日産トレーデイング株式会社の中途採用・転職・求人情報
事業内容 | ◆自動車部品とその原材料・資材の輸入を目的とした日産自動車の全額出資子会社。 ◆日産自動車とその関連会社のものづくりや販売を専門商社の立場でサポート。取扱う製品は自動車本体、部品、機械等と多岐に渡ります。その量は総合商社並です。 |
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本社所在地 | 244-0805神奈川県横浜市戸塚区川上町９１－１ |
代表者 | 石井 毅 |
企業ホームページ | http://www.nitco.co.jp/ |
最終更新日：2026/07/25
日産トレーデイング株式会社
募集している求人
- 正社員
日産トレーデイング株式会社
【障がい者手帳をお持ちの方】オープンポジション/日産グループ/在宅勤務可能 その他コーポレートスタッフ
ご経験とご希望にあわせて社内から幅広くポジションをご提案させていただきます。週1回の在宅勤務制度があります。
月給28万7000円～46万円
勤務地神奈川県横浜市戸塚区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり在宅OK完全週休2日制
仕事の内容企業名 日産トレーデイング株式会社 求人名 【障がい者手帳をお持ちの方】オープンポジション/日産グループ/在宅勤務可能 仕事の内容 ご経験とご希望にあわせて社内から幅広くポジションをご提案させていただきます。週1回の在宅勤務制度があります。 ・人事、総務、経理などの管理ポジション ・貿易実務（輸出入） ・購買職 ・調達 ・営業職 ・各部門の事務業務 など 上記以外にも、ご経験に合わせてポジションを調整させていただきます。 募集職種 【障がい者手帳をお持ちの方】オープンポジション/日産グループ/在宅勤務可能必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】 ■管理、営業、事務、貿易、IT、DXなどの実務経験がある方 ■PCスキルをお持ちの方（VLOOKUP、ピボット等使用できる方歓迎） 【歓迎】■貿易知識 ■語学力 ■商社への興味関心 ■自動車への興味関心など 【就業環境】■一人で黙々と仕事をするのではなく、多くの社員とのコミュニケ―ションの中でのお仕事になります。何か分からない事があれば、質問がすぐにできる環境になるのでご安心ください。残業時間も平均20時間未満と大変働きやすい環境が整っています。育休・産休からの復職実績も多数あり福利厚生面も充実。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
日産トレーデイング株式会社
【本社(東戸塚) /サプライチェーン営業】英語スキルを活かせる/年休122日 自動車/輸送機器法人営業
日産自動車と部品サプライヤーとの間に立ち、部品・サービスの営業から貿易対応までを担当。既存顧客を中心に提案、交渉、受注、立上げまで一貫して担い、グローバルなサプライチェーン全体の最適化を推進します。
月給30万円～46万円
勤務地神奈川県横浜市戸塚区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制
仕事の内容企業名 日産トレーデイング株式会社 求人名 【本社（東戸塚） /サプライチェーン営業】英語スキルを活かせる/年休122日 仕事の内容 日産自動車と部品サプライヤーとの間に立ち、部品・サービスの営業から貿易対応までを担当。既存顧客を中心に提案、交渉、受注、立上げまで一貫して担い、グローバルなサプライチェーン全体の最適化を推進します。 ■世界中の国を跨いで自動車部品のトレーディング（売買、輸出、輸入、三国間取引）を行います。 ■部品それぞれの特性や国の法規制に応じた輸送ルートの検討、荷姿開発、陸海空を駆使した安全かつ効率的な輸送商品を開発・提案し、お客様の製品競争力強化を支えます。 ■提案したサプライチェーンスキームが受注した場合は、グループ会社に実務を引き継ぎます。 募集職種 【本社（東戸塚） /サプライチェーン営業】英語スキルを活かせる/年休122日必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■メーカー、商社、物流会社などでの法人営業経験 ■工業・機械・化学系、もしくは自動車に親和性のあるメーカー・商社での業務経験 【歓迎】■TOEIC 600点程度の英語力 【キャリア】営業統括本部内でのキャリアアップはもちろんのこと、海外拠点を含めたグループ内でキャリアを広げることもできます。経験を積んだのち、日産トレーデイングオペレーションジャパンでよりオペレーションを深める、日産トレーデインググループの海外拠点でビジネスを拡大する、最前線の経験を活かして管理本部で会社を支えるなど様々なキャリアがございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： 
