ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社の中途採用・転職・求人情報
事業内容 | ■クレジットカード決済業およびその他決済サービス業 ■クレジットカードデータ処理業 ■その他上記に付帯、関連する一切の事業 |
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本社所在地 | 108-0023東京都港区芝浦三丁目１番１号 |
代表者 | 野村 亮輔 |
企業ホームページ | https://www.splinks.co.jp/ |
最終更新日：2026/07/16
ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社
募集している求人
- 正社員
SP.LINKS株式会社
【バックエンドエンジニア】Java開発・決済システム・生成AI活用 サーバーサイドエンジニア
■自社サービス「e-SCOTT」を中心とするアプリケーションの企画・設計・開発・運用 ■Javaなどを用いたシステム開発・運用保守 ■パフォーマンス、セキュリティを考慮した開発 ■計画的なメンテナンス業務
年俸500万円～800万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【バックエンドエンジニア】Java開発・決済システム・生成AI活用 仕事の内容 ■自社サービス「e-SCOTT」を中心とするアプリケーションの企画・設計・開発・運用 ■Javaなどを用いたシステム開発・運用保守 ■パフォーマンス、セキュリティを考慮した開発 ■計画的なメンテナンス業務 【環境】Java / Spring Boot / Oracle / Aurora(Postgres) / ElastiCache(Redis/Memcache) / Dynamo / Lambda / JIRA / Confluence / Backlog / Git / GitHub Copilot 【ミッション】決済の「信頼性」と「利便性」を両立するシステムを開発・改善し続けること。数兆円規模の決済処理を支える社会的インフラを、生成AIやクラウドネイティブ技術で進化させています。 募集職種 【バックエンドエンジニア】Java開発・決済システム・生成AI活用必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■Javaもしくはオープン言語用いた開発経験3年以上 【歓迎】■決済/金融/EC/ソーシャル系における大規模サービスの企画、設計、開発、運用経験■パフォーマンスモニタリングを通じてシステムの傾向を分析し課題の原因調査から解決まで行った経験 ■生成AIツールを活用した開発経験 ■SDK開発経験 ■iOSまたはAndroidアプリ開発経験 ■上流工程の経験 ■複数のプロジェクト推進経験 ■プロジェクトマネジメントおよびベンダーコントロールの経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
SP.LINKS株式会社
【システム品質保証・管理(東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有 PMO
要件定義からプロジェクトに参画し、テスト戦略・計画など品質確保を目的とした活動を行います。また、開発工程のモニタリングや発生した不具合・障害の分析を行い開発プロセスの改善を行います。
年俸600万円～1000万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【システム品質保証・管理(東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有◎ 仕事の内容 要件定義からプロジェクトに参画し、テスト戦略・計画など品質確保を目的とした活動を行います。また、開発工程のモニタリングや発生した不具合・障害の分析を行い開発プロセスの改善を行います。 現在QAエンジニアは外部委託していますが将来内製を視野にしています。 【業務詳細】 ■プロダクト要求、仕様、設計書などのレビューやフィードバック ■テスト計画・設計・進捗管理 ■リリース後のモニタリングと品質分析、および品質改善活動 ■ステークホルダーに対するQAプロセスの説明、理解向上のための活動 募集職種 【システム品質保証・管理(東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有◎必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■品質管理業務の経験3年以上 ■テスト計画、ケースを自ら作成し実施するテスターの経験３年以上 ■PMO/QMO経験 【歓迎】■QAコンサルタントの経験 ■自動テストの経験 ■ITILの知見 ■JSTQB/JCSQE資格保持者 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
SP.LINKS株式会社
