長野県/COBOL/フレックスタイムなどの転職者向け転職・求人情報
長野県/COBOL/フレックスタイムなどの求人情報を一覧表示しています。気になる求人があれば、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。サイトに掲載されていない非公開求人も多数保有しています。長野県/COBOL/フレックスタイムなどに精通した専任のキャリアアドバイザーが、転職のプロとしてあなたの転職を無料でサポートいたします。長野【システム開発エンジニア】PLクラス/Web・オープン系
事業内容■福利厚生事業 ■パーソナル事業 ■CRM(Customer Relationship Manag…
設立1996年03月 従業員数1,192名 本社所在地東京都新宿区
長野市【プログラマー】残業月10H程度/男女ともに育休実績あり/在宅勤務可
事業内容■制御系アプリケーションシステム開発 ■組込み(エンベデット)システム開発 ■業務系アプリケーシ…
設立2009年08月 従業員数63名 本社所在地長野県長野市
【松本】大手コンシューマ向けサービスのPM・PL/在宅勤務メイン/初月から有給可
事業内容システムインテグレーション(独立系)
設立2015年07月 従業員数182名 本社所在地長野県松本市
【松本】大手サービス業向けシステム開発のPL/在宅勤務メイン/初月から有給付与
事業内容システムインテグレーション(独立系)
設立2015年07月 従業員数182名 本社所在地長野県松本市
★長野★開発エンジニア|月平均残業17h|年休124日|無期雇用派遣
事業内容エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリ…
設立1979年12月 従業員数4,529名 本社所在地東京都台東区
831【長野県東御市/モビリティ】ブレーキシステム開発業務/無期雇用派遣
事業内容エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニア…
設立1979年07月 従業員数8,483名 本社所在地東京都台東区
長野市【PL/PM候補】年間休日120日/完全週休2日制/福利厚生充実◎
事業内容■制御系アプリケーションシステム開発 ■組込み(エンベデット)システム開発 ■業務系アプリケーシ…
設立2009年08月 従業員数63名 本社所在地長野県長野市
長野【システム開発エンジニア】PM/PLクラス/Web・オープン系
事業内容■福利厚生事業 ■パーソナル事業 ■CRM(Customer Relationship Manag…
設立1996年03月 従業員数1,192名 本社所在地東京都新宿区
長野【システム開発(Web・オープン系)】自社サービス開発/Java
事業内容■福利厚生事業 ■パーソナル事業 ■CRM(Customer Relationship Manag…
設立1996年03月 従業員数1,192名 本社所在地東京都新宿区
上田【QAエンジニア】フルフレックス/残業月10h/リモート <U・Iターン歓迎>
事業内容
設立2018年02月 従業員数791名 本社所在地東京都文京区
長野【Webオープン系エンジニア】会員数1,000万人超の自社サービス
事業内容■福利厚生事業 ■パーソナル事業 ■CRM(Customer Relationship Manag…
設立1996年03月 従業員数1,192名 本社所在地東京都新宿区

もし見つからない場合は、各業界・職種専門のキャリアアドバイザーが非公開求人も含めてお探しします。
※求人情報へのご質問は、転職支援サービスにお申し込みいただいた後、担当のキャリアアドバイザーがおうかがいします。
長野県の求人情報データ
14日以内の新着求人数※1
更新日:2025年08月14日
770
件新着求人数※1推移
更新日:2025年08月04日
求人数推移
平均求人数※2
07月時点の長野県の新着求人数は先月と比較すると減少傾向となっており、平均求人数を下回る状況となっております。
※1 求人数=採用予定人数
※2 平均求人数=グラフ表記期間における
当該カテゴリの平均
想定年収
更新日:2025年08月04日
485
万円想定年収 分布
縦軸:求人票の件数
横軸:想定年収金額
8月時点での長野県の想定年収は485万円です。想定年収分布としては401~500万円が最も多い結果となっており、その次は501~600万円が多い結果となっております。これらの想定年収は職種や業界、経験やスキルによっても異なります。長野県の想定年収について職種別に見てみると、最も想定年収が高いのはディーラー・運用で800万円でした。業界別にみてみると、最も想定年収が高いのはマスコミ・広告業界で562万円でした。
調査概要
【14日以内の新着求人数】
リクルートエージェント内の新着求人件数より算出しています。
【新着求人数推移】
リクルートエージェントで過去掲載した新着求人情報から算出した新着求人掲載数の指標の推移です。
【想定年収】
詳細は[転職データライブラリ]をご確認ください。
※本データはあくまで参考情報としてご利用ください。