パナソニック ホームズ京都株式会社の中途採用・転職・求人情報
事業内容 | ■パナソニック ホームズ住宅の販売、設計、施工、アフターメンテナンス、分譲宅地の販売、リフォーム、不動産仲介、賃貸管理 |
|---|---|
本社所在地 | 607-8357京都府京都市山科区西野櫃川町５０番地の１ |
代表者 | 渡邉 憲彦 |
企業ホームページ | https://homes.panasonic.com/phkt/ |
最終更新日：2026/06/03
パナソニック ホームズ京都株式会社
募集している求人
- 正社員
パナソニック ホームズ京都株式会社
【京都/資産活用の提案営業】完全週休2日制/年休120日/フレックス/インセン有り 建築個人営業
◆当社の資産活用課の営業職として、初回のコンサルティング、敷地調査、市場調査～ご契約まで一貫して担当します。受注後はアフターサービス・賃貸管理の部署と協力しますが、継続的な関係構築が重要です。
月給32万円以上
勤務地京都府京都市山科区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制
仕事の内容企業名 パナソニック ホームズ京都株式会社 求人名 【京都/資産活用の提案営業】完全週休2日制/年休120日/フレックス/インセン有り 仕事の内容 ◆当社の資産活用課の営業職として、初回のコンサルティング、敷地調査、市場調査～ご契約まで一貫して担当します。受注後はアフターサービス・賃貸管理の部署と協力しますが、継続的な関係構築が重要です。 【育成体制】パナソニックホームズの研修(基本の商品知識やプランニングのノウハウ)、講師を招いての営業研修(月1回×1年間フォロー)、先輩OJT、WEB研修等。【商品の強み】熊本地震でも1軒も倒壊しなかった「耐震性」/「屋根裏～床下の換気システム」等、パナソニックの技術力をいかした高品質。無料の定期点検やリフォーム対応などの自社修理・メンテナンス体制。 募集職種 【京都/資産活用の提案営業】完全週休2日制/年休120日/フレックス/インセン有り必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】建築（住宅）業界・不動産もしくは、金融営業経験 【募集背景】営業の他部門への異動＋ニーズ拡大に伴う募集 【求める人物像】お客様のニーズを汲み取るための対人力が求められます。 【特徴】金融機関や各企業様からのご紹介、HP経由など成約率の高いインバウンドも多いです。 【社風】全社員が同じ情報を共有することを大切にしています。スタッフ1人1人の個性を互いに尊重・理解し、ベクトルを合わせた仕事ができる環境づくりを行っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 宅地建物取引士 - 正社員
パナソニック ホームズ京都株式会社
未経験歓迎【京都/リフォーム反響営業】育成体制充実/年休120日/フレックス 建築個人営業
◆これまで当社で住宅を建てた信頼関係のあるお客様を中心に、リフォームの反響・提案営業をお任せします。水回り・外装の塗装・庭・カーポートなど幅広くニーズに合った提案が可能です。★人物重視の採用です
月給21万円以上
勤務地京都府京都市山科区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制
仕事の内容企業名 パナソニック ホームズ京都株式会社 求人名 ☆未経験歓迎【京都/リフォーム反響営業】育成体制充実/年休120日/フレックス 仕事の内容 ◆これまで当社で住宅を建てた信頼関係のあるお客様を中心に、リフォームの反響・提案営業をお任せします。水回り・外装の塗装・庭・カーポートなど幅広くニーズに合った提案が可能です。★人物重視の採用です 【育成体制】パナソニックホームズの研修(基本の商品知識やプランニングのノウハウ)、講師を招いての営業研修(月1回×1年間フォロー)、先輩OJT、WEB研修等。無料の定期点検やリフォーム対応などの自社修理・メンテナンス体制。パナソニック製エアコン等を設計時提案で割安に設置可能 など 募集職種 ☆未経験歓迎【京都/リフォーム反響営業】育成体制充実/年休120日/フレックス必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ☆未経験歓迎☆【歓迎】建築（住宅）業界および不動産業界での経験 【募集背景】営業の他部門への異動＋ニーズ拡大に伴う募集 【求める人物像】お客様のニーズを汲み取るための対人力が求められます。 【社風】全社員が同じ情報を共有することを大切にしています。スタッフ1人1人の個性を互いに尊重・理解し、ベクトルを合わせた仕事ができる環境づくりを行っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 宅地建物取引士 - 契約社員
パナソニック ホームズ京都株式会社
【京都/賃貸営繕・メンテナンス】育成体制充実/年休120日/フレックス 建築アフターサービス/フィールドエンジニア