【インフラエンジニア(クラウド基盤/東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有 ネットワークエンジニア
AWS を中心としたクラウド基盤の構築・運用を担い、決済サービスを支えるインフラの安定性・信頼性最大化に取り組んでいただくポジションです。
年俸600万円～1000万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【インフラエンジニア(クラウド基盤/東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有◎ 仕事の内容 AWS を中心としたクラウド基盤の構築・運用を担い、決済サービスを支えるインフラの安定性・信頼性最大化に取り組んでいただくポジションです。 【業務詳細】 ■AWSを用いたクラウドシステムの構築・運用保守 ■キャパシティ管理、モニタリング、パフォーマンス改善、セキュリティ導入 ■営業・企画・開発部門からの変更要求への対応 ■計画的なメンテナンス業務（深夜作業後代休などあり） 募集職種 【インフラエンジニア(クラウド基盤/東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有◎必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■AWSもしくはGCPの構築、運用保守経験3年以上 【歓迎】■自動化ツールの構築運用・インフラ構成管理・セキュリティ関連の導入運用■パフォーマンスモニタリングから傾向を導き出しシステム課題を原因調査から解決までおこなった経験■決済サービス事業/金融/EC/ソーシャル系での大規模サービスでの企画・設計・開発・運用経験■事業会社でのプロジェクトマネージメントの経験、ベンダコントロールの経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
SP.LINKS株式会社
【インフラエンジニア(クラウド基盤/福岡勤務)】フレックス制度/在宅勤務有 ネットワークエンジニア
AWS を中心としたクラウド基盤の構築・運用を担い、決済サービスを支えるインフラの安定性・信頼性最大化に取り組んでいただくポジションです。
年俸500万円～1000万円
勤務地福岡県福岡市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【インフラエンジニア(クラウド基盤/福岡勤務)】フレックス制度/在宅勤務有◎ 仕事の内容 AWS を中心としたクラウド基盤の構築・運用を担い、決済サービスを支えるインフラの安定性・信頼性最大化に取り組んでいただくポジションです。 【業務詳細】 ■AWSを用いたクラウドシステムの構築・運用保守 ■キャパシティ管理、モニタリング、パフォーマンス改善、セキュリティ導入 ■営業・企画・開発部門からの変更要求への対応 ■計画的なメンテナンス業務（深夜作業後代休などあり） 募集職種 【インフラエンジニア(クラウド基盤/福岡勤務)】フレックス制度/在宅勤務有◎必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■AWSもしくはGCPの構築、運用保守経験3年以上 【歓迎】■自動化ツールの構築運用・インフラ構成管理・セキュリティ関連の導入運用■パフォーマンスモニタリングから傾向を導き出しシステム課題を原因調査から解決までおこなった経験■決済サービス事業/金融/EC/ソーシャル系での大規模サービスでの企画・設計・開発・運用経験■事業会社でのプロジェクトマネージメントの経験、ベンダコントロールの経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
SP.LINKS株式会社
【社内情報システム(グループマネジャー)】IT環境の維持・改善 社内システムエンジニア
社内情報システムを担うグループのマネジャーとして、社員の利便性とセキュリティの最適なバランスを追求しながら、IT環境の維持・改善をリードいただきます。
年俸600万円～1000万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【社内情報システム（グループマネジャー）】IT環境の維持・改善 仕事の内容 社内情報システムを担うグループのマネジャーとして、社員の利便性とセキュリティの最適なバランスを追求しながら、IT環境の維持・改善をリードいただきます。 ■ISグループのマネジメント（メンバー育成・業務管理） ■社内ITインフラの運用・改善（ネットワーク、サーバ、PC、クラウド等） ■ISMS・PMS・PCI DSSに準拠した情報セキュリティ対策の企画・推進 ■社内システムの導入・更新プロジェクトの推進 ■ベンダー・協力会社との折衝・管理 ■経営層・他部門との調整業務 募集職種 【社内情報システム（グループマネジャー）】IT環境の維持・改善必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■社内情報システム部門での実務経験(5年以上)■チームマネジメント経験(3名以上)■情報セキュリティに関する実務経験■ISMS等のセキュリティ基準に関する知識■社内外との円滑なコミュニケーションスキル 【歓迎】 ■決済業界または金融業界でのIT経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■社内外向けの企画書・提案書・RFPの作成経験 ■PCIDSSの知識 ■情報処理技術者試験などの資格保有者もしくは知識 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： 
