アルー株式会社の中途採用・転職・求人情報
事業内容 | ■教育研修（人材育成コンセプト・研修成果定着、OJT仕組み化まで経営戦略に即した人材作り） ■グローバル人材育成（人材のグローバル化から次世代リーダー育成） ■組織開発 ■社会人向け英語教育（モバイル活用の英会話サービス） |
|---|---|
設立 | 2003年10月29日 |
代表者 | 落合 文四郎 |
従業員数 | 190人 |
平均年齢 | 36.9歳 |
資本金 | 365百万円 |
本社所在地 | 102-0073東京都千代田区九段北１丁目１３－５ |
本社以外の事業所 | ■関西支社 ■名古屋支社 ■現海外拠点：上海、インド、シンガポール、フィリピン |
関連会社 | ■ALUE SINGAPORE PTE. LTD. ■Alue India Private Limited ■艾陸企業管理咨詢（上海）有限公司 ■ALUE PHILIPPINES INC. |
企業ホームページ | http://www.alue.co.jp |
最終更新日：2026/08/31
アルー株式会社
募集している求人
- 正社員
アルー株式会社
【HRソリューション開発:即戦力】人材育成/組織開発の研修コンテンツ開発職 人材/アウトソーシング法人営業
企業の組織課題を成果にこだわり「人材開発」や「組織開発」の切り口から解決するサービスの、受注後のコンサルティング、研修コンテンツ開発職を担っていただきます。即戦力となる方を募集しております。
年俸600万円以上
勤務地東京都千代田区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 アルー株式会社 求人名 【HRソリューション開発：即戦力】人材育成/組織開発の研修コンテンツ開発職 仕事の内容 企業の組織課題を成果にこだわり「人材開発」や「組織開発」の切り口から解決するサービスの、受注後のコンサルティング、研修コンテンツ開発職を担っていただきます。即戦力となる方を募集しております。 「育成の成果にこだわる」コンセプトのもと、名だたる企業の人材・組織課題に対して、成果を定義し人材育成の様々な手法（対面、オンラインでの教室型研修を中心にeラーニングも）を組み合わせ最適なソリューションをデザインし、課題解決に寄与するサービスを提供。顧客の置かれている経営環境や、担当者要望を踏まえ最適なソリューションを組み上げていくのは決して簡単ではありませんが、奥が深くやりがいを感じられます。 募集職種 【HRソリューション開発：即戦力】人材育成/組織開発の研修コンテンツ開発職必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験目安8年以上■企業研修の企画・コンテンツ制作経験、または事業会社の人事職経験【歓迎】■マネジメント経験■事業会社の人材育成・研修企画・研修/セミナー登壇経験■講師登壇経験 顧客のビジネス成果を見据え、期待を上回るQCD（品質・コスト・納期）で効果的なプログラムをアウトプットできる方を求めています。 【マインド】■他者からのフィードバックにオープン、かつ内省が出来る方■人事担当者や受講者など様々な関係者の立場を想像し、組織・個人の成長のために責任を持って業務遂行できる方■企業向け社員教育の仕事に意義を感じ、楽しめる方■新しいことや変革を恐れずチャレンジできる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格： - 正社員
アルー株式会社
【インサイドセールス】グロース上場/無形商材の人材育成コンサルで急成長企業 人材/アウトソーシング法人営業
人材育成や組織開発のサービスを通じて企業の組織課題を解決する弊社にて、インサイドセールスをお任せします。 【採用背景】新規顧客開拓チームの業務拡大のため
年俸400万円以上
勤務地東京都千代田区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 アルー株式会社 求人名 【インサイドセールス】グロース上場/無形商材の人材育成コンサルで急成長企業 仕事の内容 人材育成や組織開発のサービスを通じて企業の組織課題を解決する弊社にて、インサイドセールスをお任せします。 【採用背景】新規顧客開拓チームの業務拡大のため 【具体的には】 ■インバウンドの初回対応 ■自社の営業活動やセミナー開催、イベント出展で獲得した顧客リストへ架電、メール等を行い、顧客との直接接点を創出 ■オンライン商談による顧客育成（情報提供・ニーズ探索） ■営業販促DMや資料の作成 募集職種 【インサイドセールス】グロース上場/無形商材の人材育成コンサルで急成長企業必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■大卒以上■法人営業経験2年以上■新規顧客への営業経験■人事全般・人材育成への興味関心【歓迎】■インサイドセールス業務経験 ■人事部門への営業経験■研修業界での経験■無形商材の提案営業経験 【キャリアイメージ】インサイドセールスのメンバーとしてキャリアを積み上げた後は、育成やマネジメントに携わっていただくことを期待しています。キャリア自己申告制度を活用し教材開発部など他部門への異動も可能！特にフィールドセールス部門への異動実績が多く、入社1年半～2年ほどで異動を実現したメンバーも複数在籍しています。まずは現場で経験を積み、将来的に営業の幅を広げていきたいという方には最適な環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格： - 正社員
