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オープンワーク株式会社の中途採用・転職・求人情報
事業内容 | 『働きがい』を求める個人をサポートする為の就職・転職情報プラットフォーム『OpenWork』の開発・運営。 |
|---|---|
設立 | 2007年06月 |
代表者 | 大澤 陽樹 |
従業員数 | 138人 |
平均年齢 | 32.8歳 |
資本金 | 1,610百万円 |
株式公開 | グロース市場 |
本社所在地 | 150-6139東京都渋谷区渋谷２－２４－１２ |
関連会社 | 【主要取引先】リクルート、パーソルキャリア、マイナビ、エンジャパン、キャリアデザインセンター、ビズリーチ、ディスコ 等 |
決算情報 | 決算期2023/12 売上高2,922百万円 経常利益854百万円 決算期2024/12 売上高3,542百万円 経常利益1,027百万円 ※決済単位：単体 |
企業ホームページ | http://www.vorkers.com/about.html |
最終更新日：2026/09/16
オープンワーク株式会社
募集している求人
- 正社員
オープンワーク株式会社
【広報PRマネージャー候補】ブランド価値と事業成長を牽引するPR担当 広報/PR
社外広報・PR担当として、単なるサービスのプロモーションに留まらず、「OpenWork」ブランド全体の価値向上と社会的信頼の確立に向けた広報戦略の企画・実行・プロジェクト推進をお任せいたします。
月給44万円～60万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【広報PRマネージャー候補】ブランド価値と事業成長を牽引するPR担当 仕事の内容 社外広報・PR担当として、単なるサービスのプロモーションに留まらず、「OpenWork」ブランド全体の価値向上と社会的信頼の確立に向けた広報戦略の企画・実行・プロジェクト推進をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・中期経営計画やマーケティング方針に基づいた広報・PR施策の企画立案 ・OpenWorkのデータ（社員クチコミ・評価スコア）等を活用した、広報・PR施策の企画・ディレクション 例）働きがいのある企業ランキング ・メディアリレーションの構築・強化および取材対応 ・リスクマネジメント・危機管理広報体制の強化 募集職種 【広報PRマネージャー候補】ブランド価値と事業成長を牽引するPR担当必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ・社外広報/ブランディングの主体的な企画推進経験3年以上・危機管理/ブランド保護の視点・複数人を巻き込むプロジェクトマネジメント力 ・自社クチコミデータを活用したPR企画への意欲 【魅力】オープンワークの取締役およびプロダクトの意思決定層であるCPOの配下の組織で、PR戦略の設計から実行までを一貫して推進していただきます。自社内の豊富なデータを活かした攻めのデータPRや中長期的なブランド設計はもちろん、企業ブランドを守る危機管理広報まで、攻めと守りの高度な広報・PRの全領域に高い裁量を持ってコミットできる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【シニアプロダクトマネージャー】業界最大級の社員クチコミサイト OpenWork プロダクトマネージャー
シニアプロダクトマネージャーとして、OpenWorkのデータアセットとユーザー基盤を活かし、キャリアの意思決定を支えるプロダクトを 事業成果から逆算して リードしていただきます。
月給50万円～86万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【シニアプロダクトマネージャー】業界最大級の社員クチコミサイト OpenWork 仕事の内容 シニアプロダクトマネージャーとして、OpenWorkのデータアセットとユーザー基盤を活かし、キャリアの意思決定を支えるプロダクトを 事業成果から逆算して リードしていただきます。 ■戦略・ロードマップ：・プロダクト戦略・ロードマップ策定、優先順位付け・KPI/NSM設計、計測設計・運用 ■課題探索～仮説検証（Discovery）：・行動分析から課題抽出、価値仮説の設計・UXリサーチ/ユーザーテストの設計・実施 ■開発推進～定着（Delivery / GTM・運用）：・新機能企画、要件定義、MVP設計、段階リリース・開発・デザイン、データ等の横断チーム推進 募集職種 【シニアプロダクトマネージャー】業界最大級の社員クチコミサイト OpenWork必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ・プロダクトマネジメントの実務経験（目安5年以上） ・主体的に事業やプロダクトの成長戦略を描き、成功させた経験（規模問わず）・定量・定性データに基づく仮説構築・プロダクト意思決定 ■募集背景 現在、複数のPMが各機能の開発を進めていますが、事業全体の成長を牽引するためには、既存の枠組みを超えた重要テーマ（例：マッチング精度の抜本改善、新収益モデルの構築等）を定義し横断的に推進するプロダクトのリーダーが不可欠です。「実装して終わり」ではなく、経営層と合意形成し全社の優先順位を書き換えるインパクトが期待されています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【CTO候補】2,060万件超の独自データ×AIで経営を牽引 技術責任者/CTO/Chief Technology Officer
2,060万件超の独自データを活用する「WDP構想」の技術責任者候補。AI・機械学習をプロダクト価値へ転換する戦略を描き、アーキテクチャから組織設計まで統合的な意思決定で経営をリードいただきます。