正社員SP.LINKS株式会社
【社内情報システム(メンバー)】IT環境の維持・改善 社内システムエンジニア
情報システムメンバーとして、いわゆるDX施策のようなプロジェクトワークから管理・運用業務などのルーティンワークまで幅広いミッションをを行っていただきます。
年俸500万円～750万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【社内情報システム（メンバー）】IT環境の維持・改善 仕事の内容 情報システムメンバーとして、いわゆるDX施策のようなプロジェクトワークから管理・運用業務などのルーティンワークまで幅広いミッションをを行っていただきます。 ■社内AI活用を推進するための環境構築ならびにセキュリティ対策■SaaSを活用したDX推進■レガシー環境のシステム刷新(オンプレ環境のクラウド化,ワークフローシステムの刷新等)■社内SaaS並びにADのID管理■情報セキュリティ対策(アンチウイルス,パッチ管理,アクセス制御等)■PC・モバイル端末のキッティング,資産管理,MDM運用■社内からのIT問い合わせ対応(ヘルプデスク業務)■IT資産・ライセンス管理,購買・更新手続き等 募集職種 【社内情報システム（メンバー）】IT環境の維持・改善必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■社内情報システムに関するご経験（目安3年以上） 【歓迎】■Microsoft365 Suiteの導入もしくは運用を行った経験 ■SaaSの導入を行った経験■情報セキュリティ対策の企画、運用経験 ■募集背景：当社社員の働く環境の維持・向上ならびに社員数増加に対して、情報システム部門の増強を行うべく新たなメンバーを募集します。 ■期待役割：役職関係なく当社社員とコミュニケーションを取り、社内システムOA環境の刷新や運用を自立・自走しながら推進いただきます。 また必要に応じて経営やGeneral Managerともコミュニケーションを取り、プロジェクトを実行していただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：- 正社員
SP.LINKS株式会社
【クラウドインフラマネージャー(AWS/東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有 ネットワークエンジニア
AWS を中心としたクラウド基盤の企画・構築・運用を統括し、組織運営と技術推進をリードするマネジメントポジションです。自社決済サービス「e-SCOTT」を支えるインフラの設計～運用まで幅広く担当し、高可用性
年俸900万円～1800万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【クラウドインフラマネージャー(AWS/東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有◎ 仕事の内容 AWS を中心としたクラウド基盤の企画・構築・運用を統括し、組織運営と技術推進をリードするマネジメントポジションです。自社決済サービス「e-SCOTT」を支えるインフラの設計～運用まで幅広く担当し、高可用性 が求められる決済システムで高度な技術・マネジメント経験を積めます。 【業務詳細】■AWSを用いたクラウドシステムのチームの管理・監督(社員20名程度、委託会社40名程度のマネジメントが発生)■組織運営/中期計画/コスト管理/教育プランの提案等■キャパシティ管理、モニタリング、パフォーマンス改善、セキュリティ導入■営業/企画/開発部門からの変更要求への対応■計画的なメンテナンス業務管理(深夜作業後代休などあり) 募集職種 【クラウドインフラマネージャー(AWS/東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有◎必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■組織運営業務、経営業務に参画した経験3年以上（委託会社含め50名以上程度想定）■AWSもしくはGCPの構築、運用保守経験5年以上■構築運用保守を自ら行い、エンジニアとしてのキャリアを積んでいた方 【歓迎】■事業会社でのプロジェクトマネジメント経験、ベンダコントロール経験■自動化ツール構築運用/インフラ構成管理/セキュリティ関連導入運用■パフォーマンスモニタリングから傾向を導き出しシステム課題を原因調査～解決まで行った経験■EC/ソーシャル系での大規模サービスの企画/設計/開発/運用経験■決済サービス事業や金融機関等大規模システムの企画/設計/開発/運用経験■オンプレミス環境の構築/運用/管理 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
