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NEW正社員
休日120日以上転勤なし従業員数100~999人
MRIバリューコンサルティング・アンド・ソリューションズ株式会社()
【SE】公共・金融系システムの開発メンバー/新規創設部署
想定年収
600万円~650万円
月給¥390,970~基本給¥310,000~固定残...
予定勤務地
東京都港区
仕事の内容
三菱総研DCS連携によるシステム開発案件をターゲットに新規事業を立ち上げます。弊社のAI仕様解析ツールやSonerCube等新技術...
必要な経験・能力等
【必須】■公共系または金融系のスクラッチ開発経験■大規模Javaシステム開発におけるチームリーダー経験
NEW正社員
休日120日以上従業員数1000人以上株式非公開企業
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社()
M<R&S>(DevOps第3部)東京:開発エンジニア(アプリケーション)<伊藤忠商事G>
想定年収
800万円~1,200万円
月給¥373,000~基本給¥373,000~を含む...
予定勤務地
東京都港区
仕事の内容
流通やサービス展開をする企業様向けに事業展開する事業グループにて、飲料メーカー、大手小売チェーン等のシステム開発案件に参画いただき...
必要な経験・能力等
【必須】システムエンジニア(開発、設計、プログラミングなど)としてのご経験目安5年以上をお持ちの方(アプリケーション)【歓迎】■システム開発での設計ならびに実装の経験■システム開発でのチームリーダー
NEW正社員
休日120日以上転勤なし公開・上場企業
マーソ株式会社()
【経理チームリーダー】グロース上場/将来の部長候補を募集! ニッチトップ!
想定年収
600万円~800万円
月給¥428,600~¥571,500基本給¥317...
予定勤務地
東京都港区
仕事の内容
《★ニッチトップ(シェア95%)の有望企業★》まずはメンバーの行う日次経理や月次決算のチェック・取りまとめとメンバーのリードをお任...
必要な経験・能力等
【全て必須】
■経理としての決算業務経験
■チームマネジメントへチャレンジしたい方
NEW正社員
休日120日以上転勤なし従業員数100~999人
株式会社カミナシ()
【インサイドセールス(マネージャー候補)/東京】責任者への挑戦の機会
想定年収
600万円~1,000万円
月給¥500,000~基本給¥374,000~固定残...
予定勤務地
東京都千代田区
仕事の内容
事業計画を達成するための新規MRRの目標を達成するためにインサイドセールスチームを牽引いただきます。チームの予算達成、チームメンバーの成長支援などが主な責任範囲になります。...
必要な経験・能力等
【必須】■無形商材の法人営業経験(新規開拓)2年以上の経験
■1-2名以上のチームリーダー経験(プレイングマネージャー経験含む)
■SFA・CRMを使ったオペレーションの構築
NEW正社員
休日120日以上従業員数1000人以上株式非公開企業
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社()
M<R&S>(DevOps第3部)東京:開発エンジニア<アプリケーション/在宅勤務可>
想定年収
800万円~1,200万円
月給¥373,000~基本給¥373,000~を含む...
予定勤務地
東京都港区
仕事の内容
流通やサービス展開をする企業様向けに事業展開する事業グループにて、飲料メーカー、大手小売チェーン等のシステム開発案件に参画いただき...
必要な経験・能力等
【いずれか必須】■SE経験5年以上(アプリケーション)
■システム開発での設計ならびに実装の経験
■システム開発でのチームリーダーの経験
NEW正社員
休日120日以上転勤なし従業員数100~999人
MRIバリューコンサルティング・アンド・ソリューションズ株式会社()
【SAPコンサルタント】経験者採用/三菱総研Gゆえの安定した働き方/組織で対応
想定年収
580万円~900万円
月給\375,150~基本給\300,000~固定残...
予定勤務地
東京都港区
仕事の内容
ユーザー企業のシステムに関する各種支援業務、課題の可視化・システム構想の策定・製品選定の業務、及びプロジェクト開始時にはPMO・ユ...
必要な経験・能力等
【必須】■SAP導入プロジェクトにおける要件定義・開発経験がある方。
【マッチする志向性】個人での案件参画ではなくチームでの参画(チームリーダーを目指す人歓迎)
NEW正社員
休日120日以上従業員数1000人以上株式非公開企業
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社()
M<R&S>(開発第5部)東京:プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー
想定年収
800万円~1,200万円
月給¥373,000~基本給¥373,000~を含む...
予定勤務地
東京都港区
仕事の内容
国内大手企業様向けの開発/維持保守プロジェクトをプロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダー、チームリーダーとしてご担当いただきます。プライムベンダーとして顧客に近い位置で以下の業務をリードして...
必要な経験・能力等
【必須】■開発経験(プログラム設計を含む)を3年以上お持ちの方■サブリーダーとしてプログラマへの指示、設計指導、品質チェックのご経験をお持ちの方■顧客、ベンダーと円滑なコミュニケーションを図れる方
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