◆当社で賃貸管理契約をしている物件のメンテナンス担当として、入居者の要望に応じ、お部屋の点検・保守をお任せします。入居者・オーナーと長期的な関係を築きながら、安心して暮らせるようにするお仕事です。
月給19万1000円以上
勤務地京都府京都市山科区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制
仕事の内容企業名 パナソニック ホームズ京都株式会社 求人名 【京都/賃貸営繕・メンテナンス】育成体制充実/年休120日/フレックス 仕事の内容 ◆当社で賃貸管理契約をしている物件のメンテナンス担当として、入居者の要望に応じ、お部屋の点検・保守をお任せします。入居者・オーナーと長期的な関係を築きながら、安心して暮らせるようにするお仕事です。 【具体的には】 ■入居者のご依頼の下、点検・補修依頼の対応 ■オーナーとの調整 ■有償工事の対応（営繕的なメンテナンス工事の受発注・管理業務） ※建物に改変を加える業務は含みません。 募集職種 【京都/賃貸営繕・メンテナンス】育成体制充実/年休120日/フレックス必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】基本的なPCスキル ★人柄重視の採用のため、未経験歓迎★ 【歓迎】■宅地建物取引士をお持ちの方 ■建築・不動産業界でのご経験をお持ちの方 【社風】全社員が同じ情報を共有することを大切にしています。スタッフ1人1人の個性を互いに尊重・理解し、ベクトルを合わせた仕事ができる環境づくりを行っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 宅地建物取引士 - 正社員
パナソニック ホームズ京都株式会社
【福知山/アフターフォロー担当】育成体制充実/年休120日/フレックス 建築アフターサービス/フィールドエンジニア
◆これまで当社で住宅を建てたお客様のアフターフォロー担当として、定期訪問を行い、住宅の点検・保守をお任せします。お客様と長期的な関係を築きながら、安心して暮らせるようにするお仕事です。☆未経験歓迎
月給20万円～23万円
勤務地京都府福知山市- 業界未経験歓迎資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制
仕事の内容企業名 パナソニック ホームズ京都株式会社 求人名 【福知山/アフターフォロー担当】育成体制充実/年休120日/フレックス 仕事の内容 ◆これまで当社で住宅を建てたお客様のアフターフォロー担当として、定期訪問を行い、住宅の点検・保守をお任せします。お客様と長期的な関係を築きながら、安心して暮らせるようにするお仕事です。☆未経験歓迎 【具体的には】 ■定期点検（内装・外装・設備の点検） ■臨時点検（お客様のご依頼の下、点検・補修依頼の対応） ■有償工事の対応（営繕的なメンテナンス工事の受発注・管理業務） ※建物に改変を加える業務は含みません。 募集職種 【福知山/アフターフォロー担当】育成体制充実/年休120日/フレックス必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】基本的なPCスキル ★人柄重視の採用のため、未経験歓迎★ 【歓迎】■宅地建物取引士をお持ちの方 ■建築・不動産業界でのご経験をお持ちの方 【教育制度】パナソニック ホームズの研修に参加し、基本の商品知識やプランニングのノウハウなど学べます。展示場でお客様ご不在時にバックヤードでWEB上で学ぶことも可。独り立ち後も階層別研修などあり。 【社風】全社員が同じ情報を共有することを大切にしています。スタッフ1人1人の個性を互いに尊重・理解し、ベクトルを合わせた仕事ができる環境づくりを行っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 宅地建物取引士 - 正社員
パナソニック ホームズ京都株式会社
経験者歓迎【京都/注文住宅の提案営業】完全週休2日制/年休120日/フレックス 建築個人営業
◆当社の営業担当として、展示場来場者へ戸建住宅の提案接客・コンサルティング・契約締結をお任せします。インテリア、設計、建築工事にそれぞれ担当がおり、引き渡しまでチームでお客様をフォローできます。
月給32万円以上
勤務地京都府京都市山科区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制