SP.LINKS株式会社
【人事・リクルーター】新卒・中途採用/フルフレックス/週2在宅可/年休122日 採用人事
中途・新卒採用のリクルーターとして、ペルソナ設計、母集団形成（エージェント・スカウト等）、選考管理、意向醸成・クロージングまで一気通貫で担当。事業側と並走し、自ら採用を動かすポジションです。
年俸500万円～750万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【人事・リクルーター】新卒・中途採用/フルフレックス/週2在宅可/年休122日 仕事の内容 中途・新卒採用のリクルーターとして、ペルソナ設計、母集団形成（エージェント・スカウト等）、選考管理、意向醸成・クロージングまで一気通貫で担当。事業側と並走し、自ら採用を動かすポジションです。 ＜お任せしたい主な業務＞ ■採用オペレーションの推進：ペルソナの設計～採用プロセス管理 ■ダイレクトリクルーティングの実行・推進：スカウト文章作成、送付等 ■候補者との関係構築と意向醸成：面談、面接等でのコミュニケーション ■採用データおよびAIの活用：選考データ整理、ボトルネックの仮説立て ■新卒採用のサポート：選考プロセス管理、スケジュール調整、説明会等 募集職種 【人事・リクルーター】新卒・中途採用/フルフレックス/週2在宅可/年休122日必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【以下のいずれか必須】■人材・HR領域の営業で高い実績がありリクルーターに挑戦したい方、■新卒または中途採用経験3年以上（スカウトやエージェント、リファラルを活用を用いた複数枠の並行管理経験） 《ポジションの魅力》 当ポジションは採用以外に人材開発、組織開発、採用広報などの機能を持ったポジションとなります。将来的に別の役割を担うことやキャリアの幅を広げることができ、組織マネジメントにも挑戦が可能です。 《採用背景》 中途採用ニーズの多様化に加え、FY28に向けた新卒採用の本格始動に伴う増員募集です。事業のスピードを落とさず、事業側と並走しながら自ら採用を動かせる仲間を求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格： - 正社員
SP.LINKS株式会社
【法人営業(ソリューション営業・アライアンス戦略/東京勤務)】フレックス制度 Webサービス法人営業
システムベンダーやパートナー企業とのリレーション強化を通じて、アライアンスの拡充および加盟店獲得を推進していただくポジションです。
年俸500万円～700万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【法人営業(ソリューション営業・アライアンス戦略/東京勤務)】フレックス制度 仕事の内容 システムベンダーやパートナー企業とのリレーション強化を通じて、アライアンスの拡充および加盟店獲得を推進していただくポジションです。 【業務詳細】 ■アライアンス強化：システムベンダー/銀行/カード会社など、新規アライアンス先との協業推進 ■新規営業：HP問い合わせ、既存加盟店、アライアンス先からの紹介を起点とした新規開拓 ■既存営業：電話・メール・商談(対面/オンライン)での問い合わせ対応、クロスセル/アップセル提案を通じた利用促進 募集職種 【法人営業(ソリューション営業・アライアンス戦略/東京勤務)】フレックス制度必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■法人営業(BtoB)経験を4年程度お持ちの方(業界/新規既存問わず) ■部下や後輩を取りまとめるリーダー経験や、社内部署横断プロジェクトにおいて、取りまとめ・推進する立場としての経験がある方 【歓迎】■ITソリューション提案営業経験をお持ちの方(SaaS等) ■決済代行/クレジットカード(アクワイアリング)関連の営業経験をお持ちの方 ■中長期的なプロジェクトにおいて、クライアントと信頼関係を築きプロジェクトを成功に導いた経験がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格： - 正社員
SP.LINKS株式会社
【インフラエンジニア(オンプレ基盤/東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有 ネットワークエンジニア
大規模決済サービスを支えるオンプレミス基盤の設計・構築・運用保守、運用改善、案件推進をお任せします。将来的なクラウド移行に向けた検討など、安定稼働とインフラの高度化を担う重要なポジションです。
