株式会社ギフティの中途採用・転職・求人情報

eギフトを軸としてサービス展開をするギフティにて、自ら企画しサービスやプロダクトを創り、自治体・地域向けの課題解決のソリューション提案をする、e街プラットフォーム事業の営業担当を担って頂きます。

本ポジションでは、日々の労務対応を担いながら、労務課題やイレギュラー事案に対して判断を行う、労務の顔としての役割を期待しています。 定常的なオペレーションはメンバーや社労士と分担しつつ、課題の整理、

本ポジションは営業経験者向けのオープンポジションです。ご経験や志向性に合わせて、最適なポジションを提案させていただきます。

ギフティは、eギフトをはじめとするサービスの提供によって、キモチが循環する社会の実現を目指しています。サービスの世界観をビジュアルに落とし込み、「人に伝わる」「人を動かす」コンテンツの充実を目指し

「giftee for business」のサービスサイトを起点とし、ユーザー獲得、エンゲージメント、リテンションを最適化するためのあらゆる施策を立案・実行していただきます。

当社のサービスは新規顧客獲得からロイヤリティ向上まで、デジタルギフトや手軽なプロモーションツールでクライアント様のマーケティング・プロモーション施策を支援するサービスです。今回募集する「コーポレート

本ポジションは、オープンポジションとなります。ご自身の得意な領域にマッチするところを会話させていただきながら、マーケティングの各種プロジェクトのお任せする領域をご提案させていただきます。

当社は、eギフトの生成から流通まで一気通貫で提供する「 eGift Platform 事業」を展開しeギフトを軸に事業領域を広げています。事業と組織の成長は拡大を続ける一方で、多様なギフト形態や流通シーン、そし

ギフティは国内eギフト領域で圧倒的シェアを持ちM&A・出資・海外展開を通じて事業を拡大しています。本ポジションではIRを主軸に会社の成長ストーリーや財務・事業の変化を投資家に的確に伝える役割を担っていただ

開発チームのバックエンド領域のリードをお任せします。担当するプロダクトの開発を担いつつ、プロダクトの事業目標を達成するためのチームに対するマネジメント領域にも軸足を伸ばしていただきます。

人事制度企画をお任せいたします。 【業務内容詳細】■人事制度（等級・評価・報酬制度）の企画・運用・改善－現行制度の課題抽出、データ分析、改善案の設計・運用

ギフティが提供する複数のプロダクトにおけるプロダクトデザインをリードするポジションです。プロダクトデザイナーとして以下業務をご担当いただきます。

当社のサービスは新規顧客獲得からロイヤリティ向上まで、デジタルギフトや手軽なプロモーションツールでクライアント様のマーケティング・プロモーション施策を支援するサービスです。

ギフティは、eギフト事業を軸に国内シェア98%を持ち近年は海外子会社の拡大、M&A・出資の積極展開、自治体・大手企業との大型案件など事業の広がりと非連続な成長が加速しています。この成長を支えるIR領域では決

ギフトブランドに対して提供するギフティとしての価値の最大化に取り組んでいただきます。単なるeギフト生成の為のシステム提供だけではなく、その先にある新たなギフトの形や提供価値の実現を、事業企画として

giftee for businessの成長のため、PdMやデザイナー、マーケターと協働しgiftee for businessの申し込みサイトのユーザー獲得、エンゲージメント、リテンションを最適化するための各種施策を立案・実行をお任せ。

当社のサービスは新規顧客獲得からロイヤリティ向上まで、デジタルギフトや手軽なプロモーションツールでクライアント様のマーケティング・プロモーション施策を支援するサービスです。今回は様々な業界のエンター

当社はこれまでeGiftの生成から流通まで一気通貫で提供するeGift Platform事業を国内外で展開しeGiftを軸に事業領域を拡大してきました。今回は役員直下のBizDev組織の立ち上げメンバーとして参画いただき

様々な業界のプロモーション支援や従業員向けの満足度向上施策など、企業課題に向き合い、当社eギフトサービスを軸としたソリューション提案を行うチームのマネージャーをお任せします。

「グラフィックデザイナー」は、コミュニケーションツールにおけるデザインを中心に、コンセプトや世界観をビジュアルに落とし込み「人に伝わる」「人を動かす」コンテンツの作成を担当するポジションです。社内の

