株式会社フィッツプラスの中途採用・転職・求人情報
事業内容 | ■特定保健指導事業受託、管理栄養士による食生活指導サービス運営 ■クラウド型健康管理サービス「first call」の運営 ※グループ企業(株)Mediplatにて運営 |
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本社所在地 | 104-0045東京都中央区築地４－１－１ |
代表者 | 神林 基 |
企業ホームページ | https://fitsplus.co.jp/ |
最終更新日：2026/06/07
株式会社フィッツプラス
募集している求人
- 正社員
株式会社フィッツプラス
【フレックス/リモート可/EM候補】サーバーサイドエンジニア サーバーサイドエンジニア
「first call」のサービス開発における、機能開発や内部品質の改善をしていただきます。また、チームメンバーの採用・評価・育成などの組織づくりにも関わっていただきます。
月給53万304円以上
勤務地東京都中央区- 業界未経験歓迎転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 株式会社フィッツプラス 求人名 【フレックス/リモート可/EM候補】サーバーサイドエンジニア 仕事の内容 「first call」のサービス開発における、機能開発や内部品質の改善をしていただきます。また、チームメンバーの採用・評価・育成などの組織づくりにも関わっていただきます。 ■サービスの開発および運用、内部品質改善 ■チーム全体のコード品質の担保および生産性向上のための取り組み ■フレームワーク、アーキテクチャ、関連サービス、ライブラリ等の選定・導入・見直し ■チーム運営や採用活動 募集職種 【フレックス/リモート可/EM候補】サーバーサイドエンジニア必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■ Webアプリケーションの設計・開発経験7年以上 ■ AWSなどのパブリッククラウドを用いたアプリケーション開発の経験 ■ アーキテクチャ設計やパフォーマンスチューニングなどの経験 【歓迎】■ VRT(VisualRegressionTest)の経験 ■ チームリーダー・プロジェクトリーダーなどの経験 【求める人物像】エンジニア組織として以下の組織を目指しており、以下に共感いただける方 ■『プロダクトの成長をリードする開発組織』 ■ エンジニアとして、ただコードを書くのではなく、プロダクトの成長を技術で引っ張っていく 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
株式会社フィッツプラス
【中央区/オープンポジション】既存プロダクトの改善、ディレクション等 IT/通信製品法人営業
ご経験やご志向に合わせて以下いずれかのポジションをお任せいたします。具体的にお任せする業務などは面談や選考にて擦り合わせをさせていただければと思います。
月給32万7462円以上
勤務地東京都中央区- 業界未経験歓迎転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 株式会社フィッツプラス 求人名 【中央区/オープンポジション】既存プロダクトの改善、ディレクション等 仕事の内容 ご経験やご志向に合わせて以下いずれかのポジションをお任せいたします。具体的にお任せする業務などは面談や選考にて擦り合わせをさせていただければと思います。 ■想定ポジション ・セールス・カスタマーサクセス（特定保健指導の運用・提案支援） ・データ管理、オペレーション ・事業開発・プロダクトマネージャー ・バックエンドエンジニア・フロントエンドエンジニア ・管理栄養士（業務委託） 募集職種 【中央区/オープンポジション】既存プロダクトの改善、ディレクション等必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】・基本的なPCスキル ・リモートワークができるITリテラシー ・社会人経験3年以上（職種は問いません） ■当社について 弊社の主力事業の特定保健指導は、2008年に始まった国の制度で年々参加者が増えている市場となります。弊社はこの5年くらいで業界20～30番手から上位のシェアを獲得する成長をしています。指導の流れは、特定健康診査を受けた方の中からメタボリックシンドロームに該当した方に対して、管理栄養士が面談や継続的指導を3～6カ月程度行います。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： 
正社員株式会社フィッツプラス
【中央区/プロダクトマネージャー】既存プロダクトの改善、ディレクション等 web/オープンプロジェクトリーダー
顧客向け進捗管理ツール「Tonoel Manager」や特定保健指導対象者向け「Tonoel アプリ」および、社内基幹システムのディレクション、プロダクトマネジメント業務に携わっていただきます。
月給38万7598円以上
勤務地東京都中央区- 業界未経験歓迎転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 株式会社フィッツプラス 求人名 【中央区/プロダクトマネージャー】既存プロダクトの改善、ディレクション等 仕事の内容 顧客向け進捗管理ツール「Tonoel Manager」や特定保健指導対象者向け「Tonoel アプリ」および、社内基幹システムのディレクション、プロダクトマネジメント業務に携わっていただきます。 ■プロダクト戦略・ロードマップの策定 開発優先度の決定、戦略立案、ロードマップ策定を行い関係者と合意形成 ■顧客・現場インサイトの収集と課題定義 運用や、管理栄養士・顧客の負を深く理解し、解決策を検討、戦略、ロードマップへの落とし込みを担います ■開発要件の要件定義、開発進捗管理 エンジニアとビジネスサイドとコミュニケーションを図り、開発進捗管理、要件定義を担います 募集職種 【中央区/プロダクトマネージャー】既存プロダクトの改善、ディレクション等必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験3年以上、基本的なビジネスマナー ■再現性のある業務改善、提案経験 ■要件定義経験：開発における仕様検討、要件定義の経験。または、機能検討の中で要件を言語化したことがある方 ■プロジェクトリード経験(大小問わず） 【特徴・入社後の流れ】 ■入社後1～2年は特定保健指導の運用効率化に向けた、既存プロダクトの改善施策をお任せする予定です。 ■開発体制は内製化しており、社内のエンジニア協働して推進 ■要求の取りまとめ、優先度の検討、要件定義、進捗管理などプロダクト開発管理の一連をお任せする予定です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：