月給60万8000円～133万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【CTO候補】2,060万件超の独自データ×AIで経営を牽引 仕事の内容 2,060万件超の独自データを活用する「WDP構想」の技術責任者候補。AI・機械学習をプロダクト価値へ転換する戦略を描き、アーキテクチャから組織設計まで統合的な意思決定で経営をリードいただきます。 ・AI/MLを駆使し、2,060万件のデータを価値転換する技術戦略の策定 ・将来のスケールを見据えたアーキテクチャ設計とMLOps環境の整備 ・技術的負債の解消と、継続的な価値提供を可能にする開発基盤の構築 ・組織文化の醸成、役割・制度設計を通じた開発体制のスケーリング ・経営陣やPdMと連携し、テクノロジーによる中長期的な企業価値向上の意思決定 募集職種 【CTO候補】2,060万件超の独自データ×AIで経営を牽引必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ・AI/MLプロダクトの実装リードと技術検証の経験 ・経営層と連携した技術戦略策定および中長期的な意思決定の実績 ・10名以上の開発組織マネジメント（チーム設計、育成、評価制度設計） 【ポジションの魅力】一次データ群を武器に、AI活用等の最上流から参画可能。経営戦略そのものを技術視点で構想・推進する「技術で経営をつくる」稀有な経験が得られます。既存サービスのスケーリングと新規構想が混在する刺激的なフェーズで、組織の型に縛られず、評価制度や文化の再定義に挑める大きな余白も魅力。正社員27名、外部パートナー11名の精鋭組織を次なる成長段階へと導く挑戦環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【CMO候補】『OpenWork』のBtoBマーケティングを牽引 マーケティング責任者/CMO/Chief Marketing Officer
OpenWorkリクルーティングサービスを中心としたBtoBマーケティングの全体を管理いただきます。蓄積された膨大なジョブデータを武器に、ダイレクトリクルーティングサービスの市場シェア拡大と組織構築をお任せ。
月給50万円～60万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【CMO候補】『OpenWork』のBtoBマーケティングを牽引 仕事の内容 OpenWorkリクルーティングサービスを中心としたBtoBマーケティングの全体を管理いただきます。蓄積された膨大なジョブデータを武器に、ダイレクトリクルーティングサービスの市場シェア拡大と組織構築をお任せ。 【仕事の内容詳細】法人向けサービスのKPI達成に向け、展示会、共催セミナー、広告、自社イベント等、多角的な施策の立案から検証までを統括。施策の型化やテクノロジー活用による生産性向上、業務内製化も推進します。また、5名以上のメンバーとパートナー企業を率いるマネジメント業務をお任せ。急成長中のユニットにて、戦略実行と組織強化の両面からビジネスの1歩先の未来を創り上げる役割です。 募集職種 【CMO候補】『OpenWork』のBtoBマーケティングを牽引必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】B2Bマーケ経験5年以上・5名以上のマネジメント経験 ※広告、メルマガ、セミナー、Web改善、データ分析等、多様なマーケ施策の中から3つ以上の領域でオーナーとしての運用実績を求めます。 【ポジションの魅力】労働市場の透明性を高める社会貢献性の高いプロダクトに携わります。組織を強化し始めてまだ1年のため、最新手法の導入や戦略立案の余地が大きく、またデジタルマーケティングでの改善余地が大きい領域のため、最新アプローチやこれまでの手法にとらわれないオフラインも合わせたマーケティング施策など、様々なチャレンジを通じて成長することができる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【人事採用リーダー】採用企画~実務まで幅広くお任せ/M&Aで組織拡大中 採用人事
中途採用業務を軸足に置いて部門を巻き込んで力強く推進いただき、採用計画の安定的達成を実現していただくとともに、中長期的には組織開発や人事企画含め、組織創りをリードいただける人事リーダーを募集します
月給40万円～60万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【人事採用リーダー】採用企画～実務まで幅広くお任せ/M&Aで組織拡大中 仕事の内容 中途採用業務を軸足に置いて部門を巻き込んで力強く推進いただき、採用計画の安定的達成を実現していただくとともに、中長期的には組織開発や人事企画含め、組織創りをリードいただける人事リーダーを募集します ・採用計画の戦略策定・KPIの設定とモニタリング、改善策の実行 ・採用プロセス全体の設計と改善施策の推進 ・採用データの分析（応募数、通過率など）と改善提案 ・採用エージェントとの連携および進捗管理 ・候補者との面談、フォローアップ、内定後フォロー ・候補者のアトラクトを目的としたコミュニケーション戦略策 募集職種 【人事採用リーダー】採用企画～実務まで幅広くお任せ/M&Aで組織拡大中必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれか必須】・事業会社での採用人事経験・Web/IT業界、ないしはベンチャーでの就業経験 ※業務のスピード感が早いため、自ら情報をキャッチアップし、主体的に行動できる方を歓迎いたします 【ポジションの特徴】独自のビジネスモデルで安定した経営基盤を築き、現在は高い成長率と社員への積極的な還元を実現しています。2030年に向け営業収益3倍を目指す計画が進行中で、今後はM&Aを含めた組織の拡大フェーズを迎えます。短期的な業績に左右されず、中長期的な視点で本質的な人事施策や組織づくりに腰を据えて取り組める環境です。事業成長と並走しながら、人事としての経験を積むことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【コンサルタントマネージャー候補】両面型/ベンチャー経営陣のパートナー 人材/アウトソーシング法人営業