クライアントの持つ課題をeギフトという自社プロダクトを軸に解決し、相対するクライアントと協働し「キモチが循環する社会」の実現を目指します。eギフト事業におけるプロダクト開発、ユーザビリティ改善、パ

当社は、eギフトの生成から流通まで一気通貫で提供する「eGiftPlatform事業」を国内外で展開し、eギフトを軸に事業領域を広げています。2024年12月末時点で、eギフトのラインナップは260社を超え、今後も新たな

当社は、eギフトの生成から流通まで一気通貫で提供する「eGiftPlatform事業」を国内外で展開し、eギフトを軸に事業領域を広げています。2024年12月末時点で、eギフトのラインナップは260社を超え、今後も新たな

ビジネス要件の定義に留まらず、システムのアーキテクチャ、技術選定、開発プロセスの最適化にも深く関わり、技術的な専門性を活かして事業成長を牽引していただきます。

リーダーとして、幅広い業界・規模の企業様へ向け、当社eギフトサービスを軸としたソリューション提案を行って頂きます。顧客サービスのプロモーション支援や、従業員向けの満足度向上施策など、様々な企業課題に

当社のサービスは新規顧客獲得からロイヤリティ向上まで、デジタルギフトや手軽なプロモーションツールでクライアント様のマーケティング・プロモーション施策を支援するサービスです。今回募集する「プロモーショ

当社のサービスは新規顧客獲得からロイヤリティ向上まで、デジタルギフトや手軽なプロモーションツールでクライアント様のマーケティング・プロモーション施策を支援するサービスです。今回募集する「プロモーショ

当社のサービスは新規顧客獲得からロイヤリティ向上まで、デジタルギフトや手軽なプロモーションツールでクライアント様のマーケティング・プロモーション施策を支援するサービスです。今回募集する「コーポレート

ギフティの運営する自社プロダクトにおいて、各プロダクトのユーザビリティ向上のため、フロントエンド領域の強化を推進していただきます。

当社は、eギフトの生成から流通まで一気通貫で提供する「eGiftPlatform事業」を国内外で展開し、eギフトを軸に事業領域を広げています。2024年12月末時点で、eギフトのラインナップは260社を超え、今後も新たな

ギフティは、eギフトプラットフォーム事業を国内外で展開しており、2019年にマザーズ上場、2022年にはプライム市場へ移行しています。 eギフトの生成におけるシェアは約98％とリーディングカンパニーとして

「Gift Experience Team」において開発されている、複数のギフト発行システムを束ねる共通基盤の開発に携わっていただきます。要件定義、設計、開発、保守運用まで一貫して、プロダクト全体に関わる開発に携わり

ギフティは、toC・toB・toG（行政）・海外と、複数軸で事業が伸び続けています。新規事業の立ち上げ、アライアンス、出資・M&A案件が増加し、グループ全体の会計・財務基盤をもう一段強固にしていくことが急務

■グローバル内部統制の設計と構築・海外子会社の内部統制フレームワークの設計・導入・運用支援・グループ全体の内部統制ポリシー・規程類の策定・新規買収子会社の PMI（買収後統合）における内部統制構築

ギフティは、eギフトプラットフォーム事業を国内外で展開しており、2019年にマザーズ上場、2022年にはプライム市場へ移行しています。eギフトの生成におけるシェアは約98％とリーディングカンパニーとして業界

ギフティは、個人・法人・自治体など多様なサービス及びプロダクトを展開しています。またこの既存事業が拡大する一方で、新規事業の創出や戦略的アライアンス、M＆A、ベンチャー企業への出資を通じてエコシステム

スターバックスやサーティワンなどのeギフトを生成するeGift systemや生成されたeGiftを法人向けに流通させるgiftee for Businessなど様々な事業の既存プロダクトの拡大/新規プロダクトの戦略立案から開発、PMFま

M&A・新規事業開発・海外展開を加速する中、経営の意思決定をより高度化するため、経営企画・コーポレートファイナンス部門の新メンバーを募集しています。

事業拡大とともにプロダクトおよび開発チームが増加していく中、複数プロダクト共通での基盤構築や、開発チームで共通の技術要素に対する社内標準策定などの必要性が増した事を背景に、開発組織横断で生産性や

