日産トレーデイング株式会社の中途採用・転職・求人情報
事業内容 | ◆自動車部品とその原材料・資材の輸入を目的とした日産自動車の全額出資子会社。 ◆日産自動車とその関連会社のものづくりや販売を専門商社の立場でサポート。取扱う製品は自動車本体、部品、機械等と多岐に渡ります。その量は総合商社並です。 |
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本社所在地 | 244-0805神奈川県横浜市戸塚区川上町９１－１ |
代表者 | 石井 毅 |
企業ホームページ | http://www.nitco.co.jp/ |
最終更新日：2026/05/23
日産トレーデイング株式会社
募集している求人
- 正社員
日産トレーデイング株式会社
【障がい者手帳をお持ちの方】オープンポジション/日産グループ/在宅勤務可能 その他コーポレートスタッフ
ご経験とご希望にあわせて社内から幅広くポジションをご提案させていただきます。週1回の在宅勤務制度があります。
月給28万7000円～46万円
勤務地神奈川県横浜市戸塚区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり在宅OK完全週休2日制
仕事の内容企業名 日産トレーデイング株式会社 求人名 【障がい者手帳をお持ちの方】オープンポジション/日産グループ/在宅勤務可能 仕事の内容 ご経験とご希望にあわせて社内から幅広くポジションをご提案させていただきます。週1回の在宅勤務制度があります。 ・人事、総務、経理などの管理ポジション ・貿易実務（輸出入） ・購買職 ・調達 ・営業職 ・各部門の事務業務 など 上記以外にも、ご経験に合わせてポジションを調整させていただきます。 募集職種 【障がい者手帳をお持ちの方】オープンポジション/日産グループ/在宅勤務可能必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】 ■管理、営業、事務、貿易、IT、DXなどの実務経験がある方 ■PCスキルをお持ちの方（VLOOKUP、ピボット等使用できる方歓迎） 【歓迎】■貿易知識 ■語学力 ■商社への興味関心 ■自動車への興味関心など 【就業環境】■一人で黙々と仕事をするのではなく、多くの社員とのコミュニケ―ションの中でのお仕事になります。何か分からない事があれば、質問がすぐにできる環境になるのでご安心ください。残業時間も平均20時間未満と大変働きやすい環境が整っています。育休・産休からの復職実績も多数あり福利厚生面も充実。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
日産トレーデイング株式会社
【サプライチェーン営業】英語が生かせる/フルフレックス制有/在宅勤務可能 自動車/輸送機器法人営業
■日産自動車と部品サプライヤーとの間に立ち、最適なサプライヤーチェーンスキームを提案します。両者の要望、物量、納期、コスト、輸出入手段など様々な観点を踏まえコントロールしていただきます。
月給30万円～46万円
勤務地神奈川県横浜市戸塚区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制
仕事の内容企業名 日産トレーデイング株式会社 求人名 【サプライチェーン営業】英語が生かせる/フルフレックス制有/在宅勤務可能 仕事の内容 ■日産自動車と部品サプライヤーとの間に立ち、最適なサプライヤーチェーンスキームを提案します。両者の要望、物量、納期、コスト、輸出入手段など様々な観点を踏まえコントロールしていただきます。 ■世界中の国を跨いで自動車部品のトレーディング（売買、輸出、輸入、三国間取引）を行います。 ■部品それぞれの特性や国の法規制に応じた輸送ルートの検討、荷姿開発、陸海空を駆使した安全かつ効率的な輸送商品を開発・提案し、お客様の製品競争力強化を支えます。 ■提案したサプライチェーンスキームが受注した場合は、グループ会社に実務を引き継ぎます。 募集職種 【サプライチェーン営業】英語が生かせる/フルフレックス制有/在宅勤務可能必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■メーカー、商社、物流会社などでの法人営業経験（業界不問) ■貿易、デリバリー実務の経験をお持ちで法人営業へ挑戦したい方（営業経験不問） 【キャリア】営業統括本部内でのキャリアアップはもちろんのこと、海外拠点を含めた日産トレーデインググループ内でキャリアを広げることもできます。経験を積んだのち、日産トレーデイングオペレーションジャパンでよりオペレーションを深める、日産トレーデインググループの海外拠点でビジネスを拡大する、最前線の経験を活かして管理本部で会社を支えるなど、様々なキャリアを目指していただくことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格： - 正社員