アルー株式会社
【エンジニアリングマネージャー】教育プラットフォームの企画設計から組織定着 通信インフラ設置/保守
自社で企画・開発・運用を行っているクラウド型LMS国内No.1を目指す「etudes」の内製開発組織の現場推進リーダーとして、システムの企画・設計・開発・運用の全工程を牽引していただきます。
月給66万7000円～100万円
勤務地東京都千代田区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 アルー株式会社 求人名 【エンジニアリングマネージャー】教育プラットフォームの企画設計から組織定着 仕事の内容 自社で企画・開発・運用を行っているクラウド型LMS国内No.1を目指す「etudes」の内製開発組織の現場推進リーダーとして、システムの企画・設計・開発・運用の全工程を牽引していただきます。 単なる開発管理に留まらず、内製組織としての生産性と品質を最大化させるための「仕組み作り」と「実務推進」がミッションです。 ■内製開発・運用のロードマップ策定 ■技術的課題の解決と高度化 ■ドキュメント化とナレッジ共有 ■ピープルマネジメントと合意形成 募集職種 【エンジニアリングマネージャー】教育プラットフォームの企画設計から組織定着必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■企画提案から実施完了までのシステムプロジェクトを一気通貫で完遂させたマネジメント経験■データフロー図や概要設計書を用いた機能概要の合意形成力■データドリブンな分析・評価能力■チーム育成経験 【歓迎】■SIerにおける中・大規模案件のプロジェクトマネジメント■モダンアーキテクチャをベースとした開発プロジェクトの推進【募集背景】企業のIT教育において柔軟かつ堅牢なシステムへのニーズはこれまでにないほど強まってきています。当社が提供してきたITサービスをより高次元なレベルへ引き上げるため、内製組織の「あるべき姿」を構想し、現場に道しるべを与えながらチームを牽引していただく中心人物を募集します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格： - 正社員
アルー株式会社
【コンサル営業】グロース上場/企業の成長を支える人材育成・組織開発コンサル 人材/アウトソーシング法人営業
人材育成や組織開発のサービスを通じて、企業の組織課題を解決するコンサルティング営業をお任せします。大手上場企業を中心に訪問し、顧客との対話を通じて課題抽出を行います。
年俸400万円以上
勤務地東京都千代田区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 アルー株式会社 求人名 【コンサル営業】グロース上場/企業の成長を支える人材育成・組織開発コンサル 仕事の内容 人材育成や組織開発のサービスを通じて、企業の組織課題を解決するコンサルティング営業をお任せします。大手上場企業を中心に訪問し、顧客との対話を通じて課題抽出を行います。 社内外の関係者を主体的に巻き込みながら、課題を解決する手法を人材育成（対面、オンラインでの教室型研修を中心にeラーニングもブレンド）や海外派遣（語学サービス含む）など多岐にわたるソリューションを駆使しコンサルティング活動を行います。 受注後はプロジェクトのオーナーとしてプログラム開発部門や講師と連携を図り、サービスの具現化・価値向上を図ります。 募集職種 【コンサル営業】グロース上場/企業の成長を支える人材育成・組織開発コンサル必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験目安3年以上■営業経験（有形・無形どちらも可）あるいは人事経験■転職回数目安：1～2回 【尚可】■法人営業経験■大手上場企業の就業経験■顧客課題に合わせた提案書作成の実務経験 【魅力】パッケージ化された内容を提案する競合が多い中、当社は顧客の課題に合ったオーダーメイド型で提案を実施。また一つの職種のプロではなく、人材育成領域のプロとして当社他職種でも活躍頂く事を想定しており、キャリアパスも充実しています！ 【取引実績】各業界を牽引する大手企業様からの平均リピート率90%。顧客の組織状況を理解し、キーマンを掴み、ステークホルダーを巻き込む提案を行えます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格： - 正社員
アルー株式会社
【ソリューション開発】人材育成・組織開発サービスのコンサルタント 人材/アウトソーシング法人営業
企業の組織課題を成果にこだわり「人材開発」や「組織開発」の切り口から解決するサービスの、受注後のコンサルティング、ソリューション開発を担っていただきます。
年俸500万円以上
