「事業 責任者 カード 決済」に関連する転職・求人情報
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検索結果:12件 ※表示件数は採用予定数です
01/15更新
NEW正社員
休日120日以上転勤なし従業員数100~999人
GMOフィナンシャルゲート株式会社()
【ビジネスオぺレーションリーダー(部門責任者候補)】審査・請求精算
想定年収
750万円~1,200万円
月給¥441,200~基本給¥336,000~固定残...
予定勤務地
東京都渋谷区
仕事の内容
決済プラットフォーム事業の成長を支えるバックオフィス部門において、審査・請求精算を中心としたバックオフィス業務のリーダーとしてチームを牽引していただきます。...
必要な経験・能力等
・チームリーダーまたはマネジメント経験2年以上【尚可】・金融業界(カード、銀行、決済代行など)での入金精算業務の経験・審査もしくは請求精算に準ずる業務の実務経験・DX推進プロジェクト参画または主導経験
NEW正社員
休日120日以上転勤なし従業員数100~999人
GMOフィナンシャルゲート株式会社()
【バックオフィスマネージャー(部門責任者候補)】決済プラットフォーム事業
想定年収
750万円~1,200万円
月給¥441,200~基本給¥336,000~固定残...
予定勤務地
東京都渋谷区
仕事の内容
決済プラットフォーム事業の成長を支えるバックオフィス部門において、審査・請求精算を中心としたバックオフィス業務のリーダーとしてチームを牽引していただきます。...
必要な経験・能力等
・チームリーダーまたはマネジメント経験2年以上【尚可】・金融業界(カード、銀行、決済代行など)での入金精算業務の経験・審査もしくは請求精算に準ずる業務の実務経験・DX推進プロジェクト参画または主導経験
NEW正社員
休日120日以上転勤なし従業員数100~999人
SP.LINKS株式会社()
【決済PdM】マネジメント経験者歓迎・社会インフラを支える
想定年収
800万円~1,400万円
年俸¥8,000,000~¥14,000,000基本...
予定勤務地
東京都港区
仕事の内容
当社の決済事業におけるサービス企画・推進を担っていただくポジションです。グループの責任者として、チームマネジメント&複数プロジェクトを統括していただきます。...
必要な経験・能力等
【必須】■システム開発における要件定義経験 ■プロダクト開発に伴う全体進行把握経験 ■各部署とのロードマップ・事業計画策定経験 ■製品リリース後の測定・改善 ■ビジネス戦略の理解
NEW正社員
休日120日以上転勤なし従業員数100~999人
SP.LINKS株式会社()
【決済PdM】マネジメント経験者歓迎・社会インフラを支える
想定年収
800万円~1,400万円
年俸¥8,000,000~¥14,000,000基本...
予定勤務地
東京都港区
仕事の内容
当社の決済事業におけるサービス企画・推進を担っていただくポジションです。グループの責任者として、チームマネジメント&複数プロジェクトを統括していただきます。...
必要な経験・能力等
【必須条件(いずれか)】■サービス企画・推進・運用までの経験
■システムの要件定義・運用までの経験
【必須条件(すべて)】■プロダクト開発に伴う全体進行の把握経験
NEW正社員
休日120日以上転勤なし従業員数100~999人
GMOフィナンシャルゲート株式会社()
【経営企画部/責任者候補】キャッシュレス決済・GMOインターネットグループ
想定年収
1,000万円~1,500万円
月給¥588,300~基本給¥588,300~を含む...
予定勤務地
東京都渋谷区
仕事の内容
当社は、GMOインターネットグループの一社で、対面キャッシュレス決済のプラットフォーム事業を展開しております。企業価値の向上を一緒に目指していただけるメンバーを募集いたします。...
必要な経験・能力等
【必須】
・上場企業の経営企画部での実務経験5年以上
・チームマネジメントのご経験(人数問わず)
NEW正社員
休日120日以上転勤なし従業員数100~999人
GMOフィナンシャルゲート株式会社()
【与信審査・リスク管理】リスク管理専門の組織構築リーダー(責任者候補)
想定年収
650万円~1,100万円
月給¥406,300~基本給¥309,600~固定残...
予定勤務地
東京都渋谷区
仕事の内容
当社が提供する決済サービスにおける、加盟店審査、途上与信、債権管理業務のプレイングリーダーとして、実務および体制構築・業務フロー改善をお任せします。...
必要な経験・能力等
・クレジットカード会社/決済事業者/信販会社/リース会社/銀行等での与信審査・リスク管理・債権管理いずれかの実務経験
・事業会社における信用リスク管理、与信管理、債権回収業務の経験
NEW正社員
休日120日以上転勤なし外資系企業
インコム・ジャパン株式会社()
【事業責任者/Director】外資系ペイメントカンパニーの新規事業立ち上げ
想定年収
1,200万円~1,500万円
月給¥833,334~基本給¥810,574~を含む...