スタートアップ企業の経営陣と転職を希望する経営幹部層の双方に深く入り込み、企業と人材をつなぐ両面型の転職エージェントです。マネージャーとして自らも数字を追いながら、メンバーの育成も担います。
月給53万3000円～100万円
勤務地東京都千代田区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【コンサルタントマネージャー候補】両面型/ベンチャー経営陣のパートナー 仕事の内容 スタートアップ企業の経営陣と転職を希望する経営幹部層の双方に深く入り込み、企業と人材をつなぐ両面型の転職エージェントです。マネージャーとして自らも数字を追いながら、メンバーの育成も担います。 ■経営課題の抽出：経営戦略を直接ヒアリングし、必要な幹部ポジションを定義 ■サーチ面談：自社データやSNSを駆使して候補者を直接スカウト、面談を実施 ■成約・フォロー：企業の成長を牽引するリーダーを推薦し、入社前後までフォロー ■マネジメント：MGRとして自らも数字を追いながらメンバーを育成 ※事務作業はサポートスタッフが支援するためコア業務に集中可 募集職種 【コンサルタントマネージャー候補】両面型/ベンチャー経営陣のパートナー必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】・人材紹介営業の経験をお持ちの方（RAまたは両手型の経験、経験年数は不問）・ベンチャー・スタートアップ企業や、CxOなどの経営幹部ポジションの採用・キャリア支援に強い関心がある方。 【BNGパートナーズについて】OpenWorkが持つ2,000万件超の組織風土データやAI解析と、エグゼクティブ領域における専門性を融合。スキルだけでなく「カルチャーマッチ」を重視した高精度なマッチングを実現できます。求職者に対し、現場のリアルな声に基づく深いインサイトを含んだキャリア助言ができるため、単なる求人紹介に留まらない、納得感と社会的価値の高い支援ができる独自の強みがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【EM候補】Webアプリエンジニア/820万人が使うOpenWorkの開発/組織改善 web/オープンSE
国内最大級の口コミデータを持つ「OpenWork」の開発リードおよび業務改善を推進。将来はプレイングマネージャーとして、プロダクト開発とエンジニア組織の成果最大化を牽引します。
月給50万円～78万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【EM候補】Webアプリエンジニア/820万人が使うOpenWorkの開発/組織改善 仕事の内容 国内最大級の口コミデータを持つ「OpenWork」の開発リードおよび業務改善を推進。将来はプレイングマネージャーとして、プロダクト開発とエンジニア組織の成果最大化を牽引します。 ・ジョブマーケットプラットフォーム「OpenWork」の機能設計および開発主導 ・開発プロセスの効率化、自動化をはじめとした業務改善活動の推進 ・エンジニア組織の成果最大化に向けた制度・仕組み等の組織改善と浸透 ・将来像（ロードマップ）の定義および1on1等を通じたメンバーの成長支援・育成 募集職種 【EM候補】Webアプリエンジニア/820万人が使うOpenWorkの開発/組織改善必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ・Webサービス開発経験（PHP、Ruby、Java、Python、JavaScript等） ・業務におけるリーダーシップ経験（プロジェクト推進やチームリードも可） 【魅力】2,190万件もの独自データを誇る自社プラットフォームで社会課題解決に挑戦できます。少人数体制のため、フロントからサーバーサイド、インフラまで領域広く携われ、技術選定の大きな裁量も存在。ユーザーの反響をダイレクトに感じながら、プロダクト成長とエンジニア組織づくりの中心として価値を発揮できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【コーポレートIT/社内SE】日本最大級の社員口コミサービス『OpenWork』 社内システムエンジニア
当社とグループ会社（BNG社）のコーポレートIT業務を各5割担当いただきます。SaaS運用やセキュリティ強化を通じ、拡大組織の生産性向上と自走化をリードします。
月給38万円～52万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【コーポレートIT/社内SE】日本最大級の社員口コミサービス『OpenWork』 仕事の内容 当社とグループ会社（BNG社）のコーポレートIT業務を各5割担当いただきます。SaaS運用やセキュリティ強化を通じ、拡大組織の生産性向上と自走化をリードします。 ■自社IT業務（約5割）：SaaSの導入・運用改善、OA機器管理、ISMS運用等のセキュリティ強化、社内ヘルプデスク。 ■BNG社IT支援（約5割・週2～3日）：Google Workspace/Slack等のSaaS管理、Salesforce/CMS運用、IT資産管理、ISMS認証取得に向けた体制構築・規程整備。 ★出向ではなく親会社のサポートを受けつつ、自身の裁量でIT環境を設計・自走化へ導く新設ポジションです。 募集職種 【コーポレートIT/社内SE】日本最大級の社員口コミサービス『OpenWork』必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】・事業会社での社内IT/社内SE経験（3～5年目安） ・M365やGoogle Workspace等の管理者設定 ・運用経験、SaaS運用経験、主体的な課題特定と業務改善経験。 【このポジションの魅力】グループ全体のIT基盤整備やISMS取得等上流業務に裁量高く挑めます。AIツールの積極導入やグループ経営化が進む成長フェーズにおいて、SaaS・セキュリティ・BPRなど幅広い領域でITスキルを積むことができます。。またISMS取得など全社的プロジェクトを牽引し、将来的なキャリアの幅を大きく広げられる環境です。リモートワーク中心の組織を活性化させることを目標に取り組んで頂きます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【フィールドセールス】日本最大級のHRデータ『OpenWork』 人材/アウトソーシング法人営業