年俸600万円～1000万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【インフラエンジニア(オンプレ基盤/東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有◎ 仕事の内容 大規模決済サービスを支えるオンプレミス基盤の設計・構築・運用保守、運用改善、案件推進をお任せします。将来的なクラウド移行に向けた検討など、安定稼働とインフラの高度化を担う重要なポジションです。 ■オンプレミス基盤の設計・構築・運用保守・変更管理 ■サーバ更改、ネットワーク等のインフラ案件推進 ■運用改善、標準化、クラウド移行に向けた検討や連携 ■ベンダーコントロール、進捗管理等のPM/PL業務 ■Splunk等を用いた監視・ログ分析基盤の導入検討※金融品質のシステムを支えるやりがいがあります。深夜作業時は代休等で調整し働きやすさも確保しています。 募集職種 【インフラエンジニア(オンプレ基盤/東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有◎必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■インフラ領域の実務経験目安5年(Linux/Windows/NWの設計･構築･運用)。■案件推進・プロジェクト推進経験をお持ちの方。※運用は監視等の定型業務だけでなく、障害対応や運用改善の経験を想定。 ■ミッション：オンプレミス基盤の設計・構築・運用改善を通じて、決済サービスを支えるインフラの信頼性・可用性を維持・向上させること。 ■期待する役割：入社後は担当領域を持ち、案件推進やベンダー調整などにも携わりながら、関係部署と連携して業務を推進いただきます。将来的には、運用改善やクラウド活用・内製化に向けた取り組みにも主体的に関わっていただくことを期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
SP.LINKS株式会社
【インフラエンジニア(オンプレ基盤/福岡勤務)】フレックス制度/在宅勤務有 ネットワークエンジニア
大規模決済サービスを支えるオンプレミス基盤の設計・構築・運用保守、運用改善、案件推進をお任せします。将来的なクラウド移行に向けた検討など、安定稼働とインフラの高度化を担う重要なポジションです。
年俸450万円～800万円
勤務地福岡県福岡市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【インフラエンジニア(オンプレ基盤/福岡勤務)】フレックス制度/在宅勤務有◎ 仕事の内容 大規模決済サービスを支えるオンプレミス基盤の設計・構築・運用保守、運用改善、案件推進をお任せします。将来的なクラウド移行に向けた検討など、安定稼働とインフラの高度化を担う重要なポジションです。 ■オンプレミス基盤の設計・構築・運用保守・変更管理 ■サーバ更改、ネットワーク等のインフラ案件推進 ■運用改善、標準化、クラウド移行に向けた検討や連携 ■ベンダーコントロール、進捗管理等のPM/PL業務 ■Splunk等を用いた監視・ログ分析基盤の導入検討※金融品質のシステムを支えるやりがいがあります。深夜作業時は代休等で調整し働きやすさも確保しています。 募集職種 【インフラエンジニア(オンプレ基盤/福岡勤務)】フレックス制度/在宅勤務有◎必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■インフラ領域の実務経験目安5年(Linux/Windows/NWの設計･構築･運用)。■案件推進・プロジェクト推進経験をお持ちの方。※運用は監視等の定型業務だけでなく、障害対応や運用改善の経験を想定。 ■ミッション：オンプレミス基盤の設計・構築・運用改善を通じて、決済サービスを支えるインフラの信頼性・可用性を維持・向上させること。 ■期待する役割：入社後は担当領域を持ち、案件推進やベンダー調整などにも携わりながら、関係部署と連携して業務を推進いただきます。将来的には、運用改善やクラウド活用・内製化に向けた取り組みにも主体的に関わっていただくことを期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
SP.LINKS株式会社
【情報セキュリティ・個人情報保護推進】フレックス制度/在宅勤務有 情報セキュリティ
■当社の決済サービスを支えるセキュリティレベル向上を主導するポジション/個人情報保護(PMS)および情報セキュリティ(ISMS)の統括・推進を担い,各種認証対応からガバナンス強化,システムレビューまで幅広く対応