勤務地東京都千代田区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 アルー株式会社 求人名 【ソリューション開発】人材育成・組織開発サービスのコンサルタント 仕事の内容 企業の組織課題を成果にこだわり「人材開発」や「組織開発」の切り口から解決するサービスの、受注後のコンサルティング、ソリューション開発を担っていただきます。 「育成の成果にこだわる」コンセプトのもと、名だたる企業の人材・組織課題に対して、成果を定義し人材育成の様々な手法（対面、オンラインでの教室型研修を中心にeラーニングも）を組み合わせ最適なソリューションをデザインし、課題解決に寄与するサービスを提供。顧客の置かれている経営環境や、担当者要望を踏まえ最適なソリューションを組み上げていくのは決して簡単ではありませんが、奥が深くやりがいを感じられます。 募集職種 【ソリューション開発】人材育成・組織開発サービスのコンサルタント必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■大卒以上■社会人経験目安6年以上■企画職経験（2年以上）※転職回数目安2～3回【歓迎】■社会人向けの人材育成業界経験■人事における企画業務経験 顧客のビジネス成果を見据え、期待を上回るQCD（品質・コスト・納期）で効果的なプログラムをアウトプットできる方を求めています。 【マインド】■他者からのフィードバックにオープン、かつ内省が出来る方■人事担当者や受講者など様々な関係者の立場を想像し、組織・個人の成長のために責任を持って業務遂行できる方■企業向け社員教育の仕事に意義を感じ、楽しめる方■新しいことや変革を恐れずチャレンジできる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格： - 正社員
アルー株式会社
名古屋【コンサル営業】グロース上場/企業の成長を支える人材育成・組織開発 人材/アウトソーシング法人営業
人材育成や組織開発のサービスを通じて、企業の組織課題を解決するコンサルティング営業をお任せします。大手上場企業を中心に訪問し、顧客との対話を通じて課題抽出を行います。
年俸500万円～800万円
勤務地愛知県名古屋市中区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 アルー株式会社 求人名 名古屋【コンサル営業】グロース上場/企業の成長を支える人材育成・組織開発 仕事の内容 人材育成や組織開発のサービスを通じて、企業の組織課題を解決するコンサルティング営業をお任せします。大手上場企業を中心に訪問し、顧客との対話を通じて課題抽出を行います。 社内外の関係者を主体的に巻き込みながら、課題を解決する手法を人材育成（対面、オンラインでの教室型研修を中心にeラーニングもブレンド）や海外派遣（語学サービス含む）など多岐にわたるソリューションを駆使しコンサルティング活動を行います。 受注後はプロジェクトのオーナーとしてプログラム開発部門や講師と連携を図り、サービスの具現化・価値向上を図ります。 募集職種 名古屋【コンサル営業】グロース上場/企業の成長を支える人材育成・組織開発必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれも必須】■社会人経験目安6年以上■法人営業経験（有形・無形問わず）あるいは人事経験【尚可】■顧客ターゲットになりうる大手上場企業（クラス含む）の就業経験■顧客課題に合わせた提案書作成の経験 【魅力】パッケージ化された内容を提案する競合が多い中、当社は顧客の課題に合ったオーダーメイド型で提案を実施。また一つの職種のプロではなく、人材育成領域のプロとして当社他職種でも活躍頂く事を想定しており、キャリアパスも充実しています！ 【取引実績】各業界を牽引する大手企業様からの平均リピート率90%。顧客の組織状況を理解し、キーパーソンを掴み、ステークホルダーを巻き込む提案を行えます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格： - 正社員
アルー株式会社
【コンサル営業】グロース上場/企業の成長を支える人材育成・組織開発コンサル 人材/アウトソーシング法人営業
人材育成や組織開発のサービスを通じて、企業の組織課題を解決するコンサルティング営業をお任せします。大手上場企業を中心に訪問し、顧客との対話を通じて課題抽出を行います。
年俸500万円～800万円
勤務地東京都千代田区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 アルー株式会社 求人名 【コンサル営業】グロース上場/企業の成長を支える人材育成・組織開発コンサル 仕事の内容 人材育成や組織開発のサービスを通じて、企業の組織課題を解決するコンサルティング営業をお任せします。大手上場企業を中心に訪問し、顧客との対話を通じて課題抽出を行います。 社内外の関係者を主体的に巻き込みながら、課題を解決する手法を人材育成（対面、オンラインでの教室型研修を中心にeラーニングもブレンド）や海外派遣（語学サービス含む）など多岐にわたるソリューションを駆使しコンサルティング活動を行います。 受注後はプロジェクトのオーナーとしてプログラム開発部門や講師と連携を図り、サービスの具現化・価値向上を図ります。 募集職種 【コンサル営業】グロース上場/企業の成長を支える人材育成・組織開発コンサル必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれも必須】■社会人経験目安6年以上■法人営業経験（有形・無形問わず）あるいは人事経験【尚可】■顧客ターゲットになりうる大手上場企業（クラス含む）の就業経験■顧客課題に合わせた提案書作成の経験 【魅力】パッケージ化された内容を提案する競合が多い中、当社は顧客の課題に合ったオーダーメイド型で提案を実施。また一つの職種のプロではなく、人材育成領域のプロとして当社他職種でも活躍頂く事を想定しており、キャリアパスも充実しています！ 【取引実績】各業界を牽引する大手企業様からの平均リピート率90%。顧客の組織状況を理解し、キーマンを掴み、ステークホルダーを巻き込む提案を行えます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：