約820万人が利用するOpenWorkのクチコミデータを武器に、企業の経営課題や採用・組織課題を解決する新規提案および既存顧客へのアプローチを担当し、売上最大化と市場拡大を牽引します。
月給33万円～44万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【フィールドセールス】日本最大級のHRデータ『OpenWork』 仕事の内容 約820万人が利用するOpenWorkのクチコミデータを武器に、企業の経営課題や採用・組織課題を解決する新規提案および既存顧客へのアプローチを担当し、売上最大化と市場拡大を牽引します。 ・経営層・人事への課題ヒアリング、採用要件定義およびソリューション提案 ・既存顧客への継続提案・アップセル/クロスセル、CSへのスムーズな引き継ぎ ・クチコミデータを活用した「組織改善レポート」等の提案による課題解決 ・組織変革期での事業ドライブ推進、将来的な他職種（事業企画・PdM等）への挑戦 募集職種 【フィールドセールス】日本最大級のHRデータ『OpenWork』必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】法人営業経験1年以上（SaaS・人材・無形商材、新規開拓・既存提案の経験歓迎）※業界不問。ミッションに共感し、目標達成へ向け機動力高く行動できる方を求めています。 【魅力】2007年にサービスを開始したOpenWork。業界最大級のクチコミサイトとして成長しており、ユーザー登録は約820万人を突破、約2,190万件のクチコミ評価スコアを誇ります。単なるHR領域に留まらず、M&AやAI活用、ファイナンス展開など、蓄積されたワーキングデータを武器に新領域へ進出しています。知名度や資金力ではなく、求職者と企業のマッチ度の高さを最優先に事業運営しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【機械学習エンジニア(VPoD候補)】NLP/LLMを活用したプロダクト機能の実装 データサイエンティスト
OpenWorkが保有する社員クチコミ・評価スコア・行動ログ等のデータとAI/機械学習技術を掛け合わせ、サービスの進化を主導いただきます。将来的にデータ領域全体の技術戦略をリードする（VPoD）をお任せします。
月給66万円～133万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【機械学習エンジニア（VPoD候補）】NLP/LLMを活用したプロダクト機能の実装 仕事の内容 OpenWorkが保有する社員クチコミ・評価スコア・行動ログ等のデータとAI/機械学習技術を掛け合わせ、サービスの進化を主導いただきます。将来的にデータ領域全体の技術戦略をリードする（VPoD）をお任せします。 ・NLP/LLMを活用した新たなプロダクト機能やサービスの研究開発・実装 ・OpenWorkのサービスで稼働するマッチングアルゴリズムの開発や改善 ・ユーザー向け企業や求人、企業向け求職者のレコメンドエンジンの開発 ・クチコミデータの自然言語処理による企業分析・スコアリング（オルタナティブデータサービス） ・機械学習や統計モデルを用いたクチコミ審査等の業務の効率化 募集職種 【機械学習エンジニア（VPoD候補）】NLP/LLMを活用したプロダクト機能の実装必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ・自然言語処理（NLP）やLLM/生成AIに関する深い知見・豊富な実務経験 ・機械学習モデルの設計・実装・評価の豊富な実務経験 ・SQLを用いたデータの抽出および加工の実務経験 【募集背景】私たちは、社員クチコミをはじめとする「働く」に関するあらゆるデータが集まるWorking Data Platform（WDP）を掲げ、転職・就職のための情報プラットフォームを運営しています。今後、AIによるサービス開発を主軸としたデータドリブンなプラットフォームへと進化させていくにあたり、データサイエンス/機械学習の技術力をもってプロダクト価値の最大化をリードしていただける方を募集します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【人材紹介会社(エージェント)向けセールス】日本最大級のHRデータ 人材/アウトソーシング法人営業
人材エージェントに対して、OpenWorkリクルーティングの求職者のデータベースを利用してもらうための提案・サポートを行います。サービスなどの企画・開発へのFBも行い、エージェントの売上最大化に貢献します。
