転職・求人トップ/株式会社ＮＥＷＯＮＥ
株式会社ＮＥＷＯＮＥの中途採用・転職・求人情報
事業内容 | 人事・組織コンサルティングの提供/人材開発・組織開発のための研修の企画・実施/人事担当者向け WEB サイトの企画・運営/人事・組織運営及び組織診断のための HR テックの開発・運用【取引先】ソフトバンク、KDDI、バンダイ、野村総合研究所、カゴメ等 |
|---|---|
設立 | 2017年09月01日 |
代表者 | 上林 周平 |
従業員数 | 74人 |
平均年齢 | 33.8歳 |
資本金 | 10百万円 |
本社所在地 | 105-0001東京都港区虎ノ門３丁目４－７ |
関連会社 | 【顧問】島津 明人 慶應義塾大学教授/田中 研之輔 法政大学教授【グループ会社】株式会社ライフワークス |
企業ホームページ | https://new-one.co.jp/ |
最終更新日：2026/10/27
株式会社ＮＥＷＯＮＥ
募集している求人
- 正社員
株式会社NEWONE
【虎ノ門】戦略・事業開発コンサルタント/AI×組織変革の新規事業創出 その他人材サービス専門職
人事組織コンサル等を行う当社にて、経営・事業課題の分析やＡＩを活用した業務改革支援、新規ソリューションの企画開発、自社および顧客の新規事業創出にいたるコンサルティング業務全般をお任せします。
月給100万円～150万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 株式会社ＮＥＷＯＮＥ 求人名 【虎ノ門】戦略・事業開発コンサルタント／ＡＩ×組織変革の新規事業創出 仕事の内容 人事組織コンサル等を行う当社にて、経営・事業課題の分析やＡＩを活用した業務改革支援、新規ソリューションの企画開発、自社および顧客の新規事業創出にいたるコンサルティング業務全般をお任せします。 具体的には、大手企業を中心とした経営・事業・組織課題の分析や論点設計をはじめ、ＡＩを活用した業務改革や働き方変革の推進、新規ソリューションの企画開発、事業戦略立案を担当。さらに自社および顧客の新規事業創出プロジェクトへ直接参画して構想から実行までリードします。コンサルティングと事業開発の両方を経験でき、将来的には新規事業責任者など事業を創る側へキャリアを広げられる重要ポストです。 募集職種 【虎ノ門】戦略・事業開発コンサルタント／ＡＩ×組織変革の新規事業創出必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】コンサルファームや事業会社での課題解決型業務経験、課題の構造化・推進力、プロジェクトリード経験 【歓迎】戦略・組織コンサル経験、ＢＰＲ・ＤＸ・ＡＩ活用経験、新規事業立ち上げ経験 《事業の魅力》大手製造や金融等多数の支援実績。人・組織の強みとＡＩを掛け合わせた新たな変革モデルを構築できます。 《企業の強み》ミッション経営のもと自律的な風土を形成。事業と組織の両面から本質的な企業変革に直接介在可能です。 《働き方》フレックスタイム制や在宅勤務制度があり、柔軟な働き方が可能です。年間休日は123日、完全週休二日制（土日祝）です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格： - 正社員
株式会社NEWONE
【虎ノ門】コーポレート副部長候補/経理の専門性を軸に上場準備・M&Aを主導 その他コーポレート機能別責任者
人事組織コンサル等を行う当社にて、経理財務の実務やメンバーへの業務分配を主軸としながら、人事・総務・法務・情シス等からなる管理部門全体のマネジメントを担うコーポレート副部長としての業務をお任せ。
月給66万7000円～83万4000円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 株式会社ＮＥＷＯＮＥ 求人名 【虎ノ門】コーポレート副部長候補／経理の専門性を軸に上場準備・M&Aを主導 仕事の内容 人事組織コンサル等を行う当社にて、経理財務の実務やメンバーへの業務分配を主軸としながら、人事・総務・法務・情シス等からなる管理部門全体のマネジメントを担うコーポレート副部長としての業務をお任せ。 決算・予実管理や今後の連結経理体制構築、TMP上場準備、内部統制整備、ガバナンス強化、監査法人対応、M&A管理支援やPMI推進など経理財務実務を主導。併せて人事・総務・法務・労務・情シス等の管理部門マネジメントを統括。経理以外の実務は各専任担当者が行うため、専門性を軸に手腕を発揮可能。現役員から業務を引き継ぎ責任者を目指し、経営陣と連携し、事業成長を支える経営基盤構築と組織づくりを牽引するポストです。 募集職種 【虎ノ門】コーポレート副部長候補／経理の専門性を軸に上場準備・M&Aを主導必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】事業会社での経理実務経験（目安５年以上）、年次決算の主導経験、管理部門でのマネジメント経験 【歓迎】連結決算、上場準備、内部統制、Ｍ＆ＡやＰＭＩ推進の経験がある方 《募集背景》現在、アシスタントマネージャーや現部門長である役員が経理実務を兼任しております。上場準備の本格化により役員の業務負荷が高まっているため、本ポジションの方に経理財務実務やマネジメント業務を引き継ぎ、現部門長が役員業務に専念できる強固な組織体制へと移行するための募集です。 《企業の強み》AGCやソフトバンク、カゴメといったナショナルクライアントとの直接取引が豊富です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：