仕事の内容企業名 パナソニック ホームズ京都株式会社 求人名 ★経験者歓迎【京都/注文住宅の提案営業】完全週休2日制/年休120日/フレックス 仕事の内容 ◆当社の営業担当として、展示場来場者へ戸建住宅の提案接客・コンサルティング・契約締結をお任せします。インテリア、設計、建築工事にそれぞれ担当がおり、引き渡しまでチームでお客様をフォローできます。 【育成体制】パナソニックホームズの研修(基本の商品知識やプランニングのノウハウ)、講師を招いての営業研修(月1回×1年間フォロー)、先輩OJT、WEB研修等。【商品の強み】熊本地震でも1軒も倒壊しなかった「耐震性」/「屋根裏～床下の換気システム」等、パナソニックの技術力をいかした高品質。無料の定期点検やリフォーム対応などの自社修理・メンテナンス体制。 募集職種 ★経験者歓迎【京都/注文住宅の提案営業】完全週休2日制/年休120日/フレックス必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】建築（住宅）業界・不動産の営業経験【募集背景】営業の他部門への異動＋ニーズ拡大に伴う募集 【求める人物像】お客様のニーズを汲み取るための対人力が求められます。 【特徴】金融機関からのご紹介、HP経由など成約率の高いインバウンドも多いです。【社風】全社員が同じ情報を共有することを大切にしています。スタッフ1人1人の個性を互いに尊重・理解し、ベクトルを合わせた仕事ができる環境づくりを行っています。【入社後】展示場での接客が主になるので入社後早目に展示場でご接客（その際は先輩もつきます）。早い方で2～3か月、通常半年～1年ほどで成約のケースが多いです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 宅地建物取引士 - 正社員
パナソニック ホームズ京都株式会社
【京都/提案設計(戸建住宅・集合住宅)】設計に集中できる/年休120日/フレックス 建築意匠設計
■当社の設計職として、戸建て注文住宅/集合住宅/店舗など経験に応じて提案設計をお任せします。営業担当がいるため、技術を活かした設計に集中できる環境です。配属部門はご経験と希望に応じて考慮します。
月給32万円以上
勤務地京都府京都市山科区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制
仕事の内容企業名 パナソニック ホームズ京都株式会社 求人名 【京都/提案設計(戸建住宅・集合住宅)】設計に集中できる/年休120日/フレックス 仕事の内容 ■当社の設計職として、戸建て注文住宅/集合住宅/店舗など経験に応じて提案設計をお任せします。営業担当がいるため、技術を活かした設計に集中できる環境です。配属部門はご経験と希望に応じて考慮します。 営業が基本的な対応を行いますが、必要に応じて商談に同席いただく場合がございます。契約前は、お客様のご要望に沿ったプランニングの作成を行っていただき、契約後は、間取りや外観仕様などについてお施主様と詳細な打ち合わせを行い、工事着手に必要な図面を作成していただきます。 【強み】熊本地震でも1軒も倒壊しなかった「耐震性」/「屋根裏～床下の換気システム」等、パナソニックの技術力をいかした高品質な家づくり 募集職種 【京都/提案設計(戸建住宅・集合住宅)】設計に集中できる/年休120日/フレックス必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■一級建築士をお持ちの方 ◎条件面ご相談に応じます。 【歓迎】■ハウスメーカー、建築会社にて提案設計の経験のある方 【教育制度】パナソニック ホームズの研修に参加し、基本の商品知識やプランニングのノウハウなど学べます。展示場でお客様ご不在時にバックヤードでWEB上で学ぶことも可。独り立ち後も階層別研修などあり。 【社風】全社員が同じ情報を共有することを大切にしています。スタッフ1人1人の個性を互いに尊重・理解し、ベクトルを合わせた仕事ができる環境づくりを行っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：一級建築士 - 正社員
パナソニック ホームズ京都株式会社
【京都/アフターフォロー担当】育成体制充実/年休120日/フレックス 建築アフターサービス/フィールドエンジニア
◆これまで当社で住宅を建てたお客様のアフターフォロー担当として、定期訪問を行い、住宅の点検・保守をお任せします。お客様と長期的な関係を築きながら、安心して暮らせるようにするお仕事です。☆未経験歓迎
月給20万円～23万円
勤務地京都府京都市山科区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制
仕事の内容企業名 パナソニック ホームズ京都株式会社 求人名 【京都/アフターフォロー担当】育成体制充実/年休120日/フレックス 仕事の内容 ◆これまで当社で住宅を建てたお客様のアフターフォロー担当として、定期訪問を行い、住宅の点検・保守をお任せします。お客様と長期的な関係を築きながら、安心して暮らせるようにするお仕事です。☆未経験歓迎 【具体的には】 ■定期点検（内装・外装・設備の点検） ■臨時点検（お客様のご依頼の下、点検・補修依頼の対応） ■有償工事の対応（営繕的なメンテナンス工事の受発注・管理業務） ※建物に改変を加える業務は含みません。 