年俸500万円～650万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【情報セキュリティ・個人情報保護推進】フレックス制度/在宅勤務有◎ 仕事の内容 ■当社の決済サービスを支えるセキュリティレベル向上を主導するポジション/個人情報保護(PMS)および情報セキュリティ(ISMS)の統括・推進を担い,各種認証対応からガバナンス強化,システムレビューまで幅広く対応 ■各種認証・監査対応:ISMS／Pマーク/PCI DSS の認証維持・更新、外部・取引先監査対応 ■セキュリティガバナンス・リスク管理:リスク評価、改善施策の企画・推進、規程・ルールの整備・運用 ■システム・運用レビュー:新規/既存システムのセキュリティレビュー、アクセス権管理 ■教育・啓発・社内連携:社内教育の企画・実施、経営層・関連部門との調整 募集職種 【情報セキュリティ・個人情報保護推進】フレックス制度/在宅勤務有◎必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■情報セキュリティまたは個人情報保護に関する業務経験 ■Excelを用いたデータ処理スキル(IF/VLOOKUP/AND/OR 等を用いたデータ照合・分析)■社内外関係者と円滑にコミュニケーションを取れる調整力 ＜ポジションの魅力＞ ■キャッシュレス決済事業の根幹を支えるセキュリティ・個人情報保護の中核業務に携われます ■PCI DSS など高度なセキュリティ要件に携わり、専門性を高められます ■ISMS／Pマーク運用の実務を体系的に経験できます ■経営層・各部門と連携し、全社のセキュリティレベル向上を推進できます ■仕組みづくりや改善を主体的にリードできる環境です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格： - 正社員
SP.LINKS株式会社
【営業企画・戦略立案(メンバークラス/東京勤務)】フレックス制度 営業企画
営業・戦略企画Unitと連携し営業戦略実行を支援。戦略実行・運用フェーズに深く入り込みPDCAを回しながら営業活動の最適化(可視化・改善・運用定着)を推進。属人的でない成果創出モデルを構築します。
年俸600万円～900万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【営業企画・戦略立案(メンバークラス/東京勤務)】フレックス制度◎ 仕事の内容 営業・戦略企画Unitと連携し営業戦略実行を支援。戦略実行・運用フェーズに深く入り込みPDCAを回しながら営業活動の最適化(可視化・改善・運用定着)を推進。属人的でない成果創出モデルを構築します。 ・営業KPI設計、モニタリング運用支援/パイプライン管理とデータ分析 ・CRM/SFA運用改善・定着支援/営業プロセスの可視化と課題分析 ・営業資料、提案ナレッジの整理や型化/Win/Loss分析と改善提案 ・営業現場との課題ヒアリング、改善推進/部署横断プロジェクト推進支援 ★COO直下の組織で経営に近い環境!複数事業を横断し「1→10」「10→100」の営業基盤構築に携われます。 募集職種 【営業企画・戦略立案(メンバークラス/東京勤務)】フレックス制度◎必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】ExcelやSpreadsheetでのデータ集計・分析スキル/KPI管理、数値分析、レポーティング経験/業務改善または業務プロセス設計の経験/社内調整・折衝経験/自ら課題を整理し改善実行した経験 ＜魅力点＞ ・複数事業・サービスを横断しながら営業基盤構築に携われる ・経営視点と営業現場視点の両方を身につけられる ・KPI設計、営業改善、業務設計など営業企画スキルを広く伸ばせる ＜キャリアパス＞将来的には、営業マネジャー、営業企画マネジャー、事業企画／経営企画など、企画・事業推進・マネジメント領域へのキャリア拡大が可能◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格： - 正社員
SP.LINKS株式会社
【営業企画・戦略立案(グループマネージャー/東京勤務)】フレックス制度 営業企画
COO直下の新設部署グループマネジャーとして、営業戦略の立案・実行およびKPI管理を担います。営業系Unit・戦略企画系Unitと連携しながら、営業戦略・戦術の策定から実行、改善までを横断的に推進し、営業活動の
年俸700万円～1100万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【営業企画・戦略立案(グループマネージャー/東京勤務)】フレックス制度◎ 仕事の内容 COO直下の新設部署グループマネジャーとして、営業戦略の立案・実行およびKPI管理を担います。営業系Unit・戦略企画系Unitと連携しながら、営業戦略・戦術の策定から実行、改善までを横断的に推進し、営業活動の 体系化を通じて全社成果の最大化をリードしていただきます。 