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ウェアラ株式会社の中途採用・転職・求人情報
事業内容 | ■企業/工場向けのユニフォームレンタルサービス ■ユニフォーム/作業服等、衣料製品の企画・販売及び、クリーニングサービス ■マット/モップのレンタルサービスや衛生関連商品の販売 ■ユニフォームに関連する商品の企画 等 |
|---|---|
本社所在地 | 103-0007東京都中央区日本橋浜町３丁目３番２号 |
代表者 | 林 達宏 |
企業ホームページ | https://www.weara.co.jp/ |
最終更新日：2026/06/06
ウェアラ株式会社
募集している求人
- 正社員
ウェアラ株式会社
【静岡│機械_設備メンテナンス】 三井物産G/第二種電気工事士等の資格持ち 設備保全/メンテナンス
【第二種電気工事士/CAD/小型ボイラー取扱特、PLC/シーケンス制御などの資格を持っている方歓迎です!!】業界トップシェアを誇る当社の専用工場にて、機械・設備メンテナンスをご担当いただきます。
月給31万375円～39万950円
勤務地静岡県磐田市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 ウェアラ株式会社 求人名 【静岡│機械_設備メンテナンス】★三井物産G/第二種電気工事士等の資格持ち◎ 仕事の内容 【第二種電気工事士/CAD/小型ボイラー取扱特、PLC/シーケンス制御などの資格を持っている方歓迎です!!】業界トップシェアを誇る当社の専用工場にて、機械・設備メンテナンスをご担当いただきます。 【具体業務】■工場の機械・設備の保守点検、及び修理■品質向上・安全性向上に関する提案、及び実行■工場運営に関連する法令への対応 ※建物の改変を伴う作業は行いません。【採用背景】売り上げ拡大に伴う増員 【環境】残業も少なく、休暇も取りやすく、ワークライフバランスもとりやすいこちから、離職率低く、働きやすい環境です！実務経験を積みつつ、一人前になるまでしっかりとフォローいただける環境です！ 募集職種 【静岡│機械_設備メンテナンス】★三井物産G/第二種電気工事士等の資格持ち◎必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】歓迎条件に記載の資格（主に第二種電気工事士/CAD/小型ボイラー取扱特、PLC/シーケンス制御）を有し、機械設備修繕経験が豊富であり、部下を持ち、指導した経験を有するもの 【歓迎】■第二種電気工事士■CAD■小型ボイラー取扱業務特別教育■PLC/シーケンス制御講座■高所作業車の運転に業務に係る特別教育■アーク溶接等の業務に係る特別教育■フォークリフト運転技能講習■粉じん作業に係る特別教育■はい作業主任者講習 【魅力】夜勤なし/平均残業25時間/月とワークライフバランス◎有給取得率高！穏やかな社風で安定して働ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 - 正社員
ウェアラ株式会社
【人事/労務(マネージャー)】 三井物産グループ/業界TOPクラスで業績好調! 福利厚生/労務/給与管理人事
業界トップシェアを誇る当社の人事部にて、マネージャー(係長クラス)として業務をお任せします
月給26万8300円～31万4000円
勤務地東京都中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 ウェアラ株式会社 求人名 【人事/労務(マネージャー)】★三井物産グループ/業界TOPクラスで業績好調！ 仕事の内容 業界トップシェアを誇る当社の人事部にて、マネージャー(係長クラス)として業務をお任せします 【具体的な業務内容】■人事労務関連業務：人事情報・給与・勤怠管理 ■社会保険・労災手続き（社会保険労務士事務所への取り次ぎ等）■官公庁対応業務：官公庁宛の書類作成(各種調査、高年齢・障害者雇用等)及び電子申請■安全衛生業務：健康診断・予防接種の管理等■その他：社内外人件費関連の資料作成/派遣社員の業務管理 募集職種 【人事/労務(マネージャー)】★三井物産グループ/業界TOPクラスで業績好調！必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■人事労務の実務経験5年以上 必須■人事システム実務経験 必須■給与、年末調整(法定調書、是正含む)の経験者■Excel(表計算、VLOOKUP、SUM関数、IF関数、ピポットテーブル) ■Word(図版挿入を含む社内外文書作成、差し込み印刷)■PowerPoint（社内向け業務マニュアル作成、プレゼン資料） 【魅力】2018年より7年連続でホワイト企業認定を取得。ワークライフバランス◎有給取得率高め/在宅勤務制度あり(制度備考参照)と働きやすく、穏やかな社風で長期的に就業できる環境です。 三井物産グループの安定感/連結子会社であるため、業務の幅も広く、多くのことを学ぶことができ、成長を実感できます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
ウェアラ株式会社
【経理(主任候補/エキスパート)】 三井物産グループ/残業月平均10~20h 財務会計
業界TOPシェアを誇る当社の経理部の主任候補として以下業務をお任せします。■会計監査業務：・経理関連の会社ルール／マニュアルを十分理解しており、他部署からの申請／提出書類などチェックし誤謬に対し、
月給28万150円～32万3250円
