株式会社フロンティアコンサルティングの中途採用・転職・求人情報

オフィス環境構築のプロとして、オフィス移転を検討中の企業様にオフィスの内装デザインを提案いただきます。人々が気持ちよく働き、クライアント企業様が長期的に成長できるオフィスの構築を目指します。

顧客企業の新しいオフィスに込められたコンセプト・想いを形にする、ワークプレイス空間づくりを担うコンストラクションマネジャーを募集。引き渡しの際に喜ぶお客様の顔が見える、やりがいのあるポジションです。

顧客の「経営課題」を「働く空間づくり」で解決するポジションです。 顧客（人事総務部門や社長・経営層）に対し、ワークプレイス構築における提案やプロジェクト管理をお任せします。

顧客の「経営課題」を「働く空間づくり」で解決するポジションです。 顧客（人事総務部門や社長・経営層）に対し、ワークプレイス構築における提案やプロジェクト管理をお任せします。

ワークプレイス構築やオフィスビルのリニューアルプロジェクトを支える専門組織にて散らばった情報から「これからの働く」を解き明かすヒントを見つけ出し、デザインの確かな根拠へと昇華させるリサーチャーを募集

お客様によりよいオフィスをお届けするため、設備専門の設計担当としてリノベーション案件を担当いただきます。デザイン性と過ごしやすさの両方を体現した設計・施工に関わることができます。

オフィスコンサルティングのプロとして急成長を続ける当社にて、労務の実務全般をお任せします。現在は体制強化のフェーズであり、規程の見直しや業務フローの整備などを進めているフェーズです。

空間デザイナーとして単なる“設計業務”にとどまらず、お客様が抱える課題や目的を整理し、「どんな働き方を実現したいのか」「どんな人に使ってほしい空間か」を考え抜き、それを形にしていくポジションです。

「働く人と働く場所の未来をつくる」をパーパスに掲げる当社の成長を支える要として、中途採用業務全般をお任せします。現在、年間約60名の中途採用を行っており、IPOを見据えた体制強化が急務です。

空間デザイナーとして単なる“設計業務”にとどまらず、お客様が抱える課題や目的を整理し、「どんな働き方を実現したいのか」「どんな人に使ってほしい空間か」を考え抜き、それを形にしていくポジションです。

顧客企業の新しいオフィスに込められたコンセプト・想いを形にする、ワークプレイス空間づくりを担うコンストラクションマネジャーに未経験から挑戦可能。引き渡しの際に喜ぶお客様の顔が見える、やりがいあり！

オフィス移転をお考えのお客様に対して坪数・予算・エリアなどの要望・条件に合った物件を見つけて、ただ仲介をするだけではなくお客様の企業ビジョン・事業計画を理解し戦略的に物件提案を行っていただきます。

空間デザイナーとして単なる“設計業務”にとどまらず、お客様が抱える課題や目的を整理し、「どんな働き方を実現したいのか」「どんな人に使ってほしい空間か」を考え抜き、それを形にしていくポジションです。

オフィス業界のリーディングカンパニーである当社にて、新築ビルの意匠計画やオフィスリノベーションなど、全国で年間約1,000～1,500件動くプロジェクトの法規適合性を担保する

顧客の「経営課題」を「働く空間づくり」で解決するポジションです。 顧客（人事総務部門や社長・経営層）に対し、ワークプレイス構築における提案やプロジェクト管理をお任せします。

ワークプレイス空間を作り上げるコンストラクションマネジャーとして、新しいオフィスに込められたコンセプト・思いを汲み、意匠性を担保した施工管理が求められます。

オフィス環境構築のプロとして、オフィス移転を検討中の企業様にオフィスの内装デザインを提案いただきます。人々が気持ちよく働き、クライアント企業様が長期的に成長できるオフィスの構築を目指します。

経営層と直接コミュニケーションを取りながら、PRからマーケティングまで会社のコミュニケーションデザインを包括的に担う部門でマーケティングの企画立案から実行・効果測定まで幅広い業務に携っていただきます。

オフィス移転をお考えのお客様に対して坪数・予算・エリアなどの要望・条件に合った物件を見つけて、ただ仲介をするだけではなくお客様の企業ビジョン・事業計画を理解し戦略的に物件提案を行っていただきます。

ビルリニューアル部門では、単なる営繕・修繕にとどまらず、社会環境の変化や働き方の多様化を踏まえて、ビルオーナー様のビジョンに沿ったバリューアップや不動産価値向上のご提案を行っています。

「働く人と働く場所の未来をつくる」を掲げ、ワークプレイス戦略で急成長を遂げる当社にて、管理職候補としてご活躍いただきます。現在、当社はIPOを視野に入れた重要局面にあり、法務機能の高度化が急務です。

ビルリニューアル部門では、単なる営繕・修繕にとどまらず、社会環境の変化や働き方の多様化を踏まえて、ビルオーナー様のビジョンに沿ったバリューアップや不動産価値向上のご提案を行っています。

ビルリニューアル部門では、単なる営繕・修繕にとどまらず、社会環境の変化や働き方の多様化を踏まえて、ビルオーナー様のビジョンに沿ったバリューアップや不動産価値向上のご提案を行っています。

顧客企業の新しいオフィスに込められたコンセプト・想いを形にする、ワークプレイス空間づくりを担うコンストラクションマネジャーに未経験から挑戦可能。引き渡しの際に喜ぶお客様の顔が見える、やりがいあり！

Design R&D部門では主幹事業であるワークプレイス構築やオフィスビルのリニューアルプロジェクトを支える専門組織として、リサーチやサービスデザインを通じ、事業全体の価値創造に取り組んでいます。

顧客企業の新しいオフィスに込められたコンセプト・想いを形にする、ワークプレイス空間づくりを担うコンストラクションマネジャーに未経験から挑戦可能。引き渡しの際に喜ぶお客様の顔が見える、やりがいあり！

「働く人と働く場所の未来をつくる」をパーパスに掲げる当社の事業成長を支える要として、中途採用業務全般をお任せします。現在、年間約60名の中途採用を行っており、IPOを見据えた体制強化が急務です。

Design R&D部門では主幹事業であるワークプレイス構築やオフィスビルのリニューアルプロジェクトを支える専門組織として、リサーチやサービスデザインを通じ、事業全体の価値創造に取り組んでいます。

当社はオフィス移転を考えている企業様へ、オフィスのデザイン設計から施工までを一気通貫でご提案しています。各社様の「働き方」を担い、ワークプレイス空間を作り上げるコンストラクションマネジャーを募集。

IPOを視野に入れた急成長フェーズにて、法務体制の構築・強化を幅広くお任せします。事業拡大に伴い法務領域も整備中のため、経営陣や他部署と連携しながら、会社を法的に守り育てるやりがいがあります。

オフィス環境構築のプロとして、オフィス移転を検討中の企業様にオフィスの内装デザインを提案いただきます。人々が気持ちよく働き、クライアント企業様が長期的に成長できるオフィスの構築を目指します。

顧客企業の新しいオフィスに込められたコンセプト・想いを形にする、ワークプレイス空間づくりを担うコンストラクションマネジャーを募集。引き渡しの際に喜ぶお客様の顔が見える、やりがいのあるポジションです。