【業務詳細】■営業戦略・戦術の企画立案及び実行支援■KPI設計、パイプライン設計、CRM/SFA整備を通じた営業管理基盤構築■営業プロセス可視化、ボトルネック分析・改善■営業同行等、現場に入り込んだ伴走型支援■営業ナレッジや提案の型化、Win/Loss分析実施■分析結果をもとに経営・マネジメント層へのインプット■仕組みづくり～運用定着までのPDCA推進 募集職種 【営業企画・戦略立案(グループマネージャー/東京勤務)】フレックス制度◎必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■営業企画またはそれに準ずるポジションでの実務経験(3年以上)：営業戦略立案、KPI設計・運用、営業プロセス改善経験■マネジメント経験(2年以上)■社内外ステークホルダーとの調整・合意形成の経験 ■営業戦略または事業戦略の立案・実行経験 【歓迎】■営業本部全体を対象としたKPI設計・モニタリングの経験■CRM/SFAの導入、または既存環境の改善・定着をリードした経験■組織・Unitを横断した営業戦略の策定および実行経験■セールス活動の分析・改善によるプロセス/オペレーション最適化経験■データ分析を用いた業務改善や、経営・マネジメント層への提案・意思決定支援経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
SP.LINKS株式会社
【セキュリティエンジニア(リーダー/東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有 セキュリティエンジニア
セキュリティチームのリーダー募集となります。ガイドライン対応からCSIRT運用、プロダクト導入、そして中期的なセキュリティ計画の策定まで、一連のセキュリティ高度化をリードしていただきます。
年俸700万円～1400万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【セキュリティエンジニア(リーダー/東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有◎ 仕事の内容 セキュリティチームのリーダー募集となります。ガイドライン対応からCSIRT運用、プロダクト導入、そして中期的なセキュリティ計画の策定まで、一連のセキュリティ高度化をリードしていただきます。 【業務詳細】 ■ISMS/PMS/PCI DSSに準拠した情報セキュリティ対策の企画・推進 ■社内システムの導入・更新プロジェクトの推進 ■ベンダー・協力会社との折衝・管理 ■経営層・他部門との調整業務 ■受査対応 募集職種 【セキュリティエンジニア(リーダー/東京勤務)】フレックス制度/在宅勤務有◎必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■情報セキュリティに関する実務経験3年程度 ■チームマネジメントのご経験 【歓迎】■決済業界または金融業界での経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■社内外向けの企画書・提案書・RFPの作成経験 ■PCIDSS、ISMSの経験、PCIP保持者、PCIDSSの知識 ■CISAやCISSP等の資格保持者 ■CSIRTの組成やマネジメントの経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
SP.LINKS株式会社
【バックエンドエンジニア(経験者)】Java開発・決済システム・生成AI活用 サーバーサイドエンジニア
■自社サービス「e-SCOTT」を中心とするアプリケーションの企画・設計・開発・運用 ■Javaなどを用いたシステム開発・運用保守 ■パフォーマンス、セキュリティを考慮した開発 ■計画的なメンテナンス業務
年俸700万円～1000万円
勤務地東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 求人名 【バックエンドエンジニア(経験者)】Java開発・決済システム・生成AI活用 仕事の内容 ■自社サービス「e-SCOTT」を中心とするアプリケーションの企画・設計・開発・運用 ■Javaなどを用いたシステム開発・運用保守 ■パフォーマンス、セキュリティを考慮した開発 ■計画的なメンテナンス業務 【環境】Java / Spring Boot / Oracle / Aurora(Postgres) / ElastiCache(Redis/Memcache) / Dynamo / Lambda / JIRA / Confluence / Backlog / Git / GitHub Copilot 【ミッション】決済の「信頼性」と「利便性」を両立するシステムを開発・改善し続けること。数兆円規模の決済処理を支える社会的インフラを、生成AIやクラウドネイティブ技術で進化させています。 募集職種 【バックエンドエンジニア(経験者)】Java開発・決済システム・生成AI活用必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】 ■Javaもしくはオープン言語用いた開発経験5年以上 ■次のいずれかの経験を複数有すること ・Webアプリケーションの設計経験(API/DB等) ・非機能要件（性能 / 可用性 / セキュリティ）を考慮した設計 ・改善経験・技術レビューまたはコードレビュー経験 ・クラウド環境（AWS / GCP）での設計・運用経験 ・チームまたはプロジェクトのリード経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：