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中部エコテクノロジー株式会社の中途採用・転職・求人情報
事業内容 | 使用済み家電品の再商品化（取扱品目…エアコン、テレビ、冷蔵庫、洗濯機） |
|---|---|
設立 | 2004年05月20日 |
代表者 | 藤澤 龍太郎 |
従業員数 | 157人 |
平均年齢 | 48.0歳 |
資本金 | 300百万円 |
本社所在地 | 510-0871三重県四日市市川尻町１０００番地 |
企業ホームページ | https://www.cetec.co.jp/ |
最終更新日：2026/11/02
中部エコテクノロジー株式会社
募集している求人
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中部エコテクノロジー株式会社
【三重】前処理/転勤無/年間休日123日/資格取得支援制度有 生産管理
企業名 中部エコテクノロジー株式会社 求人名 【三重】前処理/転勤無/年間休日123日/資格取得支援制度有 仕事の内容 【仕事内容】資源循環部 前処理グループのスタッフとして、使用済家電4品目の処理工程のライン管理業務を担当します。設備トラブルへの対応、安全管理、職場環境の改善など、チームを支えるポジションをお任せ。 【具体的には】各ラインにおける業務の進行管理、設備の保守・メンテナンス、安全に関する指導・教育、職場の改善提案・実行など、前処理の業務全般を担当します。リーダーシップを発揮し、部門全体を引っ張っていく役割も期待しています。 私たちと共に「循環型社会」を実現しませんか？ (変更の範囲：当社の定める業務) 募集職種 【三重】前処理/転勤無/年間休日123日/資格取得支援制度有月給25万円～35万円
三重県四日市市- 年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし退職金あり完全週休2日制
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中部エコテクノロジー株式会社
【四日市/人事労務・総務】未経験 リサイクル事業/年休123/残業10h/賞与6ヶ月 福利厚生/労務/給与管理人事
企業名 中部エコテクノロジー株式会社 求人名 【四日市/人事労務・総務】未経験◎リサイクル事業/年休123/残業10h/賞与6ヶ月 仕事の内容 家電リサイクル事業をおこなう当社にて人事労務・総務の実務をお任せいたします。組織基盤の強化と社員の働きやすさ向上によって、循環型社会の実現と持続可能な環境づくりに大きく貢献できる仕事です。 実務未経験歓迎！適性を見て段階的に業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ◆人事労務：採用業務、人事考課、規程・制度類整備、労基署各種対応（届出・臨時検査等）、従業員代表対応、人に関するトラブル対応等 ◆総務：親会社対応（各種監査等）、社員罹災時対応、予算作成（人件費等）、工事立ち会い等 誠実な対応と調整力により、社内業務が円滑に回るよう組織を内側から支える重要ポジションです。 募集職種 【四日市/人事労務・総務】未経験◎リサイクル事業/年休123/残業10h/賞与6ヶ月月給21万円～32万円
三重県四日市市- 年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制
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中部エコテクノロジー株式会社
【四日市/設備保全】年間休日123日・資格取得支援制度あり/転勤なし/WLB 設備保全/メンテナンス
企業名 中部エコテクノロジー株式会社 求人名 【四日市/設備保全】年間休日123日・資格取得支援制度あり/転勤なし/WLB◎ 仕事の内容 リサイクル品の破砕及び選別を行う設備の保全が主業務となり、新規設備の導入や既設設備の改造計画・設備メンテナンス計画・リスクアセスメント等の設備安全等の業務、部署の業務改善等をお任せいたします。 設備の管理だけでなく、部門全体の効率化にも取り組んでいただくポジションです。 会社としての安定性も高く、安心して働ける環境が整っています。私たち共に「循環型社会」を実現していきませんか？ 是非ご応募をお待ちしております。 (変更の範囲：当社の定める業務) 募集職種 【四日市/設備保全】年間休日123日・資格取得支援制度あり/転勤なし/WLB◎月給25万円～35万円
三重県四日市市- 年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし完全週休2日制土日祝休み
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中部エコテクノロジー株式会社
【四日市/総合事務】安定企業でWLB 年休123/残業月10h/賞与6ヶ月/転勤無 工場現場事務
企業名 中部エコテクノロジー株式会社 求人名 【四日市/総合事務】安定企業でWLB◎年休123/残業月10h/賞与6ヶ月/転勤無 仕事の内容 家電リサイクル事業を展開する当社にて、入出荷管理やデータ集計等の総合的な事務をお任せします。 現場と連携し業務のＰＤＣＡを回すことで、組織の生産性向上と循環型社会の実現に大きく貢献できる仕事です。 生産物流部において、以下の幅広い事務業務を担当していただきます。 ・使用済家電及び出荷物の入出荷受付、付帯業務 ・請求書発行、各種データの入力と作成（処理量やリサイクル率等） ・部門内外との連絡調整、及び業務フローの改善提案 単なる定型作業にとどまらず、現場と連携しながら主体的にＰＤＣＡを回す役割です。 ルーティン業務を越え、裁量を持って組織を動かす手応えを得られます。 募集職種 【四日市/総合事務】安定企業でWLB◎年休123/残業月10h/賞与6ヶ月/転勤無月給27万円～31万円
三重県四日市市- 年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制