正社員日産トレーデイング株式会社
横浜【人事課長】タレントマネジメント・人員配置/在宅勤務可能/フルフレックス 組織開発/リテンション人事
■当社の人事グループの課長として、タレントマネジメントおよびチームマネジメントをご担当いただきます。経営戦略の実現に向けて、組織の持続的成長を人事面から構築していく重要ポジションとなります。
月給80万円～110万8333円
勤務地神奈川県横浜市戸塚区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制
仕事の内容企業名 日産トレーデイング株式会社 求人名 横浜【人事課長】タレントマネジメント・人員配置/在宅勤務可能/フルフレックス 仕事の内容 ■当社の人事グループの課長として、タレントマネジメントおよびチームマネジメントをご担当いただきます。経営戦略の実現に向けて、組織の持続的成長を人事面から構築していく重要ポジションとなります。 【タレントマネジメント】■事業戦略に基づく人材要件定義、コンピテンシー設計 ■キーポストの後継者計画の策定と、候補者への育成プログラムの実行 ■キャリア面談、セルフキャリアドックによる成長支援 ■従業員データに基づき、離職防止、ハイパフォーマー分析、最適な配属シミュレーションの実施 【チームマネジメント】■人財開発チームの目標設定、KPI管理、部下育成 ■教育研修・採用・外注費等の予算管理 募集職種 横浜【人事課長】タレントマネジメント・人員配置/在宅勤務可能/フルフレックス必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれも必須】■人事領域における「教育研修」「人員配置」「採用」に関する実務経験（5年以上目安） ■課長相当職、またはチームリーダーとして複数の部下を育成・管理した経験 ■経営陣との合意形成や、各現場部門のニーズを汲み取る調整力 【人財開発チームのミッション】 ■経営戦略の実現に向けて、適切な人材を適切な場所に配置し、その能力を最大化させる仕組みを構築・運用すること。また、次世代リーダーの育成を通じて組織の持続可能性を担保すること。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：- 正社員
日産トレーデイング株式会社
【富士/営業サポート】勤務地限定/転勤無/年休122日/残業月20時間程度 営業事務
富士営業所における営業サポートとして、主に受発注から請求まで一連の業務がメインとなります。デスクワークに加え、顧客対応での外出（週2回程度）有。ご経験を踏まえて下記業務をお任せ致します。
月給23万円～32万円
勤務地静岡県富士市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制
仕事の内容企業名 日産トレーデイング株式会社 求人名 【富士/営業サポート】勤務地限定/転勤無/年休122日/残業月20時間程度 仕事の内容 富士営業所における営業サポートとして、主に受発注から請求まで一連の業務がメインとなります。デスクワークに加え、顧客対応での外出（週2回程度）有。ご経験を踏まえて下記業務をお任せ致します。 ■見積作成、受発注対応等の日次営業支援業務 ■Excel(表計算)やOutlook(メール)、社内専用システムを用いた事務処理 ■月次の支払処理、入金引当、業務集計資料の作成 ■顧客工場への訪問(週2回ほど)による書類提出・押印対応 ■富士営業所の庶務業務 ■本社との連携業務(会議対応等) 募集職種 【富士/営業サポート】勤務地限定/転勤無/年休122日/残業月20時間程度必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ※社会人経験年数：8年～ 【必須】■会計・簿記の基礎知識もしくは受発注経験（資格不問） ■普通自動車運転免許（顧客訪問業務有の為） 【歓迎】 ■営業事務のご経験 ■Excelスキル（VLOOKUP関数が使用できるレベル） ※補足※ ■高度な営業・交渉業務は発生しません ■国内業務が中心のため、英語は必須ではありません 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 - 正社員