募集職種 【京都/アフターフォロー担当】育成体制充実/年休120日/フレックス必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】基本的なPCスキル ★人柄重視の採用のため、未経験歓迎★ 【歓迎】■宅地建物取引士をお持ちの方 ■建築・不動産業界でのご経験をお持ちの方 【教育制度】パナソニック ホームズの研修に参加し、基本の商品知識やプランニングのノウハウなど学べます。展示場でお客様ご不在時にバックヤードでWEB上で学ぶことも可。独り立ち後も階層別研修などあり。 【社風】全社員が同じ情報を共有することを大切にしています。スタッフ1人1人の個性を互いに尊重・理解し、ベクトルを合わせた仕事ができる環境づくりを行っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 宅地建物取引士 - 正社員
パナソニック ホームズ京都株式会社
未経験歓迎【京都/オーナー向け賃貸管理】育成体制充実/年休120日/フレックス 建築個人営業
当社が管理する賃貸住宅・マンションの管理業務をお任せします。オーナーに代わり、管理物件に安定して入居していただくための各種業務をお任せします。☆人物重視の採用です
月給21万円以上
勤務地京都府京都市山科区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり
仕事の内容企業名 パナソニック ホームズ京都株式会社 求人名 ☆未経験歓迎【京都/オーナー向け賃貸管理】育成体制充実/年休120日/フレックス 仕事の内容 当社が管理する賃貸住宅・マンションの管理業務をお任せします。オーナーに代わり、管理物件に安定して入居していただくための各種業務をお任せします。☆人物重視の採用です 【具体的には】■仲介会社へ自社物件のアプローチ ■問い合わせ対応 ■住宅審査の申し込み依頼 ■物件オーナーへの報告 ■契約業務 ※出社後は管理する物件まわりなどで外出し、夕方に帰社するのが1日の流れ。大きな裁量のもとでスケジュールを組めるため、自由度の高さを実感できます！ 募集職種 ☆未経験歓迎【京都/オーナー向け賃貸管理】育成体制充実/年休120日/フレックス必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ★未経験歓迎★【歓迎】建築業界および不動産業界での経験 【募集背景】営業の他部門への異動＋ニーズ拡大に伴う募集 【求める人物像】お客様のニーズを汲み取るための対人力が求められます。 【社風】 全社員が同じ情報を共有することを大切にしています。スタッフ1人1人の個性を互いに尊重・理解し、ベクトルを合わせた仕事ができる環境づくりを行っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 宅地建物取引士 - 正社員
パナソニック ホームズ京都株式会社
【京都/提案設計(戸建住宅・集合住宅)】フレックス/二級建築士歓迎/設計に集中 建築意匠設計
当社の設計職として、戸建て注文住宅/集合住宅など経験に応じて提案設計をお任せします。営業担当がいるため、技術を活かした設計に集中できる環境です。二級建築士の資格お持ちの方歓迎！
月給40万円～50万円
勤務地京都府京都市山科区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制
仕事の内容企業名 パナソニック ホームズ京都株式会社 求人名 【京都/提案設計(戸建住宅・集合住宅)】フレックス/二級建築士歓迎/設計に集中 仕事の内容 当社の設計職として、戸建て注文住宅/集合住宅など経験に応じて提案設計をお任せします。営業担当がいるため、技術を活かした設計に集中できる環境です。二級建築士の資格お持ちの方歓迎！ 営業が基本的な対応を行いますが、必要に応じて商談に同席いただく場合がございます。契約前は、お客様のご要望に沿ったプランニングの作成を行っていただき、契約後は、間取りや外観仕様などについてお施主様と詳細な打ち合わせを行い、工事着手に必要な図面を作成していただきます。 【強み】熊本地震でも1軒も倒壊しなかった「耐震性」/「屋根裏～床下の換気システム」等、パナソニックの技術力をいかした高品質な家づくり 募集職種 【京都/提案設計(戸建住宅・集合住宅)】フレックス/二級建築士歓迎/設計に集中必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■二級建築士をお持ちの方 ◎条件面ご相談に応じます。 【歓迎】■ハウスメーカー、建築会社にて提案設計の経験のある方 【教育制度】基本の商品知識やプランニングのノウハウなどを研修コンテンツを通して学んでいただきます。弊社の専用CADに関しては使用方法を弊社社員がレクチャーを行いますのでわからないところは聞きながらしっかり学んでいただけます。 【社風】全社員が同じ情報を共有することを大切にしています。スタッフ1人1人の個性を互いに尊重・理解し、ベクトルを合わせた仕事ができる環境づくりを行っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：二級建築士