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株式会社Ｒｅｂａｓｅの中途採用・転職・求人情報

設立	2014年04月
代表者	佐藤　海
従業員数	54人
資本金	191百万円
株式公開	グロース市場
本社所在地	150-0001東京都渋谷区神宮前５－５２－２
企業ホームページ	https://rebase.co.jp/

最終更新日：2026/11/07

株式会社Ｒｅｂａｓｅ

募集している求人

8件

正社員
株式会社Rebase
東京【決算・財務】年休120日/フレックス/上場企業経理/財務事務
月給
42万円～58万円
東京都渋谷区
企業名株式会社Ｒｅｂａｓｅ求人名東京【決算・財務】年休120日/フレックス/上場企業仕事の内容プラットフォーム運営を行う当社にて、決算・財務をお任せ！主体性を重視する風土のもと、月次・四半期決算や開示・監査対応等、上場企業のコーポレート業務を一気通貫で牽引いただくポジション！・月次・四半期決算、開示対応、監査対応、内部統制（J-SOX）・支払業務、資金繰り、銀行対応等の財務実務全般の遂行・業務フロー改善や仕組みづくり、承認を前提とした実務推進・コーポレートの土台を共に整えチーム体制を強化 ※経理・財務業務であり工事等の実作業はありません。【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務募集職種東京【決算・財務】年休120日/フレックス/上場企業
正社員
株式会社Rebase
東京【グロースリード】年休120日/フレックス/自社サービスマーケティング戦略企画
月給
50万円～75万円
東京都渋谷区
企業名株式会社Ｒｅｂａｓｅ求人名東京【グロースリード】年休120日/フレックス/自社サービス仕事の内容プラットフォーム運営を行う当社にて、グロースリードをお任せ！「集める」から「回り続ける」フェーズへの転換を担い、ユーザーが回り続ける仕組みの設計から実行までを主導いただくポジションです！・獲得コホートのLTVを指標とした初回体験から継続利用の設計・予約完了率やリテンションの改善、休眠復帰、リファラル強化・データに基づく課題特定と解決策の意思決定および施策実行・エンジニア等への提案・巻き込み、部門横断での施策推進 ※Webプロダクトのグロース業務であり工事等の実作業はありません。【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務募集職種東京【グロースリード】年休120日/フレックス/自社サービス
正社員
株式会社Rebase
東京【シニアバックエンド】年休120日/フレックス/自社 web/オープンSE
月給
50万円～75万円
東京都渋谷区
企業名株式会社Ｒｅｂａｓｅ求人名東京【シニアバックエンド】年休120日/フレックス/自社仕事の内容自社プラットフォームを運営する当社にて、シニアバックエンドエンジニアをお任せ！主体性を重視する風土のもと、マーケットプレイス中核のバックエンド進化を牽引いただくポジション！・Ruby on RailsでのAPI・Webアプリ開発・PostgreSQLやOpenSearch等の設計・改善・React/Next.js連携のAPI・ドメイン設計・モジュラーモノリス構造改善、技術的負債解消の投資判断 ※Web開発業務であり工事等の実作業はありません。【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務募集職種東京【シニアバックエンド】年休120日/フレックス/自社
正社員
株式会社Rebase
東京【アカウントマネージャー】年休120日/フレックス Webサービス法人営業
月給
50万円～75万円
東京都渋谷区
企業名株式会社Ｒｅｂａｓｅ求人名東京【アカウントマネージャー】年休120日/フレックス仕事の内容自社プラットフォームを運営する当社にて、アカウントマネージャーをお任せ！主体性を重視する風土のもと、スペースオーナーの掲載パフォーマンスと予約売上の最大化に伴走いただくポジション！・担当オーナーの状況ヒアリング、売上目標・成長計画の設計・予約・掲載データ分析に基づく掲載改善・販促施策の提案/実行・プロセス型化・チーム横展開、他部門連携による課題解決・プレイングマネージャーとして運用体制の高度化と事業牽引 ※営業・アカウントマネジメントであり工事等の実作業はありません。【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務募集職種東京【アカウントマネージャー】年休120日/フレックス