月給33万円～43万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【人材紹介会社（エージェント）向けセールス】日本最大級のHRデータ 仕事の内容 人材エージェントに対して、OpenWorkリクルーティングの求職者のデータベースを利用してもらうための提案・サポートを行います。サービスなどの企画・開発へのFBも行い、エージェントの売上最大化に貢献します。 ■コンサルティング業務 ・既存法人顧客とのリレーション構築 ・新規法人顧客への提案、リレーション構築 （現在はインバウンドのみ対応） ・顧客の採用成功のためのデータ分析・コンサルティング ・採用成功に至るまでのプロセス改善提案 募集職種 【人材紹介会社（エージェント）向けセールス】日本最大級のHRデータ必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】・人事/採用/HRサービスや採用支援など、人事向け商材の法人営業経験 ※エージェント向けセールスの為、人材業界での知見を活かすことができるポジションです。 【魅力】社員クチコミOpenworkは登録者796万人に到達し、業界最大級のサイトです。その膨大な既存データを活用して、「OpenWorkリクルーティング」事業の展開しています。組織・サービスともにまだ完成しきっていないフェーズであり、自身や顧客の意見を開発やプロダクトに連携しながら機能に反映できるなど、プロダクトに近い立ち位置で働くことができます。営業戦略の部分まで主体的に思考する方を歓迎しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【M&A/アライアンス推進】日本最大級社員口コミサービス『OpenWork』 その他経営/事業企画/運営
戦略立案から案件創出、実行、PMIまでM&Aプロセス全般を担当いただきます。経営陣と共に非連続な事業成長を牽引し、M&A/アライアンス責任者とともに会社成長を牽引いただける方を募集いたします。
月給40万円～60万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【M&A/アライアンス推進】日本最大級社員口コミサービス『OpenWork』 仕事の内容 戦略立案から案件創出、実行、PMIまでM&Aプロセス全般を担当いただきます。経営陣と共に非連続な事業成長を牽引し、M&A/アライアンス責任者とともに会社成長を牽引いただける方を募集いたします。 ・ソーシング（ターゲット探索、初期評価、アプローチ） ・エグゼキューション（DD、企業価値分析、契約交渉をPMとして主導） ・PMI設計、実行後の経営参画（100日プラン推進、経営メンバーとしての成果創出） ・全社横断の特命案件や新規事業サーチの推進 入社後まずM＆A案件のソーシングを推進いただきつつ案件進行に合わせてリードしていただくことを想定しています。 募集職種 【M&A/アライアンス推進】日本最大級社員口コミサービス『OpenWork』必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ◆監査法人・コンサルでの企業分析やプロジェクト推進経験、またはHR領域での事業開発・アライアンス推進経験◆M&A・事業投資への強い関心◆同社ミッションへの共感をお持ちの方 【魅力】 3年連続20%超成長を続ける上場企業の次なる柱を創るポジションです。仲介やアドバイザリーにとどまらず、PMIや買収先企業の経営参画まで踏み込める点が最大の魅力です。会員820万人超の「Working Data Platform」基盤を活用し、ジョブマーケットに留まらない経営・組織開発など多岐にわたる事業展開を進めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【オープンポジション/第二新卒】「成長できる環境に身を置きたい」あなたへ その他人材サービス専門職
累計775万人のユーザーと2,060万件のクチコミ・評価スコアを持つ、日本最大級の社員クチコミプラットフォームに成長しています。ご経験やご希望に合わせて最適なポジションをご提案いたします
月給33万円～43万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【オープンポジション/第二新卒】「成長できる環境に身を置きたい」あなたへ 仕事の内容 累計775万人のユーザーと2,060万件のクチコミ・評価スコアを持つ、日本最大級の社員クチコミプラットフォームに成長しています。ご経験やご希望に合わせて最適なポジションをご提案いたします ダイレクトリクルーティングサービスを主軸とする事業部にて、「OpenWorkリクルーティング」の利用社数増加および活用促進による 売上最大化をミッションとして担っていただきます。 配属ポジションは、ご本人のご経験・強みを踏まえて決定いたします。 例）フィールドセールス／カスタマーサクセス：採用活動を行う企業様へ「OpenWorkリクルーティング」の提案営業と採用支援を担当 募集職種 【オープンポジション/第二新卒】「成長できる環境に身を置きたい」あなたへ必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ・第二新卒歓迎 「全ての人が働きがいを感じる世の中」の創出を目指し、ジョブマーケットの変革に挑める環境です。 ■募集背景：「社員クチコミで選ばれる採用」という新しい採用のあり方が、企業に急速に広まっています。4年連続で過去最高益を更新し、2030年には売上150億円を目指す急成長フェーズです。単なるHR領域に留まらず、M&AやAI活用、ファイナンス展開など、蓄積されたワーキングデータを武器に新領域へ進出しています。知名度や資金力ではなく、求職者と企業のマッチ度の高さを最優先に事業運営しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【カスタマーサクセス】独自データを活用した採用・組織課題コンサルタント 人材/アウトソーシング法人営業
カスタマーサクセスとして「OpenWorkリクルーティング」導入企業へ、独自のクチコミやスカウトデータを活用したデータドリブンな採用支援・組織改善伴走を行い、顧客の成果創出とLTV最大化を推進します。