予定勤務地
東京都新宿区
仕事の内容
事業責任者として、日本市場における“次の柱”を創る役割です。特に、US本社で急成長している小売POSとの接続を活かした事業をUSチームと連携しながら主導いただきます。【業務内容詳細は以下】...
必要な経験・能力等
【必須】◆新規事業の立ち上げ~PMFまで推進した経験◆小売/Payment/ FinTech/EC/リテールテックいずれかの深い知識◆事業推進力(戦略・数字・交渉を一気通貫で進行、顧客開拓能力)◆英語での議論・交渉経験
NEW正社員
休日120日以上転勤なし従業員数100~999人
GMOペイメントゲートウェイ株式会社()
【融資審査/責任者候補】海外向けベンチャーデット/プライベートデット事業
想定年収
900万円~1,500万円
月給¥500,000~基本給¥500,000~を含む...
予定勤務地
東京都渋谷区
仕事の内容
当社は決済代行事業や金融事業を展開する東証プライム上場企業です。国内で確立したフィンテック事業の知見を基盤に海外でも積極的に事業を推進しています。業務は以下の通りですがご経験や能力に応じてお任せする...
必要な経験・能力等
【必須】■財務分析力、財務諸表(BS、PL、CF)から事業活動の実態を読み解く力(または、それを入社後短期間で習得すること)■業務遂行に必要な英語力 ※基本は読み書き(英語の資料が多い)■財務プロジェク
NEW正社員
休日120日以上従業員数100~999人公開・上場企業
GMOペイメントゲートウェイ株式会社()
【AI活用推進責任者候補】全社的なAI活用の牽引役/急成長FinTech/プライム上場G
想定年収
800万円~1,500万円
月給¥440,000~基本給¥380,000~固定残...
予定勤務地
東京都渋谷区
仕事の内容
全社的なAI活用を牽引するリーダーとして、以下のような業務を担っていただきます。※業務の変更の範囲:会社の定める業務
必要な経験・能力等
【いずれか必須】■社内外におけるAI・生成AIの導入支援/活用推進経験(事業会社・コンサル問わず)
■デジタル/ITを活用した業務改革(BPR)やDX推進の実務経験
NEW正社員
休日120日以上転勤なし外資系企業
インコム・ジャパン株式会社()
【事業責任者/Director】次世代型福利厚生ビジネスの新規事業立ち上げ
想定年収
1,200万円~1,500万円
月給¥833,334~基本給¥810,574~を含む...
予定勤務地
東京都新宿区
仕事の内容
ギフトコードを活用した福利厚生サービスの新規事業をゼロから設計し、法人ネットワーク構築、ビジネスモデル策定、PMF確立までのリードをお任せします。【業務内容詳細は以下】...
必要な経験・能力等
【必須】◆新規事業の立ち上げ~PMFまで推進した経験◆小売/Payment/ FinTech/EC/リテールテックいずれかの深い知識◆事業推進力(戦略・数字・交渉を一気通貫で進行、顧客開拓能力)◆日常会話レベルの英語力
NEW正社員
休日120日以上転勤なし公開・上場企業
株式会社メルカリ()
与信事業オペレーションマネージャー(メルペイ)債権管理領域の業務改善・最適化
想定年収
1,000万円~1,800万円
月給¥653,000~¥1,154,000基本給¥4...
予定勤務地
東京都港区
仕事の内容
後払いや貸金サービスを中心とした与信事業のCXの向上に努め、お客さまに寄り添った返済サポートを行いながら回収効果を最大化し事業貢献し、また法令遵守を徹底しながら債権管理を安定的に行います。...
必要な経験・能力等
【必須】■クレジットカード会社・信販・コンシューマーファイナンスなどの金融業での債権管理業務の経験■経営層、事業責任者へのKPIレポーティングの経験■戦略的なオペレーション組織の立ち上げや改革の経験
NEW正社員
休日120日以上転勤なし従業員数100~999人
auじぶん銀行株式会社()
【福岡】コンタクトセンター運営管理/事業拡大に向けたCS/CXの強化
想定年収
520万円~870万円
月給¥265,000~¥440,000基本給¥265...
予定勤務地
福岡県福岡市博多区
仕事の内容
預金、決済関連の当社サービスにおいて唯一の顧客接点部署です。融資性の商品(住宅ローン、カードローン)を除く、全ての商品の問い合わせに対応するセンターの運営管理業務となります。...
必要な経験・能力等
【下記いずれか必須】
・事業会社のコンタクトセンター運営もしくは企画経験が2年以上ある方
・コンタクトセンター運用経験(3年以上)および管理責任者経験(2年以上)がある方
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