転職・求人トップ/株式会社日本テクノ
株式会社日本テクノの中途採用・転職・求人情報
事業内容 | 当社はグループ全体で 運転代行業・テナント事業・貸倉庫業などを展開。 |
|---|---|
本社所在地 | 530-0001大阪府大阪市北区梅田２－２－２ |
代表者 | 松尾 博充 |
企業ホームページ | https://www.j-techno.jp/ |
最終更新日：2026/07/26
株式会社日本テクノ
募集している求人
- 正社員
株式会社日本テクノ
経験不問【高松/運転代行事業の人材育成・採用】年休126日/土日祝休/経営安定 コールセンター管理/運営
香川県内で40年の歴史を持つ運転代行事業の運営管理。ドライバーとオペレーターの配置/育成/マネジメントを通じ、現場の課題解決やサービス向上を牽引していただきます。土日祝休・年休126日と働きやすいです。
年俸450万円～750万円
勤務地香川県高松市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 株式会社日本テクノ 求人名 経験不問【高松/運転代行事業の人材育成・採用】年休126日/土日祝休/経営安定 仕事の内容 香川県内で40年の歴史を持つ運転代行事業の運営管理。ドライバーとオペレーターの配置/育成/マネジメントを通じ、現場の課題解決やサービス向上を牽引していただきます。土日祝休・年休126日と働きやすいです。 【詳細】■アルバイトドライバー（約300名）や受付スタッフのマネジメント ■新人採用（面接）、既存ドライバーの育成、2種免許の取得支援 ■現場の声を活かした課題解決と組織方針の策定 配車システムを自社開発する技術力で業務の仕組み化と効率化を実現。この安定収益と体制により、働きやすい労働環境を提供できる点が最大の魅力であり、同業他社にはない強みです。 募集職種 経験不問【高松/運転代行事業の人材育成・採用】年休126日/土日祝休/経営安定必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ★経験不問★ 12:00-21:00勤務が可能な方！ 【歓迎】■何らかのリーダー経験をお持ちの方 ■幅広い年代の方との折衝やコミュニケーション能力 【魅力】■経営視点での事業運営：日々の運営に加え、現場の課題から事業方針や育成の仕組みづくりに直接関与できます。 ■安定性と地域貢献：40年続く強固な顧客基盤のもと、安心して長期キャリアを築けます。 ■地域社会への貢献と安定性： 40年にわたり地域に根差してきた強固な顧客基盤（会員様）があり、安心して長期的なキャリアを築くことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格： - 正社員
株式会社日本テクノ
夜勤・経験不問【高松/運転代行事業の人材育成・採用】土日祝休/経営安定 コールセンター管理/運営
香川県内で40年の歴史を持つ運転代行事業の運営管理。ドライバーとオペレーターの配置/育成/マネジメントを通じ、現場の課題解決やサービス向上を牽引していただきます。土日祝休・年休126日と働きやすいです。
年俸450万円～750万円
勤務地香川県高松市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 株式会社日本テクノ 求人名 夜勤・経験不問【高松/運転代行事業の人材育成・採用】土日祝休/経営安定 仕事の内容 香川県内で40年の歴史を持つ運転代行事業の運営管理。ドライバーとオペレーターの配置/育成/マネジメントを通じ、現場の課題解決やサービス向上を牽引していただきます。土日祝休・年休126日と働きやすいです。 【詳細】■アルバイトドライバー（約300名）や受付スタッフのマネジメント ■新人採用（面接）、既存ドライバーの育成、2種免許の取得支援 ■現場の声を活かした課題解決と組織方針の策定 配車システムを自社開発する技術力で業務の仕組み化と効率化を実現。この安定収益と体制により、働きやすい労働環境を提供できる点が最大の魅力であり、同業他社にはない強みです。 募集職種 夜勤・経験不問【高松/運転代行事業の人材育成・採用】土日祝休/経営安定必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ★経験不問★ 17:00-2:00勤務が可能な方！ 【歓迎】■何らかのリーダー経験をお持ちの方 ■幅広い年代の方との折衝やコミュニケーション能力 【魅力】■経営視点での事業運営：日々の運営に加え、現場の課題から事業方針や育成の仕組みづくりに直接関与できます。 ■安定性と地域貢献：40年続く強固な顧客基盤のもと、安心して長期キャリアを築けます。 ■地域社会への貢献と安定性： 40年にわたり地域に根差してきた強固な顧客基盤（会員様）があり、安心して長期的なキャリアを築くことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：