月給33万円～44万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【カスタマーサクセス】独自データを活用した採用・組織課題コンサルタント 仕事の内容 カスタマーサクセスとして「OpenWorkリクルーティング」導入企業へ、独自のクチコミやスカウトデータを活用したデータドリブンな採用支援・組織改善伴走を行い、顧客の成果創出とLTV最大化を推進します。 ・送信データや求職者動向の分析に基づく採用改善案の提示 ・掲載シェア拡大・稼働率向上に向けた施策実行 ・中長期の伴走フォローおよびクロスセル提案 単なるツール操作案内にとどまらず、競合比較やクチコミレポートを活用したデータドリブンなコンサルティングを行い、企業の根幹にある「組織課題の改善」までアプローチします。 募集職種 【カスタマーサクセス】独自データを活用した採用・組織課題コンサルタント必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】法人向けソリューション営業経験 ※顧客の採用成功・成果創出に強いこだわりを持ち、データを用いて主体的に伴走できる方を求めています。 ■募集背景：2007年にサービスを開始したOpenWork。業界最大級のクチコミサイトとして成長しており、ユーザー登録は約820万人を突破、約2,190万件のクチコミ評価スコアを誇ります。単なるHR領域に留まらず、M&AやAI活用、ファイナンス展開など、蓄積されたワーキングデータを武器に新領域へ進出しています。知名度や資金力ではなく、求職者と企業のマッチ度の高さを最優先に事業運営しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【カスタマーサクセス】日本最大級の社員クチコミプラットフォーム 人材/アウトソーシング法人営業
「OpenWorkリクルーティング」導入企業へ、独自のクチコミやスカウトデータを活用したデータドリブンな採用支援・組織改善伴走を行い、顧客の成果創出とLTV最大化を推進します。
月給33万円～44万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【カスタマーサクセス】日本最大級の社員クチコミプラットフォーム 仕事の内容 「OpenWorkリクルーティング」導入企業へ、独自のクチコミやスカウトデータを活用したデータドリブンな採用支援・組織改善伴走を行い、顧客の成果創出とLTV最大化を推進します。 契約企業に対するカスタマーサクセス業務全般をお任せします。 ・導入企業のスカウトデータや求職者動向の分析に基づく改善提案 ・OpenWork内での求人掲載シェア拡大および稼働率向上施策の実行 ・採用成功に向けた中長期フォローとニーズに応じたクロスセル提案 分業体制化を進める組織のコアメンバーとして、仕組みづくりから事業成長をドライブさせる役割を担います。 募集職種 【カスタマーサクセス】日本最大級の社員クチコミプラットフォーム必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】法人向けソリューション営業経験（1年以上目安）。顧客の採用成功・成果創出に強いこだわりを持ち、データを用いて主体的に伴走できる方を求めています。（第二新卒歓迎） ■募集背景：2007年にサービスを開始したOpenWork。業界最大級のクチコミサイトとして成長しており、ユーザー登録は約820万人を突破、約2,190万件のクチコミ評価スコアを誇ります。単なるHR領域に留まらず、M&AやAI活用、ファイナンス展開など、蓄積されたワーキングデータを武器に新領域へ進出しています。知名度や資金力ではなく、求職者と企業のマッチ度の高さを最優先に事業運営しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【プロダクトマネージャー】国内最大級のクチコミデータ×生成AI プロダクトマネージャー
企業向け新AIプロダクトの価値定義・要件定義から社会実装までリードする中核メンバーを募集します。中長期的には、toB側のAIエージェントプロダクトリードとしてサービスの社会実装までお任せします。
月給50万円～74万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【プロダクトマネージャー】国内最大級のクチコミデータ×生成AI 仕事の内容 企業向け新AIプロダクトの価値定義・要件定義から社会実装までリードする中核メンバーを募集します。中長期的には、toB側のAIエージェントプロダクトリードとしてサービスの社会実装までお任せします。 ＜中長期的に期待する役割＞ ・サービス企画の具体化と検証サイクルのリード・ユーザーインタビューに基づく課題特定および仮説検証・ビジネスサイド（営業・事業責任者）および開発・データチームとの調整・合意形成・リリース後の効果検証とプロダクト改善 ※入社直後は、企業側の採用領域のオンボードと現状把握、要件定義への参画から始めていただきます。 募集職種 【プロダクトマネージャー】国内最大級のクチコミデータ×生成AI必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ◆toB領域におけるPdM経験（3年以上） ◆SaaSまたはHRTech領域にて、ユーザーインタビュー～要件定義～リリースまでを自走した経験 ◆0→1フェーズの実務経験 オープンワークは、約2,060万件のクチコミデータを武器に転職・就職の非対称性を解消してきました。現在は、この膨大なデータ資産と生成AIを掛け合わせ、人と企業が本音でつながる新プロダクトの創出に注力しています。 企業向けAIプロダクトの価値や要件は未だ定義しきれておらず、構想の具体化はまさにこれからのフェーズです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【マーケティングリーダー】企業向けサービスの認知・リード獲得 マスマーケティング
登録者758万人超の「OpenWork」が注力するDRサービスのBtoBマーケティング組織にて、施策の立案・実行から検証までを主導。将来のマネジャー候補として、組織拡大と市場開拓を牽引する役割です。