正社員
株式会社Rebase
東京【マーケター】年休120日/フレックス/自社アプリマスマーケティング
月給
42万円～58万円
東京都渋谷区
企業名株式会社Ｒｅｂａｓｅ求人名東京【マーケター】年休120日/フレックス/自社アプリ仕事の内容自社プロダクトを運営する当社にて、toC向けアプリのマーケターをお任せ！ユーザー獲得から定着・LTV向上までのグロース施策を企画から実行まで一貫して担い、成長を牽引いただくポジションです！・toC向けアプリのユーザー獲得・定着・LTV向上施策の企画実行・KPI設定・予算管理等の改善サイクル運用、広告運用の設計管理・外部パートナーディレクションや社内メンバーとの施策設計・データ分析に基づく仮説検証と最適なユーザー体験の追求 ※Webマーケティング業務であり工事等の実作業はありません。【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務募集職種東京【マーケター】年休120日/フレックス/自社アプリ
正社員
株式会社Rebase
東京【シニアデザイナー】年休120日/フレックス UI/UXデザイナー
月給
50万円～75万円
東京都渋谷区
企業名株式会社Ｒｅｂａｓｅ求人名東京【シニアデザイナー】年休120日/フレックス仕事の内容自社プラットフォームを運営する当社にて、シニアデザイナーをお任せ！主体性を重視する風土のもと、インスタベース等の UI/UX設計・改善から新規サービス設計まで牽引いただきます！・既存サービスのUI/UX設計・改善、新規プロダクトのサービス設計・デザインシステムの高度な運用・改善、ブランドに関わるデザイン・交通広告や機能リリース関連の紙媒体等のクリエイティブ制作・PdMやエンジニア等と連携した上流からの課題解決と体験設計 ※UI/UXデザイン等であり工事等の実作業はありません。【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務募集職種東京【シニアデザイナー】年休120日/フレックス
正社員
株式会社Rebase
東京【シニアフルスタックエンジニア】年休120日/フレックス web/オープンSE
月給
50万円～75万円
東京都渋谷区
企業名株式会社Ｒｅｂａｓｅ求人名東京【シニアフルスタックエンジニア】年休120日/フレックス仕事の内容自社プラットフォームを運営する当社にて、シニアフルスタックエンジニアをお任せ！主体性を重視する風土のもと、自己裁量でフロントからバックエンドまで一貫した開発を牽引いただきます！・React/TypeScriptを用いた機能開発・UI/UX向上・Railsを用いたAPI設計・実装、DB設計・チューニング・CI/CD・テスト自動化等の環境整備、開発プロセス改善・PdM等と連携した要件定義やスクラムでのチームリード ※Web開発業務であり工事等の実作業はありません。【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務募集職種東京【シニアフルスタックエンジニア】年休120日/フレックス
正社員
株式会社Rebase
【エンジニアリングマネージャー】年休120日/フレックス/自社プロダクトエンジニアリングマネージャー/VP
月給
50万円～75万円
東京都渋谷区
企業名株式会社Ｒｅｂａｓｅ求人名【エンジニアリングマネージャー】年休120日/フレックス/自社プロダクト仕事の内容自社サービス展開を行う当社にて、エンジニアリングマネージャーをお任せ！メンバー育成やプレイングを通じ、品質と自律性を持ち事業成長に貢献できる強い技術組織への進化を牽引するポジション！・目標設定・評価、個別育成等マネジメント業務（約7割）・PM等と連携したスプリント推進、優先順位や計画の整理・コードレビュー体制整備等によるプロセスの標準化改善・AIツール活用等による開発効率化推進（プレイング約3割） ※Webエンジニアリングマネジメントであり工事実作業はありません。【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務募集職種【エンジニアリングマネージャー】年休120日/フレックス/自社プロダクト