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公益財団法人日本漢字能力検定協会の中途採用・転職・求人情報
事業内容 | 1.日本語漢字に関する普及啓発・支援 2.日本語・漢字に関する調査及び研究 3.日本語・漢字に関する能力育成 4.その他この法人の目的を達成する為に必要な事業 |
|---|---|
本社所在地 | 605-0074京都府京都市東山区祇園町南側５５１番地 |
代表者 | 山崎 信夫 |
企業ホームページ | https://www.kanken.or.jp/ |
最終更新日：2026/06/15
公益財団法人日本漢字能力検定協会
募集している求人
- 正社員
公益財団法人日本漢字能力検定協会
京都【デジタルマーケ/EC運営】『漢字検定』運営企業/年休130日/在宅制度あり ECサイト運営
「日本漢字能力検定」の運営を主な事業とし、日本語・漢字に関する書籍の発行や、漢字や漢字教育に関する研究支援、講演会等の事業を行う当協会にて、自社ECサイトのマーケティング業務をお任せします。
月給24万6500円以上
勤務地京都府京都市東山区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 公益財団法人日本漢字能力検定協会 求人名 京都【デジタルマーケ/EC運営】『漢字検定』運営企業/年休130日/在宅制度あり 仕事の内容 「日本漢字能力検定」の運営を主な事業とし、日本語・漢字に関する書籍の発行や、漢字や漢字教育に関する研究支援、講演会等の事業を行う当協会にて、自社ECサイトのマーケティング業務をお任せします。 直営ECサイトのKPI分析、GA4等を活用した顧客行動分析、データに基づく戦術の立案・実行・改善を行います。協会の2035年ビジョンにある「価値観やコミュニケーションの多様化に対して、デジタルテクノロジーを駆使して日本語・漢字能力の価値を再定義すること」を体現していきます。将来的にはECサイト以外のデジタルマーケティング業務にも携わる可能性もあります。【働き方】年休130日 募集職種 京都【デジタルマーケ/EC運営】『漢字検定』運営企業/年休130日/在宅制度あり必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】デジタルマーケの知見・経験を使って自ら課題を特定し、根拠のある改善策を立案し自律的に実行した実績がある方※GA4、Search Console、広告運用ツールを活用した戦略立案を想定 【歓迎】■KGIに対する各種KPI（CVR、CTR、LTVなど）のデータに基いた分析・改善経験がある方■顧客行動やインサイトを踏まえ、商品訴求やUI改善を実行できる方【魅力】■昨年ローンチの直営ECサイトや、各種サイトを通じて、中長期的に顧客の学習機会と収益を拡大するため挑戦できる環境■日本語・漢字を扱う公益法人であるからこそ、デジタルマーケティングを通じて顧客の学習機会拡大という社会課題を解決できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力： 資格： - 正社員
公益財団法人日本漢字能力検定協会
【営業リーダー候補】/学びの価値を共創!『漢検』を中心とした営業兼営業企画 営業企画
『漢検』の導入提案や営業戦略立案を担うリーダー候補募集。教員や企業との対話を通じ、学びの価値を共創・仕組み化する仕事です。コールセンター等のマネジメント経験を活かし、日本の教育文化を支えませんか？
月給28万1800円以上
勤務地京都府京都市東山区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 公益財団法人日本漢字能力検定協会 求人名 【営業リーダー候補】/学びの価値を共創!『漢検』を中心とした営業兼営業企画 仕事の内容 『漢検』の導入提案や営業戦略立案を担うリーダー候補募集。教員や企業との対話を通じ、学びの価値を共創・仕組み化する仕事です。コールセンター等のマネジメント経験を活かし、日本の教育文化を支えませんか？ 【詳細】学校や塾、企業へ『漢検』活用の提案・企画を行います。電話やWEB面談等の手段を組み合わせ、課題解決に向けた提案書作成や資料提供をチームで実行。また、メンバーの育成やコールセンターの進捗管理などマネジメントにも携わります。 現場の声をもとにしたサービス向上や、他部署・委託先と連携したDX推進、新規チャネルの開拓など、業務改善プロジェクトにも深く関わり、事業の継続的な発展をリードする役割です。 募集職種 【営業リーダー候補】/学びの価値を共創!『漢検』を中心とした営業兼営業企画必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれか必須】コールセンターなどでのSV経験/無形商材の法人営業経験/企画・遂行経験/マネジメント・育成経験/アウトプットスキル ≪こんな経験のある方におすすめ！≫ 業績目標達成に向けた施策の立案、計画作成、実行、分析、改善までの一連の経験/人材育成、メンバー支援、または派遣スタッフの採用・育成に関わった経験/顧客の課題を整理し、自社サービスの価値を資料化・言語化した経験/営業用プレゼン資料、販促資料、またはトークスクリプトの作成経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力： 資格：