月給45万円～60万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【マーケティングリーダー】企業向けサービスの認知・リード獲得 仕事の内容 登録者758万人超の「OpenWork」が注力するDRサービスのBtoBマーケティング組織にて、施策の立案・実行から検証までを主導。将来のマネジャー候補として、組織拡大と市場開拓を牽引する役割です。 ■具体的な業務内容 OpenWorkリクルーティングサービスを中心としたBtoBマーケティングの全体を管理いただきます。 オンラインオフライン問わず、外部講演、共催セミナー、メール、広告、展示会、自社イベント等、様々な施策の立案～実行～検証、また施策に必要なコンテンツ制作をメンバーやパートナー企業と回していただきます。 募集職種 【マーケティングリーダー】企業向けサービスの認知・リード獲得必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】・BtoBマーケティング経験3年以上（広告運用、メルマガ運用などのご経験）【歓迎】・チームマネジメント経験、またはチームマネジメントへの興味 【魅力】成長組織を牽引するコアメンバーとして、予算や従来の手法にとらわれない多様なマーケティング施策に挑戦可能。デジタル領域での改善余地が大きく、自身の成果がビジネスの成長に直結します。 日本の労働市場の透明性を高め、個人と企業の本質的なマッチングを創り出すという「社会的なインパクトの大きさ」を感じながら、高度なマーケティングスキルを磨ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【採用コンサルティングセールス(オープンポジション)】 人材/アウトソーシング法人営業
企業の採用成功と組織改善を推進いただきます。適性に応じフィールドセールス・カスタマーサクセス・パートナーセールスのいずれかをお任せします・
月給33万円～44万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【採用コンサルティングセールス（オープンポジション）】 仕事の内容 企業の採用成功と組織改善を推進いただきます。適性に応じフィールドセールス・カスタマーサクセス・パートナーセールスのいずれかをお任せします・ ご希望と適性に応じ、以下いずれかを担当いただきます。 ・FS：企業へ自社サービス提案やクチコミを活用した組織改善レポ作成 ・CS：導入後企業のデータ分析に基づく採用伴走支援やスカウト稼働率向上 ・パートナーセールス：人材紹介会社向けDB活用提案、コンサルティング、営業戦略設計 ※選考を通じて担当ポジションを打診します。多様な選択肢から自身の強みを最大限活かせる環境です。 募集職種 【採用コンサルティングセールス（オープンポジション）】必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】法人営業経験1年以上（業界不問）。 ※パートナーセールス希望の場合：人事向け商材や採用支援の法人営業経験をお持ちの方。 ※共感力と主体性を持って変化を楽しめる方を歓迎します 【ミッション】「OpenWorkリクルーティング」の利用社数増加・活用促進による売上の最大化をミッションとして担います。 ※ダイレクトリクルーティングサービスとは…求職者に対して企業がスカウトを行い、人材採用する手法 ※「OpenWorkリクルーティング」とは…社員クチコミ"Openwork"に登録している人材に対して、企業が直接アプローチできる採用サービス 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【イベント施策/BtoBマーケティング】セミナーや展示会等のイベント運営全般 マーケティング戦略企画
BtoBマーケティングにおけるイベント施策を中心とした運営業務をご担当いただきます。商談獲得数のKPIを達成するために、外部講演、セミナー、展示会、自社イベント等を実施しています。
月給35万円～40万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【イベント施策/BtoBマーケティング】セミナーや展示会等のイベント運営全般 仕事の内容 BtoBマーケティングにおけるイベント施策を中心とした運営業務をご担当いただきます。商談獲得数のKPIを達成するために、外部講演、セミナー、展示会、自社イベント等を実施しています。 ・イベントの（セミナー、講演、展示会等）の集客業務 ・当日使用する資料作成、および登壇者や共催企業との調整 ・イベント当日の運営全般（会場手配、進行、来場者対応、ブース運営など） ・獲得したリードの管理、営業部門への連携、アンケートを起点とした商談化までのフォロー ・実施後の効果検証と、次回施策への改善反映 募集職種 【イベント施策/BtoBマーケティング】セミナーや展示会等のイベント運営全般必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】 ・BtoBマーケティング組織での業務経験 ・セミナー、イベント、展示会等のオフラインのマーケティングチャネルの運営経験 【魅力】「OpenWork」を運営する成長企業で、事業KPIに直結するイベントマーケティングのコアメンバーとして活躍できます。決まった型がない環境で自ら成果の仕組みを構築できるほか、役員・経営層等ハイレイヤーとの折衝経験も蓄積可能。オペレーション業務で盤石な知見を磨いた先には、企画立案やPMへ確実にキャリアを広げられる挑戦的な環境が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【採用コンサルティング/マネージャー候補】日本最大級の口コミデータベース 人材/アウトソーシング法人営業
累計775万人のユーザーと2,060万件のクチコミ・評価スコアを持つ、日本最大級の社員クチコミプラットフォームに成長しています。セールス組織を新たなステージへと引き上げていただくマネージャー候補を募集します