日産トレーデイング株式会社
【SCM改革プロジェクト推進】コスト削減/DX企画/グリーン物流など 物流企画/管理
新設された物流戦略グループにて、SCMの改革に向けた以下のような様々なプロジェクトの企画・推進をお任せします。 ■日産自動車（SCM、物流購買）および船社、3PL、フォワーダーとのSCM業務企画
月給35万円以上
勤務地神奈川県横浜市戸塚区- 年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内英語退職金あり在宅OK完全週休2日制
仕事の内容企業名 日産トレーデイング株式会社 求人名 【SCM改革プロジェクト推進】コスト削減/DX企画/グリーン物流など 仕事の内容 新設された物流戦略グループにて、SCMの改革に向けた以下のような様々なプロジェクトの企画・推進をお任せします。 ■日産自動車（SCM、物流購買）および船社、3PL、フォワーダーとのSCM業務企画 ■新車企画・開発段階からのプロジェクトに沿ったSCM戦略企画 ■部品物流の最適化 (例)サステナブルな部品の安定供給/競争力のあるコストの実現 ■DX企画:ERPシステム、SaaSやAIを活用した需要予測、生産・在庫管理の企画～導入等 ■グリーン物流実施に向けた企画・立案:環境負担の少ない輸送方法、物流拠点への太陽光発電の導入等 募集職種 【SCM改革プロジェクト推進】コスト削減/DX企画/グリーン物流など必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■サプライチェーン全体の最適化の経験 ■SCMにおけるDX企画の経験 ■物流会社、物流商社の営業として顧客のSCM課題を解決してきた方 【英語力】口頭コミュニケーションが取れるレベル(TOEIC600～） 【歓迎】自動車部品の取り扱い経験 【魅力】SCM改革に向けてご自身の強みと経験を生かして裁量大きく活躍できます。 ※当チームの実際の取り組みがHPへ公開されています。 『コロナ禍による国際物流混乱への対応、そこから見えたもの 』 https://nitco.co.jp/projects/story06.html 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格： - 正社員
日産トレーデイング株式会社
【人事課長】人財開発・タレントマネジメント/在宅勤務可能/フルフレックス制有 組織開発/リテンション人事
■経営戦略の実現に向け、人財開発チームを率い、タレントマネジメント、次世代リーダー育成、データ活用による人事施策を推進。人材の最適配置と能力最大化を通じ、組織の持続的成長を支えていただきます。
月給80万円～110万8333円
勤務地神奈川県横浜市戸塚区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制
仕事の内容企業名 日産トレーデイング株式会社 求人名 【人事課長】人財開発・タレントマネジメント/在宅勤務可能/フルフレックス制有 仕事の内容 ■経営戦略の実現に向け、人財開発チームを率い、タレントマネジメント、次世代リーダー育成、データ活用による人事施策を推進。人材の最適配置と能力最大化を通じ、組織の持続的成長を支えていただきます。 【タレントマネジメント】■事業戦略に基づく人材要件定義、コンピテンシー設計 ■キーポストの後継者計画の策定と、候補者への育成プログラムの実行 ■キャリア面談、セルフキャリアドックによる成長支援 ■従業員データに基づき、離職防止、ハイパフォーマー分析、最適な配属シミュレーションの実施 【チームマネジメント】■人財開発チームの目標設定、KPI管理、部下育成 ■教育研修・採用・外注費等の予算管理 募集職種 【人事課長】人財開発・タレントマネジメント/在宅勤務可能/フルフレックス制有必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【いずれも必須】■人事における「教育研修」「配属」「採用」領域のいずれか、または複数の実務経験（5年以上目安） ■マネジメント経験：課長相当職、またはチームリーダーとして複数の部下を育成・管理した経験 ■高いコミュニケーション能力： 経営陣との合意形成や、各現場部門のニーズを汲み取る調整力 【歓迎】■データリテラシー： 統計手法やツールを用いた、エビデンスに基づく人事施策の提案経験 ■戦略的思考： 単発の施策ではなく、経営目標から逆算して「人の流れ」をデザインできる能力 ■TOEIC600以上の英語力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：