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書類選考 (ショルイセンコウ)

書類選考とは、就職・転職を希望する会社に提出した応募書類(履歴書や職務経歴書、自己PR文など)を、企業側の人事や関係部署が確認して採用合否を決定する採用プロセスの一過程を指す。通常、書類選考が企業と人材のはじめての接触になり、書類選考を通過した場合に次ぎの選考ステップとして面接が行われる。書類選考は、応募者の業務経験や専門キャリアから「採用に値するか」が判断される。しかし書類という特性上、表現が簡潔で分かりやすいなど、文章力やコミュニケーション力の判断材料とすることも多い。

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