署連携のもと、AI活用による業務効率化に向けた環境整備と利用促進サポート ■情報セキュリティマネジメント(20%)：ISO/Pマーク準拠の運用徹底、セキュリティポリシー策定と社内啓発 募集職種 【社内SE/情シス】ラグジュアリーブランド/IT戦略～/英語利用/週2在宅/残業20h必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれも必須】■社内ITサポート/基盤運用の実務経験3年以上（Intuneなどを用いた端末管理・セキュリティポリシー適用、権限設計、運用標準化の経験） ■TOEIC650点相当以上の英語力 【働き方】年休123日、残業20h程度、フルフレックス、週2～3回のリモートワークが可能（出社制限無/フルリモート不可） 【成長環境】守り（セキュリティ・安定運用）と攻め（AI推進・データ基盤）を初期から横断し、経営層直結でIT戦略をゼロから設計・実装しつつ、MDM導入やGoogle Workspace整備などの具体プロジェクトで未整備・属人化を標準化して全社の効率化に直結させる。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：