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ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社の中途採用・転職・求人情報
事業内容 | 革製品の企画、マーケティング、製造・販売 |
|---|---|
設立 | 2018年07月 |
代表者 | 稲富 佳織 |
従業員数 | 160人 |
平均年齢 | 33.0歳 |
資本金 | 30百万円 |
本社所在地 | 106-0032東京都港区六本木７丁目１８－８ |
企業ホームページ | https://jp.bonaventura.shop/ |
最終更新日：2026/09/09
ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社
募集している求人
- 正社員
BONAVENTURA株式会社
【レザーブランド店長/名古屋】ミラノ発/高単価/月10日休・希望休3日/ノルマ無 店長/支配人(アパレル/アクセサリー/インテリア)
ミラノ発のラグジュアリーレザーブランドを展開する当社にて、店長をお任せします。入社3か月後に店長予定。接客販売、在庫管理、店舗レイアウトなどの店舗運営業務全般をお任せします。ノルマはございません
月給30万円以上
勤務地愛知県名古屋市中区- 業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制服装自由
仕事の内容企業名 ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社 求人名 【レザーブランド店長/名古屋】ミラノ発/高単価/月10日休・希望休3日/ノルマ無 仕事の内容 ミラノ発のラグジュアリーレザーブランドを展開する当社にて、店長をお任せします。入社3か月後に店長予定。接客販売、在庫管理、店舗レイアウトなどの店舗運営業務全般をお任せします。ノルマはございません ■接客・販売業務(70%)：顧客と向き合い、ブランドの世界観や製品の魅力を伝え価格以上の価値と特別体験を提供 ■店舗運営・在庫管理(20%)：タブレットを用いた発注、新商品の納品、棚卸、正確な在庫管理を通じた店舗運営 ■VMD・レイアウト(10%)：商品の魅力を最大限に引き出す店舗レイアウト考案、顧客導線を意識したディスプレイ、店内美化 【取り扱い商品】バッグ(主力)・財布・スマホケース等/単価：10～30万 募集職種 【レザーブランド店長/名古屋】ミラノ発/高単価/月10日休・希望休3日/ノルマ無必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■高単価商材の接客販売経験3年(ラグジュアリーブランド、百貨店アパレル、ジュエリー、時計、高級インポート雑貨など) ■マネジメントまたはリーダー経験（副店長以上として店舗管理or教育担当経験） 【シフト例】09：30～18：30/10：30～19：30/11：15～20：15（実働7.5時間/休憩1.5時間）。月10日休み・希望休3日（うち土日祝休み1日） 【BONAVENTURAについて】ミラノ発ラグジュアリーレザーブランド。ヨーロッパ最高級の素材を使用し、ミニマルでタイムレスなデザインが特徴。国内外で愛され、前年比2桁成長を続けています。グローバルマーケットでの成長と日本マーケットにおける事業多角化を目指しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
BONAVENTURA株式会社
【カスタマーサポートマネージャー】ミラノ発ラグジュアリーブランド/週2在宅OK その他カスタマーサポート/コールセンター
前年比130％と急成長を続けるイタリア発高級レザーブランドのCSマネージャーとして、18名規模の組織運営をお任せ。役員直下で、他部門と連携しながらお客様の声を商品改善へと繋ぐ変革を推進します。
月給31万2500円以上
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社 求人名 【カスタマーサポートマネージャー】ミラノ発ラグジュアリーブランド/週2在宅OK 仕事の内容 前年比130％と急成長を続けるイタリア発高級レザーブランドのCSマネージャーとして、18名規模の組織運営をお任せ。役員直下で、他部門と連携しながらお客様の声を商品改善へと繋ぐ変革を推進します。 18名規模のCS組織運営（シフト・1on1・採用・評価）を軸に、Zendeskを用いたマルチチャネルの応対品質向上やKPI管理を担います。さらに、修理チーム・MD・EC等との横断連携フローを構築し、お客様の声（VOC）を起点とした商品・サービス改善を牽引。役員直下で週次報告や年間計画・予算管理、評価制度の改訂提案まで携わる、部門戦略の推進とCX最大化を担うポジションです。 募集職種 【カスタマーサポートマネージャー】ミラノ発ラグジュアリーブランド/週2在宅OK必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれも必須】■CS/コンタクトセンターのマネジメント経験3年以上 ■マルチチャネル（電話・チャット・メール）でのCS運営経験 ■他部門との連携フロー設計・横断プロジェクトを推進したご経験 【当ポジションの魅力】■お客様の声を商品改善・新商品企画・店舗体験設計に還元し、CSの活動が事業成長に直接寄与する組織を創れます ■「ブランドのCS」「D2CのCS」「アフターサービスのCS」を統合した組織設計に関与できる、市場でも希少なポジション ■CS部門の予算・人員・ツール選定の裁量を持ち、役員へ直接提案できる距離感。意思決定が大企業の数か月ではなく数週間で動きます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
BONAVENTURA株式会社
【情シス】ラグジュアリーブランド/週2リモート/IT戦略を0から設計/英語利用 情報システム
ミラノ発のラグジュアリーレザーブランドを展開する当社にて、社内IT基盤の整備・安定運用や、AI活用を前提とした業務環境の設計・推進をお任せします。事業成長を支える実行中枢兼、改善推進の役割を担います。
月給31万2500円以上
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし英語在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社 求人名 【情シス】ラグジュアリーブランド/週2リモート/IT戦略を0から設計/英語利用 仕事の内容 ミラノ発のラグジュアリーレザーブランドを展開する当社にて、社内IT基盤の整備・安定運用や、AI活用を前提とした業務環境の設計・推進をお任せします。事業成長を支える実行中枢兼、改善推進の役割を担います。 ■Intune導入・運用(30%)：デバイス管理システム導入PJの推進、運用、保守 ■ヘルプデスク(30%)：デバイスのトラブルシューティング含む、国内外（日・タイ・伊）からの問い合わせ対応 ■Google Workspace・AI活用(20%)：各部署連携のもと、AI活用による業務効率化に向けた環境整備と利用促進サポート ■情報セキュリティマネジメント(20%)：ISO/Pマーク準拠の運用徹底、セキュリティポリシー策定と社内啓発 募集職種 【情シス】ラグジュアリーブランド/週2リモート/IT戦略を0から設計/英語利用必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれも必須】■社内ITサポート/基盤運用の実務経験3年以上（Intuneなどを用いた端末管理・セキュリティポリシー適用、権限設計、運用標準化の経験） ■TOEIC650点相当以上の英語力 【成長環境】経営層と直接連携し、セキュリティや安定運用といった「守り」に加え、AI活用やデータ基盤整備といった「攻め」のIT戦略をゼロベースで企画・設計・実装できます。 【やりがい】自ら企画し、Intune導入やGoogle Workspaceの標準化を通じ、未整備で属人化していた基盤を刷新。自ら導入した改善策がグローバル展開する全社の効率化と成長にダイレクトに結びつき、インパクトが大きいポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：