日産トレーデイング株式会社
【SCM改革プロジェクト推進】フルフレックス制有/在宅勤務可能 物流企画/管理
新設された物流戦略グループにて、SCMの改革に向けた以下のような様々なプロジェクトの企画・推進をお任せします。 ■日産自動車（SCM、物流購買）および船社、3PL、フォワーダーとのSCM業務企画
月給35万円以上
勤務地神奈川県横浜市戸塚区- 年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内英語退職金あり在宅OK完全週休2日制
仕事の内容企業名 日産トレーデイング株式会社 求人名 【SCM改革プロジェクト推進】フルフレックス制有/在宅勤務可能 仕事の内容 新設された物流戦略グループにて、SCMの改革に向けた以下のような様々なプロジェクトの企画・推進をお任せします。 ■日産自動車（SCM、物流購買）および船社、3PL、フォワーダーとのSCM業務企画 ■新車企画・開発段階からのプロジェクトに沿ったSCM戦略企画 ■部品物流の最適化 (例)サステナブルな部品の安定供給/競争力のあるコストの実現 ■DX企画:ERPシステム、SaaSやAIを活用した需要予測、生産・在庫管理の企画～導入等 ■グリーン物流実施に向けた企画・立案:環境負担の少ない輸送方法、物流拠点への太陽光発電の導入等 募集職種 【SCM改革プロジェクト推進】フルフレックス制有/在宅勤務可能必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれか必須】■サプライチェーン全体の最適化の経験 ■SCMにおけるDX企画の経験 ■物流会社、物流商社の営業として顧客のSCM課題を解決してきた方 ■物流企画の経験 【英語力】口頭コミュニケーションが取れるレベル(TOEIC600～） 【歓迎】自動車部品の取り扱い経験 【魅力】SCM改革に向けてご自身の強みと経験を生かして裁量大きく活躍できます。 ※当チームの実際の取り組みがHPへ公開されています。 『コロナ禍による国際物流混乱への対応、そこから見えたもの 』 https://nitco.co.jp/projects/story06.html 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格： - 正社員
日産トレーデイング株式会社
【横浜市/人事課長】タレントマネジメント/フルフレックス/日産自動車G 組織開発/リテンション人事
■当社の人事グループの課長として、タレントマネジメントおよびチームマネジメントをご担当いただきます。経営戦略の実現に向けて、組織の持続的成長を人事面から構築していく重要ポジションとなります。
月給80万円～110万8333円
勤務地神奈川県横浜市戸塚区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制
仕事の内容企業名 日産トレーデイング株式会社 求人名 【横浜市/人事課長】タレントマネジメント/フルフレックス/日産自動車G 仕事の内容 ■当社の人事グループの課長として、タレントマネジメントおよびチームマネジメントをご担当いただきます。経営戦略の実現に向けて、組織の持続的成長を人事面から構築していく重要ポジションとなります。 【タレントマネジメント】■事業戦略に基づく人材要件定義、コンピテンシー設計 ■キーポストの後継者計画の策定と、候補者への育成プログラムの実行 ■キャリア面談、セルフキャリアドックによる成長支援 ■従業員データに基づき、離職防止、ハイパフォーマー分析、最適な配属シミュレーションの実施 【チームマネジメント】■人財開発チームの目標設定、KPI管理、部下育成 ■教育研修・採用・外注費等の予算管理 募集職種 【横浜市/人事課長】タレントマネジメント/フルフレックス/日産自動車G必要な経験・能力等必要な経験・能力等 ※社会人経験年数：15年～30年程度 【いずれも必須】■人事領域における「教育研修」「人員配置」「採用」に関する複数の実務経験 ■複数名の部下を育成・マネジメントした経験 【今後のキャリア想定】■当社の人事として人財開発領域のマネジメント（採用、タレントマネジメント、教育・研修）を中心として組織マネジメントを担って頂きます。将来的には、他の人事領域のマネジメントを担って頂くことを期待しております。 ※週4日以上は出社勤務となります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：