月給47万円～67万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【採用コンサルティング/マネージャー候補】日本最大級の口コミデータベース 仕事の内容 累計775万人のユーザーと2,060万件のクチコミ・評価スコアを持つ、日本最大級の社員クチコミプラットフォームに成長しています。セールス組織を新たなステージへと引き上げていただくマネージャー候補を募集します ・新規・既存法人顧客へ採用成功に向けたソリューション提案 データ分析を行い、OpenWorkリクルーティング経由の年間採用決定目標数、KPI数値、行動計画を提案 ・利用企業に対してダイレクトリクルーティングサービスの立ち上げサポート・活用促進 ・メンバーの育成・指導（業務の習熟度に応じてお任せします） 募集職種 【採用コンサルティング/マネージャー候補】日本最大級の口コミデータベース必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ■人材業界/HRに関わるご経験をお持ちの方 ■セールスでのマネジメント経験（チームリーダー、マネージャーとしての業務経験） ■募集背景：「社員クチコミで選ばれる採用」という新しい採用のあり方が、企業に急速に広まっています。4年連続で過去最高益を更新し、2030年には売上150億円を目指す急成長フェーズです。単なるHR領域に留まらず、M&AやAI活用、ファイナンス展開など、蓄積されたワーキングデータを武器に新領域へ進出しています。知名度や資金力ではなく、求職者と企業のマッチ度の高さを最優先に事業運営しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【Web開発エンジニア】ジョブマーケット・プラットフォーム「OpenWork」 web/オープンSE
「OpenWork」の更なるサービスの開発・改善に取り組んでいただきます。また、開発の効率化、各種作業の自動化など、業務の改善もお任せします。
月給36万円～68万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【Web開発エンジニア】ジョブマーケット・プラットフォーム「OpenWork」 仕事の内容 「OpenWork」の更なるサービスの開発・改善に取り組んでいただきます。また、開発の効率化、各種作業の自動化など、業務の改善もお任せします。 ■アーキテクチャの改善：クリーンアーキテクチャやDDDを導入し、技術的な負債が残りにくいような仕組みを構築中。最近ではモジュラーモノリスの導入に舵を切り、積極的にモジュラーモノリスでのリリースを進めています。 ■リファクタリングプロジェクトの設置：会社のミッション実現のための機能開発ではなく、プロダクトの内部改善を主目的にしたプロジェクトを設置し、継続的にリファクタリングを進めています。 募集職種 【Web開発エンジニア】ジョブマーケット・プラットフォーム「OpenWork」必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】Webサービスの開発経験（PHP, Ruby, Java, Python, JavaScript等） 【歓迎】・Webサービスフレームワークでの開発経験 ■仕事の魅力 ・個人が仕事や企業を選ぶ時の価値観は、社風、報酬や残業時間など様々です。開発を担当いただくOpenWorkは、個人側に企業を選ぶための情報を提供し、より良いマッチングの実現を目指しています。 ・サービス規模が拡大していく中、ユーザーの反応を肌で感じながら開発を進められる、Webサービス開発の醍醐味を味わうことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
オープンワーク株式会社
【採用コンサルティングセールス】日本最大級の社員クチコミプラットフォーム 人材/アウトソーシング法人営業
採用活動を行う（新卒・中途採用どちらも）企業様へダイレクトリクルーティングサービス「OpenWorkリクルーティング」を活用した採用成功に向けたソリューション提案を行っていただきます。
月給33万円～44万円
勤務地東京都渋谷区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【採用コンサルティングセールス】日本最大級の社員クチコミプラットフォーム 仕事の内容 採用活動を行う（新卒・中途採用どちらも）企業様へダイレクトリクルーティングサービス「OpenWorkリクルーティング」を活用した採用成功に向けたソリューション提案を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・新規・既存法人顧客へ採用成功に向けたソリューション提案 ・利用企業に対してダイレクトリクルーティングサービスの立ち上げサポート・活用促進 ・LPへの問い合わせ、セミナーやホワイトペーパーからのリード、インサイドセールスからのトスアップ 募集職種 【採用コンサルティングセールス】日本最大級の社員クチコミプラットフォーム必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】人材/HR業界での営業経験 例）転職/新卒エージェントにてRAもしくはCA経験・RPO企業での採用支援経験 ・求人広告の営業経験 【ミッション】「OpenWorkリクルーティング」の利用社数増加・活用促進による売上の最大化をミッションとして担います。 ※ダイレクトリクルーティングサービスとは…求職者に対して企業がスカウトを行い、人材採用する手法 ※「OpenWorkリクルーティング」とは…社員クチコミ"Openwork"に登録している人材に対して、企業が直接アプローチできる採用サービス 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：