当社はこれまでeGiftの生成から流通まで一気通貫で提供するeGift Platform事業を国内外で展開し、eGiftを軸に事業領域を拡大してきました。本ポジションはその中心サービスである、CtoCギフトサービス

ギフティは、eギフト事業を軸に事業投資・M&A・グローバル展開へと領域を広げています。その成長を支えているのが、株主総会や取締役会といった「経営の器」を整えるガバナンス機能です。本ポジションは、株主総会

ギフティでは個人向け、法人向け問わず数多くのプロダクトが開発されておりそれぞれのユーザーの方々に安心してお使いただくためにプロダクトにおけるセキュリティ領域は非常に重要であると考えております。インフ

当社はeギフト国内シェア98%を誇るプラットフォーマーとして、国内外で急成長を遂げています。M&A・新規事業開発・海外展開を加速する中、経営の意思決定をより高度化するため、経営企画・コーポレートファイナン

事業拡大とともにプロダクトおよび開発チームが増加していく中、複数プロダクト共通での基盤構築や、開発チームで共通の技術要素に対する社内標準策定などの必要性が増した事を背景に、開発組織横断で生産性や

事業の拡大に伴い、複数プロダクトが並行して成長を続ける中でスケーラブルかつ信頼性の高い共通基盤を開発・運用する重要性が増しています。プラットフォーム開発エンジニアは、主に「ギフト発行」「インフラ」

ギフティの海外事業展開を加速させるため、アジア地域（主にマレーシア・インドネシア）を中心に、ギフトサービスの立ち上げ・スケールを担っていただきます。現地パートナーとのアライアンス、マーケットイン

「コミュニケーションデザイナー」は、コミュニケーションツールにおけるデザイン業務を中心に、制作全般を担うポジションです。目的に合わせて、媒体を問わずにさまざまなデザインを担当いただきます。また、ビ

経営戦略とリンクした採用戦略の立案から実行、オンボーディングまでを一気通貫でリードし組織の拡大と質的向上を通じて事業成長を牽引していただきます。◆採用戦略の策定とプロジェクトマネジメント－事業計画

経営目標達成のため、事業部門と経営陣をつなぐ「橋渡し役」として機能し、データと分析に基づいた意思決定支援、収益性改善、及び管理会計の仕組み化を担っていただきます。

クライアントやグループ会社の課題やニーズに寄り添いながら、オリジナルのカタログギフトを企画・提案をお任せします。

今回募集するChief of Staff (CoS)はCEOの右腕としてこの「経営デザイン本部」の中核に入り戦略・事業・組織を横断して経営の意思決定と実行のサイクルを設計・運用する極めて重要なポジションです。既存の枠組み

ギフティは、eギフト事業を軸に事業投資・M&A・グローバル展開へと領域を広げています。その成長を支えているのが、株主総会や取締役会といった「経営の器」を整えるガバナンス機能です。本ポジションは、株主総会

本ポジションのミッションは生成AIを活用しながら組織横断でオペレーションの全体設計を描き直すことです。単なる効率化の実現ではなく「AIが担う領域」と「人が担う領域」を最適に組み合わせることで事業がどれ

ギフティでは、日々の契約・規約づくりから、サービス改善や新しい取り組みまで、法務が関わる場面が着実に増えています。今回のポジションは、まずは実務の中心を担いながら、チーム全体の動きを少しずつ前に進

ギフティでは、日々の契約・規約づくりから、サービス改善や新しい取り組みまで、法務が関わる場面が着実に増えています。今回のポジションは、まずは実務の中心を担いながら、チーム全体の動きを少しずつ前に進

グローバルな視点から、当社の成長戦略に合致するM&A案件や戦略的パートナーシップ案件のソーシングから実行、そして実行後のバリューアップまでを一貫して推進していただきます。

当該チームにおいて、ギフトに関する業務の核となる管理画面の開発および運用をお任せします。 【変更の範囲：会社内での全ての業務 】

事業拡大とともにプロダクトおよび開発チームが増加していく中、複数プロダクト共通での基盤構築や、開発チームで共通の技術要素に対する社内標準策定などの必要性が増した事を背景に、開発組織横断で生産性やサー