勤務地東京都中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 ウェアラ株式会社 求人名 【経理(主任候補/エキスパート)】★三井物産グループ/残業月平均10～20h 仕事の内容 業界TOPシェアを誇る当社の経理部の主任候補として以下業務をお任せします。■会計監査業務：・経理関連の会社ルール／マニュアルを十分理解しており、他部署からの申請／提出書類などチェックし誤謬に対し、 訂正指示の対応。また、規程／ルール／マニュアルなどの検討や改訂。・定型的な財務諸表関連の報告書類などの作成。・利害関係者向けに適正な財務諸表を報告するため会計基準を理解し、監査法人（公認会計士）の質疑に対応。■税務申告業務：・基本的な税務知識を有し、定型的な税務申告書関連の基礎資料などを作成。■管理会計業務：・管理会計として集計サポート。 募集職種 【経理(主任候補/エキスパート)】★三井物産グループ/残業月平均10～20h必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■専門的知見を活用し、適正な会計処理や基礎的な税務との関連を踏まえ対応が出来る。■経理関連業務の改善や効率化を提案し、積極的に変革していける行動が出来る。 ■ノウハウや新しい価値観を取り込み、知識向上や組織の活性化にも役立てられる人材。■自他部署の経理相談にも乗り、基本的な内容に対して、解決策などの助言ができる人材。■日商簿記2級レベル以上の知識■エクセル、ワード、パワーポイントの基本操作 【魅力】7年連続で将来性やビジョン、働き甲斐といった要素において「次世代に残したい企業」と定義されるホワイト企業に認定 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定3級 日商簿記検定2級 日商簿記検定1級 - 正社員
ウェアラ株式会社
【経理(係長候補/シニア)】 三井物産グループ/残業月平均10~20h/業績好調 管理会計
業界TOPシェアを誇る当社の経理部の係長候補として以下業務をお任せします。■会計監査業務：利害関係者向けに適正な財務諸表を報告するため会計基準や会計原則を理解し、監査法人との質疑応答や意見交換の対応。
月給31万3750円～34万1250円
勤務地東京都中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 ウェアラ株式会社 求人名 【経理(係長候補/シニア)】★三井物産グループ/残業月平均10～20h/業績好調◎ 仕事の内容 業界TOPシェアを誇る当社の経理部の係長候補として以下業務をお任せします。■会計監査業務：利害関係者向けに適正な財務諸表を報告するため会計基準や会計原則を理解し、監査法人との質疑応答や意見交換の対応。 経理関連の会社ルール／マニュアルを理解し、他部署からの申請／提出書類などの照査／確認。規程／ルール／マニュアルなどの検討や改訂■税務申告業務：税務申告手続きや税務リスクなど、税法を遵守するための専門知識を活かした税務調査対応。定型的な税務申告書関連の業務を理解し、基礎資料などの作成。■管理会計業務■人材育成■その他、上記に付随する各種業務 募集職種 【経理(係長候補/シニア)】★三井物産グループ/残業月平均10～20h/業績好調◎必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■専門的知見を活用し、適正な会計処理および税務リスクも勘案した課題解決／助言をした経験■経理関連業務の改善や効率化を提案し、積極的に変革した経験■日商簿記2級レベル以上の知識 ■エクセル、ワード、パワーポイントの基本操作 【魅力】7年連続でホワイト企業認定に認定≪ホワイト企業≫将来性やビジョン、働き甲斐といった要素において「次世代に残したい企業」と定義し、1.法令遵守 2.ビジネスモデル/生産性 3.ワーク・ライフバランス 4.人材育成/働きがい 5.ダイバーシティ＆インクルージョン 6.健康経営 7.リスクマネジメント、以上7項目において審査の上認定。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定3級 日商簿記検定2級 日商簿記検定1級 - 正社員
ウェアラ株式会社
【人事/労務(主任)】 三井物産グループ/業界TOPクラスで業績好調! 福利厚生/労務/給与管理人事
業界トップシェアを誇る当社の人事部にて、主任として業務をお任せします
月給23万8000円～27万6800円
勤務地東京都中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
仕事の内容企業名 ウェアラ株式会社 求人名 【人事/労務(主任)】★三井物産グループ/業界TOPクラスで業績好調！ 仕事の内容 業界トップシェアを誇る当社の人事部にて、主任として業務をお任せします 【具体的な業務内容】■人事労務関連業務：人事情報・給与・勤怠管理 ■社会保険・労災手続き（社会保険労務士事務所への取り次ぎ等）のサポート■官公庁対応業務：官公庁宛の書類作成(各種調査、高年齢・障害者雇用等)及び電子申請のサポート■安全衛生業務：健康診断・予防接種の管理のサポート■その他：社内外人件費関連の資料作成/派遣社員の業務管理 募集職種 【人事/労務(主任)】★三井物産グループ/業界TOPクラスで業績好調！必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■人事労務の実務経験2年以上■人事システム実務経験■給与、年末調整(法定調書、是正含む)の経験者■Excel(表計算、VLOOKUP、SUM関数、IF関数、ピポットテーブル) ■Word(図版挿入を含む社内外文書作成、差し込み印刷)■PowerPoint（社内向け業務マニュアル作成、プレゼン資料） 【魅力】2018年より7年連続でホワイト企業認定を取得。ワークライフバランス◎有給取得率高め/在宅勤務制度あり(制度備考参照)と働きやすく、穏やかな社風で長期的に就業できる環境です。 三井物産グループの安定感/連結子会社であるため、業務の幅も広く、多くのことを学ぶことができ、成長を実感できます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：